Менеджер отдела продаж (В2В/Входящие заявки)

HR KATOMINA
Нижний Новгород Опубликовано 23 июля 2026
от 250000 руб.
Полная занятость1–3 годаМенеджер По Продажам
от 250000 руб.

Описание

Приветствуем! Мы – B2B Boost , динамично развивающаяся консалтинговая компания, специализируемся на построении отделов продаж под ключ. Мы помогаем бизнесу внедрять CRM, регулярный менеджмент и системы контроля качества. Среди наших клиентов крупные компании, в т.ч. компании-производители, работающие с большими объемами поставок. Мы постоянно развиваемся и сейчас мы ищем сильного закрывающего менеджера отдела продаж, который поможет нам увеличить объем обрабатываемых встреч, обеспечить стабильную конверсию и заменить собственников компании на этапе проведения продающих встреч. Мы гарантируем полностью входящий поток клиентов, и если вы умеете вести сложные переговоры с первыми лицами и закрывать сделки от 1,5 млн. руб., мы ждем ваше резюме.

Мы предлагаем:

  • Высокий уровень совокупного дохода 250-300 тыс.руб. и выше при выполнении планов (оклад 100-150 тыс.руб. + процент от выручки)
  • Комфортные условия: стабильная пятидневка 9:00-18:00, полностью удаленный формат, гибкая иерархия, доверительная атмосфера, предоставление CRM (amoCRM), телефонии и всех цифровых инструментов
  • Никакого «холодного» поиска, работа исключительно с предварительно квалифицированными встречами
  • Продукт с высоким чеком: средний контракт 1,2 млн. руб., цикл сделки до 1 месяца. Это позволяет быстро видеть результат своей работы и получать достойное вознаграждение.
  • Обучение и поддержка: полное обучение продукту, скриптам и технологии продаж, регулярные разборы встреч и обратная связь от руководителя (собственника с огромным опытом в B2B)
  • Перспективы роста: возможность вырасти до руководителя группы продаж, участвовать в управлении командой, найме и адаптации новых сотрудников.

От вас ожидаем:

  • Опыт активных успешных B2B-продаж от 5 лет в консалтинге или сложных услугах. Приоритетом является B2B-консалтинг, автоматизация, HR-консалтинг, внедрение CRM, IT-решения
  • Обязателен опыт проведения онлайн-встреч (Zoom, Google Meet) с собственниками и топ-менеджерами
  • Навык закрытия сделок. Умение проводить диагностику бизнеса, выявлять скрытые потребности, работать с возражениями и доводить клиента до договора и оплаты. Вы хорошо знакомы с понятиями выручка, прибыль, маржинальность, средний чек, цикл сделки, конверсия, окупаемость инвестиций и т.д.
  • Дисциплина и системность. Уверенное владение CRM (amoCRM или аналоги), ведение базы, планирование касаний и работа с долгосрочными сделками

Должностные обязанности:

  • Выполнять план продаж (от 4-6 сделок в месяц)
  • Проводить 3 продающие онлайн-встречи в день с потенциальными клиентами, следуя технологии продаж компании (диагностировать бизнес клиента, презентовать решение с учетом его специфики, закрывать клиента на следующий шаг и т.д.)
  • Системно вести CRM (amoCRM): фиксировать статусы сделок, задачи и поддерживать связь с клиентами после встреч (обработка возражений, возврат в переговоры)
  • Участвовать в разборах встреч и давать обратную связь команде лидогенерации о качестве предоставляемого трафика.

Если вы опытный переговорщик в консалтинговой сфере, эмпатичны, настойчивы, умеете выявлять потребности, ориентированы на результат, ищете профессионального роста и не боитесь больших денег, смело откликайтесь на вакансию!

Описание

Приветствуем! Мы – B2B Boost , динамично развивающаяся консалтинговая компания, специализируемся на построении отделов продаж под ключ. Мы помогаем бизнесу внедрять CRM, регулярный менеджмент и системы контроля качества. Среди наших клиентов крупные компании, в т.ч. компании-производители, работающие с большими объемами поставок. Мы постоянно развиваемся и сейчас мы ищем сильного закрывающего менеджера отдела продаж, который поможет нам увеличить объем обрабатываемых встреч, обеспечить стабильную конверсию и заменить собственников компании на этапе проведения продающих встреч. Мы гарантируем полностью входящий поток клиентов, и если вы умеете вести сложные переговоры с первыми лицами и закрывать сделки от 1,5 млн. руб., мы ждем ваше резюме.

Мы предлагаем:

  • Высокий уровень совокупного дохода 250-300 тыс.руб. и выше при выполнении планов (оклад 100-150 тыс.руб. + процент от выручки)
  • Комфортные условия: стабильная пятидневка 9:00-18:00, полностью удаленный формат, гибкая иерархия, доверительная атмосфера, предоставление CRM (amoCRM), телефонии и всех цифровых инструментов
  • Никакого «холодного» поиска, работа исключительно с предварительно квалифицированными встречами
  • Продукт с высоким чеком: средний контракт 1,2 млн. руб., цикл сделки до 1 месяца. Это позволяет быстро видеть результат своей работы и получать достойное вознаграждение.
  • Обучение и поддержка: полное обучение продукту, скриптам и технологии продаж, регулярные разборы встреч и обратная связь от руководителя (собственника с огромным опытом в B2B)
  • Перспективы роста: возможность вырасти до руководителя группы продаж, участвовать в управлении командой, найме и адаптации новых сотрудников.

От вас ожидаем:

  • Опыт активных успешных B2B-продаж от 5 лет в консалтинге или сложных услугах. Приоритетом является B2B-консалтинг, автоматизация, HR-консалтинг, внедрение CRM, IT-решения
  • Обязателен опыт проведения онлайн-встреч (Zoom, Google Meet) с собственниками и топ-менеджерами
  • Навык закрытия сделок. Умение проводить диагностику бизнеса, выявлять скрытые потребности, работать с возражениями и доводить клиента до договора и оплаты. Вы хорошо знакомы с понятиями выручка, прибыль, маржинальность, средний чек, цикл сделки, конверсия, окупаемость инвестиций и т.д.
  • Дисциплина и системность. Уверенное владение CRM (amoCRM или аналоги), ведение базы, планирование касаний и работа с долгосрочными сделками

Должностные обязанности:

  • Выполнять план продаж (от 4-6 сделок в месяц)
  • Проводить 3 продающие онлайн-встречи в день с потенциальными клиентами, следуя технологии продаж компании (диагностировать бизнес клиента, презентовать решение с учетом его специфики, закрывать клиента на следующий шаг и т.д.)
  • Системно вести CRM (amoCRM): фиксировать статусы сделок, задачи и поддерживать связь с клиентами после встреч (обработка возражений, возврат в переговоры)
  • Участвовать в разборах встреч и давать обратную связь команде лидогенерации о качестве предоставляемого трафика.

Если вы опытный переговорщик в консалтинговой сфере, эмпатичны, настойчивы, умеете выявлять потребности, ориентированы на результат, ищете профессионального роста и не боитесь больших денег, смело откликайтесь на вакансию!

Похожие вакансии

Менеджер по продажам (тёплая база)
Оптисейл
до 4000
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Руководитель группы кадрового учета
Бридж Групп
от 100000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Финансовый директор / аналитик в компанию в Дубае
Ratata Motors
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
DevOps-инженер
Ситидрайв
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Автор-редактор
IT SCOUT(match)
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Бухгалтер
Кузнецкий мебельный комбинат
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года