Хороший человек с функциями ассистента

Привет. Меня зовут Максим, я занимаюсь построением отделов продаж, управленческим консалтингом, подбором персонала. Проектов больше чем рук и сейчас в команду нужны 2 ассистента, которые помогут с сопровождением рекрутинга (отбор кандидатов и первичные собеседования) - опыт не нужен, всему научу, покажу. Опытные рекрутеры не нужны, ассистент не будет выполнять полный цикл задач рекрутера - только отсев и первые диалоги Никаких личных задач руководителя делать не нужно. Обязанности: Переписка Созвоны Короткие интервью Требования: Чистая грамотная речь Любовь к структурной, плановой работе без хаоса Компьютер/ноутбук (с телефона нельзя) Стабильный интернет Возможность проводить и записывать видео-собеседования Нормальное рабочее место (тишина, без отвлечений) Важно: нам нужен человек, который будет делать, как сказано, и держать качество общения. Это подойдёт вам, если: У вас простая, понятная речь Вы не интроверт и вам комфортно общаться с незнакомыми людьми Вы не теряетесь в диалоге и можете держать структуру разговора Вам ок делать повторяющиеся задачи и работать по инструкции Вы готовы учиться и не «изобретать своё» Вам любите слушать больше чем говорить)) Условия: - 100% удаленный график работы - твердый фикс без сложных KPI, оффер под кандидатов - отталкиваемся от скиллов - задачи с понятой фиксированной премией в рамках месяца - 5/2, фултайм - Свобода действий в рамках списка задач - Обучение внутри проекта со 2й недели Порядок собеседований: 1. Отклик - вопросы по резюме в чате телеграмм 2. Тест на определение мотивации и типа коммуникаций - зум собеседование 3. Тест на скорость печати, собеседование по телефону 4. Выход на работу