Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом. Предлагаем присоединиться в роли Java Developer и работать над проектом заказчика. Заказчик — это современная, быстрорастущая ИТ-компания (c 2020 года), специализирующаяся на цифровых решениях для крупнейших финансовых организаций. Акцент на инновациях: финтех-продукты, работа с большими данными, цифровизация бизнес-процессов. Почему это будет интересно? возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка; современный технический стек. Чем предстоит заниматься? организовывать работу scrum-команды разработчиков, ставить задачи; разрабатывать приложения с использованием микросервисной архитектуры, самостоятельно писать код; проектировать и разрабатывать микросервисы и интеграционные сервисы / API; проектировать RESTful API в соответствии с best practices; проводить code-review; работать в кросс-функциональной команде по гибким методологиям (Scrum, двухнедельные спринты, релизы раз в 2 недели). Чего мы ждем от специалиста? опыт работы в роли Java Developer от 3-х лет; опыт работы ИТ лидом/Tech Lead разработки ПО от 2-х лет; опыт работы разработчиком (в техническом стеке – Java / Microservices / PostgreSQL; готовность принимать решения и брать на себя ответственность; опыт практической разработки микросервисов; опыт проектирования высоконагруженных систем; опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence; коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности. Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review. Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников. Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер). Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные. Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия. Наши офисы: Москва (БЦ “Башня Империя”, 50 этаж), Санкт-Петербург (Владимирский проспект, д. 23, 8 этаж), Казань (Н. Ершова, 76/1), Ростов-на-Дону (Текучева, 246), Нижний Новгород (ул. Новая, 28, коворкинг "VMESTE"), Самара (IT парк Монте Роза). Откликайтесь, если вы готовы расти и развиваться вместе с командой ASTON! Наш рекрутер свяжется с вами, чтобы обсудить детали.
Описание
Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом. Предлагаем присоединиться в роли Java Developer и работать над проектом заказчика. Заказчик — это современная, быстрорастущая ИТ-компания (c 2020 года), специализирующаяся на цифровых решениях для крупнейших финансовых организаций. Акцент на инновациях: финтех-продукты, работа с большими данными, цифровизация бизнес-процессов. Почему это будет интересно? возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка; современный технический стек. Чем предстоит заниматься? организовывать работу scrum-команды разработчиков, ставить задачи; разрабатывать приложения с использованием микросервисной архитектуры, самостоятельно писать код; проектировать и разрабатывать микросервисы и интеграционные сервисы / API; проектировать RESTful API в соответствии с best practices; проводить code-review; работать в кросс-функциональной команде по гибким методологиям (Scrum, двухнедельные спринты, релизы раз в 2 недели). Чего мы ждем от специалиста? опыт работы в роли Java Developer от 3-х лет; опыт работы ИТ лидом/Tech Lead разработки ПО от 2-х лет; опыт работы разработчиком (в техническом стеке – Java / Microservices / PostgreSQL; готовность принимать решения и брать на себя ответственность; опыт практической разработки микросервисов; опыт проектирования высоконагруженных систем; опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence; коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности. Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review. Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников. Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер). Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные. Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия. Наши офисы: Москва (БЦ “Башня Империя”, 50 этаж), Санкт-Петербург (Владимирский проспект, д. 23, 8 этаж), Казань (Н. Ершова, 76/1), Ростов-на-Дону (Текучева, 246), Нижний Новгород (ул. Новая, 28, коворкинг "VMESTE"), Самара (IT парк Монте Роза). Откликайтесь, если вы готовы расти и развиваться вместе с командой ASTON! Наш рекрутер свяжется с вами, чтобы обсудить детали.
