Бизнес-аналитик каналов продаж

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Ты будешь отвечать за развитие каналов продаж В первую очередь развитие означает рост ключевых метрик продаж на всех этапах воронки Что ты будешь делать: Прорабатывать имеющийся бэклог задач и пополнять его своими идеями; Выявлять корневые проблемы заказчиков и управлять их ожиданиями; Формулировать гипотезы и проверять гипотезы (через эксперименты и А/Б тесты); Участвовать в разработке и внедрении автоматизаций в каналах продаж; Оценивать эффект от проведенных маркетинговых кампаний и внедренных улучшений; Писать бизнес-требования для технических специалистов; Развивать внутренние продукты компании. Требования: Опыт работы в роли бизнес-аналитика от 2-х лет; Навыки работы в качестве заказчика для технических специалистов (системные аналитики, аналитики данных, разработчики); Умение структурированно и логически мыслить; Умение выделить корневую проблему заказчика, вместе с ним разработать требования к решению проблемы; Знание математики и статистики, минимум, на среднем вузовском уровне (предпочтительнее - на продвинутом); Уверенное владение пакетом MsOffice (особенно Excel); Базовый уровень SQL (желательно продвинутый) или другие языки для работы с данными. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность работать в удаленном формате; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки); Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.