International Recruiter / HR

О компании

Мы — международная affiliate marketing-компания, специализирующаяся на рынках Forex и FinTech.

Наша команда занимается развитием партнерских проектов, привлечением клиентов для ведущих мировых брокеров и масштабированием бизнеса на международных рынках. Мы работаем полностью удаленно и объединяем специалистов из разных стран.

В связи с активным ростом компании мы ищем сильного International Recruiter / HR, который поможет нам находить лучших специалистов по всему миру.

Чем предстоит заниматься

• Полный цикл подбора персонала: от поиска кандидатов до выхода сотрудника в компанию.

• Самостоятельный поиск (sourcing) кандидатов через LinkedIn, международные платформы, профессиональные сообщества и любые другие эффективные каналы поиска.

• Самостоятельный выбор и использование наиболее эффективных инструментов и каналов поиска в зависимости от вакансии.

• Размещение вакансий и работа с международными площадками для поиска персонала.

• Проведение интервью на русском и английском языках.

• Взаимодействие с руководителями для формирования профиля кандидата.

• Сопровождение кандидатов на всех этапах найма.

• Формирование кадрового резерва.

• Ведение базы кандидатов и отчетности.

• Поиск и тестирование новых каналов привлечения кандидатов.

Наши ожидания

• Опыт работы в рекрутменте от 3 лет.

• Английский язык — Advanced (C1) или выше. Вы должны свободно проводить интервью и общаться с кандидатами на английском языке.

• Свободное владение русским языком.

• Опыт международного подбора персонала.

• Умение самостоятельно находить сильных кандидатов, используя LinkedIn, международные платформы, профессиональные сообщества и другие современные инструменты поиска.

• Опыт активного поиска (sourcing) кандидатов через LinkedIn и другие международные каналы поиска.

• Опыт работы с affiliate командами приветствуется

• Опыт найма менеджеров отдела продаж и ретен менеджеров

Обязательный опыт работы с

• LinkedIn Recruiter;

• LinkedIn Talent Solutions / LinkedIn Talent Search;

• HeadHunter (hh.ru);

• современными инструментами и методами активного поиска (sourcing) кандидатов.

Будет преимуществом

• Активный и развитый профиль LinkedIn с собственной профессиональной сетью.

• Опыт подбора специалистов в сферах Affiliate Marketing, Forex, FinTech, Crypto, Digital Marketing, Sales или IT.

• Опыт Executive Search (прямого поиска специалистов).

• Опыт найма удаленных сотрудников по всему миру.

• Владение современными AI-инструментами для рекрутинга и автоматизации поиска кандидатов.

Мы предлагаем

• Полностью удаленную работу.

• Конкурентную заработную плату в долларах США ($).

• Работу в международной быстрорастущей компании.

• Интересные международные проекты и сильную команду.

• Возможность выстраивать процессы международного рекрутмента.

• Высокую степень самостоятельности и возможность влиять на процессы найма.

• Возможность профессионального и карьерного роста.