Делопроизводитель-Помощник главного бухгалтера

23.10.2024
200 - 500
23.10.2024
200 - 500

Описание вакансии

Обязанности:

  • Вести документооборот компании;
  • Принимать корреспонденцию, которая поступает на рассмотрение в Организацию, передавать ее конкретным исполнителям или структурным подразделениям Организации для применения в работе, или подготовки ответов;
  • Вести регистрацию входящих и исходящих писем, вести проверку правильности оформления подготовленных документов и обеспечивать качественное их редактирование;
  • Подготавливать материалы и документацию, нужные для работы Организации;
  • Вести бумажный и электронный архив;Контроль наличия пакета документов от поставщиковСбор отчётной документации для бухгалтерииВыполнение распоряжений руководителя (По поручению руководителя составление писем, запросов и пр. документов)
  • Порядок и правила работы с входящими, исходящими и внутренними документами;

Требования:

  • Уверенный пользователь ПК, MS Word, MS Excel, 1С
  • Знание бухгалтерского учета (необязательно, но будет преимуществом)Способность работать самостоятельно, высокий уровень ответственности, умение работать в многозадачности, внимательностьКоммуникабельность, трудолюбие, умение работать в команде, желание повышать профессиональный уровень
  • Вести бумажный и электронный архив;Контроль наличия пакета документов от поставщиковСбор отчётной документации для бухгалтерииВыполнение распоряжений руководителя (По поручению руководителя составление писем, запросов и пр. документов)

Условия:

  • рафик работы: 5/2 с 8:30 до 17:30Работа в комфортном офисеКорпоративные мероприятия за счет компании, чай / кофе / вода и разные «плюшки» для сотрудников.Карьерный рост, развитие;готовы рассмотреть удобный вариант трудоустройства, а также частично удаленный формат работы; поддержка коллектива и теплый приём;

Похожие вакансии

26 дней назад

70000 - 500

Обязанности: Подбор специалистов в таких сферах деятельности как строительство, архитектура и проектирование, маркетинг, образование и др. Поиск специалистов разного уровня через различные источники (hh, социальные сети, группы и т.д.); Составление профиля вакансии; Проведение первичных интервью с потенциальными кандидатами; Составление первичного портрета кандидата для отчета руководителю; Контроль и сопровождение кандидата до…

26 дней назад

100000 - 150000

Обязанности: Полный цикл подбора персонала: от анализа требований вакансии до успешного выхода кандидата на работу. Размещение вакансий на различных платформах, в том числе на профессиональных сайтах и социальных сетях. Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов. Активный поиск и привлечение кандидатов, включая использование различных источников и методов (headhunting, социальные…

26 дней назад

200 - 500

Нам важно в кандидате: Успешный опыт подбора персонала разного уровня от 2 лет Стремление совершенствоваться в области управления персоналом Умение работать с большим объемом информации Грамотная устная и письменная речь Ответственность, готовность отвечать за результат работы Чем предстоит заниматься: Поиск кандидатов на разных площадках Координация процессов подбора (поиск, оценка, найм)…