Психолог/Бизнес-психолог

КАВАЯ ГРУПП
Москва Опубликовано 15 мая 2026
до 3000 руб.
Полная занятость3–6 летДругое
до 3000 руб.

Описание

Многопрофильный холдинг "Kavaya Group" приглашает на постоянную работу креативного и целеустремленного Психолога, который внесет вклад в успех общего дела. Холдинг "Kavaya Group" – объединяет в себе множество направлений бизнеса, основным из которых, является производство и реализация продуктов питания собственного изготовления. Тридцатилетний опыт позволил нам зарекомендовать себя на рынке как надежных производителей и поставщиков. Мы ежегодно становимся лауреатами престижных и значимых премий и наград. "Kavaya Group" в цифрах: с 1992 г. на рынке; 3 600 тонн продукции в месяц; 5 производственных площадок. Миссия позиции: Проведение профессиональной психологической оценки кандидатов на ключевые позиции компании на финальном этапе отбора. Ваша задача — минимизировать риски найма, оценить не только профессиональные компетенции, но и личностный потенциал, соответствие корпоративной культуре и способность стать частью нашей команды. Вам предстоит заниматься: Проведение финального оценочного собеседования: Глубинная оценка личностных качеств, мотивации, ценностей и установок кандидатов. Оценка стрессоустойчивости, эмоционального интеллекта, навыков коммуникации и анализа информации. Выявление потенциала к развитию, лидерских качеств, способности к работе в команде и в условиях неопределенности. Проверка на соответствие требованиям конкретной позиции и общей корпоративной культуре компании 2. Анализ и отчетность: Составление структурированных психологических заключений по каждому кандидату с прогнозом успешности адаптации и эффективности в должности. Четкое формулирование выявленных сильных сторон, зон риска и рекомендаций для руководителя по управлению данным сотрудником. Участие в итоговом кадровом решении совместно с менеджерами по персоналу и руководителем подразделения. 3. Консультативная поддержка: Консультирование руководителей по вопросам коммуникации и мотивации команд. Участие в программах адаптации ключевых сотрудников. Наши пожелания: Высшее психологическое образование. Опыт работы от 3-х лет в роли бизнес-психолога. Опыт проведения глубинных интервью, использования проективных методик. Знание основ психометрии и этичное использование диагностического инструментария. Умение анализировать информацию, выявлять противоречия и формировать обоснованные выводы. Умение составлять четкие, структурированные заключения. Наши условия: Формат оформления обсуждается. Уровень заработной платы определяется по результатам встречи - в профиле вакансии указана стоимость оплаты 1 проведенного собеседования с учетом выдачи заключения. График работы - выезды в офис по предварительной договоренности (неполный рабочий день). Офис находится в Культурно-деловом центре "Ханой-Москва". Москва, Ярославское шоссе, 146к2, (м. ВДНХ) Корпоративная мобильная связь. Скидки на продукцию Компании.
Описание
Многопрофильный холдинг "Kavaya Group" приглашает на постоянную работу креативного и целеустремленного Психолога, который внесет вклад в успех общего дела. Холдинг "Kavaya Group" – объединяет в себе множество направлений бизнеса, основным из которых, является производство и реализация продуктов питания собственного изготовления. Тридцатилетний опыт позволил нам зарекомендовать себя на рынке как надежных производителей и поставщиков. Мы ежегодно становимся лауреатами престижных и значимых премий и наград. "Kavaya Group" в цифрах: с 1992 г. на рынке; 3 600 тонн продукции в месяц; 5 производственных площадок. Миссия позиции: Проведение профессиональной психологической оценки кандидатов на ключевые позиции компании на финальном этапе отбора. Ваша задача — минимизировать риски найма, оценить не только профессиональные компетенции, но и личностный потенциал, соответствие корпоративной культуре и способность стать частью нашей команды. Вам предстоит заниматься: Проведение финального оценочного собеседования: Глубинная оценка личностных качеств, мотивации, ценностей и установок кандидатов. Оценка стрессоустойчивости, эмоционального интеллекта, навыков коммуникации и анализа информации. Выявление потенциала к развитию, лидерских качеств, способности к работе в команде и в условиях неопределенности. Проверка на соответствие требованиям конкретной позиции и общей корпоративной культуре компании 2. Анализ и отчетность: Составление структурированных психологических заключений по каждому кандидату с прогнозом успешности адаптации и эффективности в должности. Четкое формулирование выявленных сильных сторон, зон риска и рекомендаций для руководителя по управлению данным сотрудником. Участие в итоговом кадровом решении совместно с менеджерами по персоналу и руководителем подразделения. 3. Консультативная поддержка: Консультирование руководителей по вопросам коммуникации и мотивации команд. Участие в программах адаптации ключевых сотрудников. Наши пожелания: Высшее психологическое образование. Опыт работы от 3-х лет в роли бизнес-психолога. Опыт проведения глубинных интервью, использования проективных методик. Знание основ психометрии и этичное использование диагностического инструментария. Умение анализировать информацию, выявлять противоречия и формировать обоснованные выводы. Умение составлять четкие, структурированные заключения. Наши условия: Формат оформления обсуждается. Уровень заработной платы определяется по результатам встречи - в профиле вакансии указана стоимость оплаты 1 проведенного собеседования с учетом выдачи заключения. График работы - выезды в офис по предварительной договоренности (неполный рабочий день). Офис находится в Культурно-деловом центре "Ханой-Москва". Москва, Ярославское шоссе, 146к2, (м. ВДНХ) Корпоративная мобильная связь. Скидки на продукцию Компании.

Похожие вакансии

Специалист службы поддержки
Твоё Лайв
50000 – 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер по продажам корпоративным клиентам
Точка Банк
от 120000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
ML Инженер /ML Engineer (AI)
ProBack
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Операционный директор (COO)
Тейбл
200000 – 300000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Автор-редактор
IT SCOUT(match)
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер ВЭД / Sourcing Manager Китай • Корея
Арасланов Альберт Гильмуллович
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года