Head of Commercial

BigAutoData
Санкт-Петербург Опубликовано 28 мая 2026
от 400000 руб.
Полная занятостьболее 6 летДругое
от 400000 руб.

Описание

Ищем Head of Commercial , который будет отвечать за достижение метрики роста оборота компании ≥50 млн рублей в 2026 году: • Сформировать коммерческую стратегию компании: сегментация рынка, приоритизация вертикалей, ценообразование, модели монетизации — и защитить её перед акционерами • Взять под личную ответственность часть PL: не «выполнять план», а самому определять, откуда придут деньги и как они вырастут • Выявлять новые рыночные возможности — новые сегменты, новые use cases для данных, смежные продукты — и переводить их в конкретные коммерческие гипотезы • Спроектировать и запустить с нуля полный коммерческий цикл: от первого касания до закрытия сделки и долгосрочного удержания клиента • Выстроить архитектуру клиентской работы: сегментация базы по потенциалу, модели развития ключевых аккаунтов, механики upsell/cross-sell • Внедрить управляемую систему прогнозирования выручки — pipeline-дисциплина, воронка, forecast accuracy. Если тебе нужно, чтобы задачи прилетали сверху – эта роль не для тебя! Основные задачи: • Лично вести стратегические переговоры с ключевыми и потенциально крупными клиентами — там, где цена вопроса требует уровня принятия решений, а не менеджера • Формировать ценностное предложение под конкретные вертикали и задачи клиентов — не продавать «данные», а продавать бизнес-результат • Строить долгосрочные партнёрства и нестандартные коммерческие структуры (revenue share, пилоты, кастомные продукты) • Самостоятельно определить, какая команда нужна для достижения целей, и нанять её • Задать стандарты работы, культуру ответственности и систему мотивации внутри коммерческого блока • Быть точкой эскалации для сложных клиентских ситуаций и принимать решения, которые влияют на отношения и деньги KPI и ожидания: Рост дохода текущей базы ≥ 20% годовых. Денежный churn ≤ 10% годовых. Регулярные касания с ключевыми клиентами (≥2 раз/месяц). SLA по критическим вопросам ≤ 1 рабочей недели. Подготовка и ведение pipeline новых клиентов. Требования: Опыт на руководящей коммерческой позиции (Head of Sales/Commercial, B2B/BD Director). Доказанный опыт роста дохода от текущей базы и привлечения новых клиентов. Опыт построения процессов продаж и удержания. Умение работать с KPI и аналитикой. Отличные коммуникационные навыки. Опыт работы с SaaS / B2B продуктами приветствуется. Мы предлагаем: Возможность влиять на стратегию и рост компании. Работа с ключевыми клиентами и динамичной командой. Конкурентная компенсация + бонусы за достижение KPI. Испытательный срок с прозрачными критериями эффективности. Гибкий формат работы. Хочешь — работай из дома, хочешь — приходи в офис. Договоримся! Официальное оформление с первого дня. Белая зарплата, оплачиваемый отпуск и больничные — без серых схем. Подарок в день рождения. Потому что мы помним о важном. ДМС после 6 месяцев работы. Заботимся о твоем здоровье — ты сможешь делать check app своего организма. Право принимать решения. Мы доверяем тебе — твоя инициатива только приветствуется. Оплата обучения от компании после 6 месяцев работы. Разговорный клуб на английском языке.
Описание
Ищем Head of Commercial , который будет отвечать за достижение метрики роста оборота компании ≥50 млн рублей в 2026 году: • Сформировать коммерческую стратегию компании: сегментация рынка, приоритизация вертикалей, ценообразование, модели монетизации — и защитить её перед акционерами • Взять под личную ответственность часть PL: не «выполнять план», а самому определять, откуда придут деньги и как они вырастут • Выявлять новые рыночные возможности — новые сегменты, новые use cases для данных, смежные продукты — и переводить их в конкретные коммерческие гипотезы • Спроектировать и запустить с нуля полный коммерческий цикл: от первого касания до закрытия сделки и долгосрочного удержания клиента • Выстроить архитектуру клиентской работы: сегментация базы по потенциалу, модели развития ключевых аккаунтов, механики upsell/cross-sell • Внедрить управляемую систему прогнозирования выручки — pipeline-дисциплина, воронка, forecast accuracy. Если тебе нужно, чтобы задачи прилетали сверху – эта роль не для тебя! Основные задачи: • Лично вести стратегические переговоры с ключевыми и потенциально крупными клиентами — там, где цена вопроса требует уровня принятия решений, а не менеджера • Формировать ценностное предложение под конкретные вертикали и задачи клиентов — не продавать «данные», а продавать бизнес-результат • Строить долгосрочные партнёрства и нестандартные коммерческие структуры (revenue share, пилоты, кастомные продукты) • Самостоятельно определить, какая команда нужна для достижения целей, и нанять её • Задать стандарты работы, культуру ответственности и систему мотивации внутри коммерческого блока • Быть точкой эскалации для сложных клиентских ситуаций и принимать решения, которые влияют на отношения и деньги KPI и ожидания: Рост дохода текущей базы ≥ 20% годовых. Денежный churn ≤ 10% годовых. Регулярные касания с ключевыми клиентами (≥2 раз/месяц). SLA по критическим вопросам ≤ 1 рабочей недели. Подготовка и ведение pipeline новых клиентов. Требования: Опыт на руководящей коммерческой позиции (Head of Sales/Commercial, B2B/BD Director). Доказанный опыт роста дохода от текущей базы и привлечения новых клиентов. Опыт построения процессов продаж и удержания. Умение работать с KPI и аналитикой. Отличные коммуникационные навыки. Опыт работы с SaaS / B2B продуктами приветствуется. Мы предлагаем: Возможность влиять на стратегию и рост компании. Работа с ключевыми клиентами и динамичной командой. Конкурентная компенсация + бонусы за достижение KPI. Испытательный срок с прозрачными критериями эффективности. Гибкий формат работы. Хочешь — работай из дома, хочешь — приходи в офис. Договоримся! Официальное оформление с первого дня. Белая зарплата, оплачиваемый отпуск и больничные — без серых схем. Подарок в день рождения. Потому что мы помним о важном. ДМС после 6 месяцев работы. Заботимся о твоем здоровье — ты сможешь делать check app своего организма. Право принимать решения. Мы доверяем тебе — твоя инициатива только приветствуется. Оплата обучения от компании после 6 месяцев работы. Разговорный клуб на английском языке.

Похожие вакансии

Product Manager
Консоль.Про
от 300000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Контент-редактор (UX-редактор)
БАНК УРАЛСИБ
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Digital & Product Designer (AI-native)
Goulash.Tech
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по подбору персонала
Группа кадровых компаний АКМЭ
110000 – 160000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер по продажам продуктов для бизнеса
Точка Банк
от 130000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
QA Engineer
Будущее технологий
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет