Digital Recruiter (middle/middle+)

СберЗдоровье - аккредитованная IT-компания, крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины.

Сервис начал свою работу в 2012 году под брендом DocDoc. Мы помогли миллионам людей получить помощь и продолжаем повышать качество медицинских услуг.

Об IT в цифрах:

3 бизнес-направления;

20+ команд;

380+ IT специалистов (devops, AQA, web/mobile devs, backend devs, аналитики, архитекторы и др.) из 40+ городов.

Мы ищем рекрутера, который сможет взять на себя сложные и интересные вакансии в продуктовых сегментах. Если у тебя есть качественный опыт подбора Менеджеров продукта, Менеджеров проекта, дизайнеров, исследователей и руководителей направлений, то ты тот, кого мы ищем.

Мы хотим, чтобы ты отлично разбирался в рынке, умел оценивать кандидатов по soft skills, структурированно доносил информацию, и относился с любовью как к нашим кандидатам, так и ко внутренним заказчикам.

Основные задачи:

• Ведение полного цикла рекрутмента (от снятия вакансии до первого рабочего дня сотрудника);
• Закрытие позиций Middle, Senior, Lead уровня;
• Поиск кандидатов на джоб-бордах и профессиональных ресурсах, а также проведение экспериментов с нестандартными источниками поиска;
• Взаимодействие с заказчиками на всех этапах подбора;
• Работа с аналитикой и цифрами при принятии решений;
• Автоматизация рутины при помощи ИИ;
• Участие в интересных тебе HR проектах (бренд работодателя, обучение, внедрение новых инструментов и другое).

От тебя мы ожидаем:

• Опыт закрытия Digital позиций разного уровня от двух лет;
• Умение воспринимать обратную связь и своевременно корректировать профиль кандидата;
• Хорошие навыки оценки soft skills;
• Умение работать с заказчиками high-level management;
• Структурность, проактивность, нацеленность на результат.

Что мы предлагаем:

• Сильную команду профессионалов, увлеченных своим делом;

• Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России;

• Уютный офис в БЦ Technopark Plaza с панорамным видом на город либо полностью удаленный формат работы внутри страны;

• Корпоративную технику;

• Медицинскую программу, включающую телемедицинские консультации, очные приёмы в клиниках, психологов, стоматологию, лабораторные и инструментальные диагностики;
• Оплачиваемые курсы английского языка;
• Поддерживаем активный образ жизни — выбирай виды спорта по душе (корпоративные занятия сквошем, бегом, футболом в Москве и компенсация твоего спортивного абонемента);
• СберУниверситет и оплату профильного обучения и курсов.

А еще мы:

• Постоянно учимся и развиваемся, посещая различные конференции и митапы;

• Не заморачиваемся с дресс-кодом и общаемся на “ты”.