Финансовый аналитик/Аналитик данных

WeFix Appliance — один из лидеров рынка ремонта бытовой техники в США — приглашает в команду Финансового аналитика, который хочет влиять на развитие быстрорастущего бизнеса, а не просто собирать отчёты. Мы активно масштабируемся, строим сильную технологическую инфраструктуру и ищем человека, который поможет нам принимать умные финансовые решения: видеть картину бизнеса через цифры, управлять денежным потоком и находить точки роста прибыльности. Что вас ждёт: — Разработка финансовых моделей для оценки разных форматов бизнеса: франшиза, подписка и текущая модель — Анализ «план vs факт» и поиск ключевых причин отклонений — Создание понятных дашбордов с основными метриками бизнеса: выручка, AR, расходы, прибыль и динамика показателей — Построение платёжного календаря и контроль cash flow для предотвращения кассовых разрывов — Финансовое прогнозирование открытия новых локаций и обновление моделей по мере роста бизнеса — Анализ прибыльности по регионам и отдельным подразделениям — Работа с ценообразованием: анализ конкурентов, расчёт себестоимости, сценарное моделирование и рекомендации по ценам — Автоматизация отчётности и процессов с помощью Zapier, Make и BI-инструментов — Поддержка руководства в принятии решений по найму, масштабированию и развитию компании Кого мы ищем: — Специалиста с опытом 3–5+ лет в финансовой аналитике — Особенно ценен опыт в сервисных компаниях, франчайзинге или мульти-локационном бизнесе — Человека, который уверенно работает с финансовыми моделями, прогнозированием и сценарным анализом — С пониманием бухгалтерской базы и трёх основных финансовых отчётов — Сильного аналитика, умеющего не просто считать цифры, а видеть за ними бизнес-смыслы — Проактивного и внимательного к деталям человека, который умеет структурировать хаос — Того, кому интересны автоматизация, BI-системы и оптимизация процессов — Специалиста, который умеет находить решения даже при неполных данных Что предлагаем: ✨ Полностью удалённый формат работы ✨ График 5/2 и стабильные рабочие часы ✨ Возможность напрямую влиять на рост бизнеса на рынке США ✨ Команду, где ценят инициативу, идеи и самостоятельность Этапы отбора: Сопроводительное письмо — расскажите, почему вам интересна эта роль Короткая анкета (примерно 10 минут) Интервью с HR Встреча с нанимающим менеджером — обсудим ваш опыт, мотивацию и карьерные цели