Точка Сверки

Точка Сверки - продуктовая компания, специализирующаяся на автоматизации поиска расхождений и финансовой аналитике. Мы ищем сильного Project Manager, который возглавит управление производственным блоком (отдел разработки и отдел аналитики). Главная миссия этой роли - перевести управление из ручного режима в системный, внедрить 2-недельные спринты, взять под контроль Бэклог и стать единым «окном» между учредителями-визионерами и техническими специалистами. Чем предстоит заниматься: Управление Бэклогом и Спринтами: Сбор требований от стейкхолдеров (учредителей), их оценка, приоритизация и формирование жестких 2-недельных спринтов для команды разработки. Трансляция бизнес-требований в ТЗ: Превращение высокоуровневых идей в детальные технические задания (User Stories, Acceptance Criteria) для бэкенд-разработчиков и аналитиков. Защита фокуса команды: Строгое соблюдение границ спринта, блокирование попыток поставить задачи напрямую разработчикам в обход системы («работа с изменениями»). Оркестровка задач в Битрикс24: Контроль операционной дисциплины и стандартов ведения проектов. Обеспечение правила, при котором ни одна задача не закрывается без верифицированного итога в обязательном поле «Результат». Синхронизация команд: Проведение грумингов, планирований, дейли-стендапов и ретроспектив. Устранение блокеров, мешающих разработчикам и аналитикам выполнять план. Что мы ждем от кандидата: Опыт: От 2 лет на позиции Project Manager или Scrum Master в IT/Продуктовой компании. Методологии: Практический опыт работы по Agile/Scrum. Умение не просто знать теорию, а адаптировать фреймворк под реалии бизнеса. Технический кругозор: Базовое понимание архитектуры веб-приложений и интеграций. Умение разговаривать на одном языке с разработчиками (понимание работы API, общих принципов Python, PostgreSQL, Docker и пайплайнов GitLab CI). Доменная область: Опыт работы в сфере E-commerce, аналитики или понимание специфики работы маркетплейсов (Wildberries, Ozon, Yandex Market) будет значительным преимуществом. Инструментарий: Продвинутый пользователь Битрикс24, Jira, Confluence или аналогичных трекеров. Навык аргументированного отказа: Умение твердо, но конструктивно говорить «Нет» стейкхолдерам, когда новые вводные ломают текущий спринт или архитектуру. Структурность и педантичность: Любовь к порядку, регламентам и четким формулировкам. Если в задаче не описан конечный результат: задача не берется в работу. Проактивность: Умение самостоятельно находить «узкие места» в процессе доставки ценности и предлагать решения до того, как проблема станет критической. Что предлагаем: Удалённая работа (график 5/2, с 9:00 до 18:00). Уровень дохода - напрямую зависит от вашего опыта и навыков. Работа в быстрорастущей компании с возможностями для роста. Обучение и профессиональное развитие. Откликайтесь прямо сейчас! Будем рады познакомиться!

Привет! Давай знакомиться! Точка Сверки - динамично развивающаяся консалтинговая компания. Одна из главных болей крупных селлеров - потеря товара на складе. Мы помогаем оптимизировать процессы и находить расхождения в товародвижении. Сейчас мы находимся в поиске руководителя, который построит с нуля судебную практику по массовым искам к маркетплейсам (Wildberries, Ozon) — не для ведения отдельных сложных дел, а для управления конвейером из десятков типовых дел в месяц с прицелом на кратный рост. Чем предстоит заниматься: Утверждение и актуализация единой правовой методологии при изменении судебной практики. Разбор эскалаций по сложным делам общего производства, решение о стратегии (вести до конца / мировое / эксперт). Найм, онбординг и аттестация юристов, треков. Еженедельный разбор аномалий по SLA-дашборду, контроль просроченных дедлайнов. Годовая ответственность за маржу ЮрЮЛ. Что мы ждем от кандидата: Высшее юридическое образование. От 5 лет практики в арбитражном процессе, из них желательно опыт управления командой от 5+ юристов. Желателен опыт с массовыми/типовыми исками (взыскание долгов, страховые споры, споры с маркетплейсами или аналогичная стандартизированная воронка). Критичный навык: выстраивание процесса и метрик, а не только личное ведение сложных дел. Что мы предлагаем: Удаленный формат работы. График работы: с 9 до 18, 5/2; Уровень дохода - напрямую зависит от вашего опыта и навыков. Оклад + годовой бонус 5–8% от годовой маржи ЮрЮЛ. Условия для профессионального и личностного развития. Открытая корпоративная культура: поддержка инициативности, возможность создавать крутые проекты и развиваться вместе с командой. Мы стремимся к постоянному развитию и ищем единомышленников! Если ты готов расти вместе с нами, ждем твой отклик!

Привет! Давай знакомиться! Точка Сверки - динамично развивающаяся консалтинговая компания. Одна из главных болей крупных селлеров - потеря товара на складе. Мы помогаем оптимизировать процессы и находить расхождения в товародвижении. Сейчас мы ищем разработчика для усиления команды по работе с данными. Ключевая особенность позиции - кандидат должен активно использовать AI-инструменты (ChatGPT, Copilot, Cursor и т.д.) в повседневной работе для ускорения написания кода, отладки и оптимизации запросов. Мы ищем не просто программиста, а "ускорителя", который понимает, как нейросети могут повысить его личную продуктивность и качество кода. Чем предстоит заниматься: • Разработка и поддержка парсеров для сбора данных из внешних источников. • Проектирование ETL-пайплайнов с очисткой и аггрегацией данных. • Оптимизация скорости работы запросов в Clickhouse и PostgreSQL. • Интеграция подготовленных данных в систему отчетности (в т.ч. помощь в настройке PowerBI). • Внедрение AI-помощников в процессы команды для сокращения времени на рутину. Что мы ждем от кандидата • Уверенное знание Python (типизация, асинхронность, ООП). • Опыт работы с PostgreSQL (написание сложных запросов, индексация, оптимизация). • Опыт работы с Clickhouse (написание запросов, понимание специфики колоночных БД). • Опыт разработки и поддержки ETL-процессов (извлечение, трансформация, загрузка данных). • Умение писать парсеры (работа с HTTP-клиентами, XPath/CSS, обход антибот-защиты). • Проактивность • Обучаемость Будет большим плюсом: • Опыт визуализации данных в PowerBI (настройка датасетов, меры DAX, соединение с источниками). Мы предлагаем: • Удаленный формат работы. • График работы: с 9 до 18, 5/2. • Уровень дохода - напрямую зависит от вашего опыта и навыков. • Условия для профессионального и личностного развития. • Открытая корпоративная культура: поддержка инициативности, возможность создавать крутые проекты и развиваться вместе с командой. Мы стремимся к постоянному развитию и ищем единомышленников! Если ты готов расти вместе с нами, ждем твой отклик! ​​​​​​​​​​​​​​

Привет! Давай знакомиться! Меня зовут Юлиана, я руковожу HR-направлением в Точке Сверки - динамично развивающейся консалтинговой компании. Одна из главных болей крупных селлеров - потеря товара на складе. Мы помогаем оптимизировать процессы и находить расхождения в товародвижении. Сейчас мы находимся в поиске аккаунт-менеджера. Чем предстоит заниматься: - Поддержание долгосрочных отношений с клиентами, высокий уровень сервиса; - Работа с клиентами, переданными от отдела продаж; - Взаимодействие с договорным отделом и бухгалтерией; - Кросс-продажи текущим клиентам (телефонные переговоры, онлайн-встречи); - Подготовка еженедельной отчетности о проделанной работе; - Выявление и передача руководству информации о новых потребностях клиентов; - Поддержание высокого уровня профессиональной и вежливой коммуникации. Что мы ждем от кандидата: - Опыт работы с B2B-клиентами от 2 лет; - Опыт работы с большим кол-вом клиентов; - Опыт решения конфликтных ситуаций; - Опыт кросс-продаж действующим клиентам; - Опыт ведения клиентов от 3-х месяцев; - Опыт работы в Битрикс 24; Будет преимуществом: - Опыт в сфере компенсаций, страховых случаев, возвратов. - Опыт в e-commerce или работе с маркетплейсами (WB, Ozon). Что мы предлагаем: - Удаленный формат работы; - График работы: с 9 до 18, 5/2; - Стабильная компания; - Работа с топ селлерами; - Возможность влиять на свою премию (кросс-продажи) - доход неограничен; - Карьерный рост до старшего менеджера за 6 месяцев и Руководителя отдела сопровождения за 12 месяцев. Мы стремимся к постоянному развитию и ищем единомышленников! Если ты готов расти вместе с нами, ждем твой отклик!