Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом. Предлагаем присоединиться в роли Java Developer и работать над проектом заказчика. Заказчик — это современная, быстрорастущая ИТ-компания (c 2020 года), специализирующаяся на цифровых решениях для крупнейших финансовых организаций. Акцент на инновациях: финтех-продукты, работа с большими данными, цифровизация бизнес-процессов. Почему это будет интересно? возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка; современный технический стек. Чем предстоит заниматься? организовывать работу scrum-команды разработчиков, ставить задачи; разрабатывать приложения с использованием микросервисной архитектуры, самостоятельно писать код; проектировать и разрабатывать микросервисы и интеграционные сервисы / API; проектировать RESTful API в соответствии с best practices; проводить code-review; работать в кросс-функциональной команде по гибким методологиям (Scrum, двухнедельные спринты, релизы раз в 2 недели). Чего мы ждем от специалиста? опыт работы в роли Java Developer от 3-х лет; опыт работы ИТ лидом/Tech Lead разработки ПО от 2-х лет; опыт работы разработчиком (в техническом стеке – Java / Microservices / PostgreSQL; готовность принимать решения и брать на себя ответственность; опыт практической разработки микросервисов; опыт проектирования высоконагруженных систем; опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence; коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности. Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review. Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников. Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер). Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные. Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия. Наши офисы: Москва (БЦ “Башня Империя”, 50 этаж), Санкт-Петербург (Владимирский проспект, д. 23, 8 этаж), Казань (Н. Ершова, 76/1), Ростов-на-Дону (Текучева, 246), Нижний Новгород (ул. Новая, 28, коворкинг "VMESTE"), Самара (IT парк Монте Роза). Откликайтесь, если вы готовы расти и развиваться вместе с командой ASTON! Наш рекрутер свяжется с вами, чтобы обсудить детали.
Описание
Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом. Предлагаем присоединиться в роли Java Developer и работать над проектом заказчика. Заказчик — это современная, быстрорастущая ИТ-компания (c 2020 года), специализирующаяся на цифровых решениях для крупнейших финансовых организаций. Акцент на инновациях: финтех-продукты, работа с большими данными, цифровизация бизнес-процессов. Почему это будет интересно? возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка; современный технический стек. Чем предстоит заниматься? организовывать работу scrum-команды разработчиков, ставить задачи; разрабатывать приложения с использованием микросервисной архитектуры, самостоятельно писать код; проектировать и разрабатывать микросервисы и интеграционные сервисы / API; проектировать RESTful API в соответствии с best practices; проводить code-review; работать в кросс-функциональной команде по гибким методологиям (Scrum, двухнедельные спринты, релизы раз в 2 недели). Чего мы ждем от специалиста? опыт работы в роли Java Developer от 3-х лет; опыт работы ИТ лидом/Tech Lead разработки ПО от 2-х лет; опыт работы разработчиком (в техническом стеке – Java / Microservices / PostgreSQL; готовность принимать решения и брать на себя ответственность; опыт практической разработки микросервисов; опыт проектирования высоконагруженных систем; опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence; коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности. Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review. Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников. Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер). Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные. Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия. Наши офисы: Москва (БЦ “Башня Империя”, 50 этаж), Санкт-Петербург (Владимирский проспект, д. 23, 8 этаж), Казань (Н. Ершова, 76/1), Ростов-на-Дону (Текучева, 246), Нижний Новгород (ул. Новая, 28, коворкинг "VMESTE"), Самара (IT парк Монте Роза). Откликайтесь, если вы готовы расти и развиваться вместе с командой ASTON! Наш рекрутер свяжется с вами, чтобы обсудить детали.
Похожие вакансии
Frontend разработчик (React) Middle
А0
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Инженер поддержки (L2)
Т1
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Бухгалтер на первичную документацию (помощник бухгалтера)
