Рекрутер (массовый подбор)

Надежный аутсорсинг
Москва •Опубликовано 21 июня 2026
от 60000 руб.
Полная занятость1–3 годаHr-Менеджер
от 60000 руб.

Описание

Условия: • Заработная плата 45 000 оклад + kpi сделка за каждого оформленного кандидата; • Место работы: удаленно ; • График работы: 5/2 ненормированный режим; • Часы работы с 09:00 до 18:00 возможен ненормированный режим; • Оформление по самозанятости, карьерный рост; • Корпоративная связь; • Позитивный и увлеченный своим делом коллектив. Обязанности: • Подбор линейного персонала - ежедневные звонки кандидатам (комплектовщики, уборщики, техники, упаковщики, грузчики и т.п.); • Проведение телефонных интервью с кандидатами; • Ведение переписки с кандидатами; • Отправка кандидата на проверку СБ; • Курирование процесса выхода кандидата на объект; • Ведение установленной ежедневной отчетности; • Работа в корпоративном сервисе компании; • Зона закрытия вакансий: регионы РФ. Требования: • Опыт работы в подборе от 1-ого года; • Гибкий подход к проведению интервью с кандидатом; • Навык продажи вакансии и успешный опыт работы с возражениями; • Ответственность, умение работать в режиме многозадачности, желание работать на результат; • Уверенный пользователь ПК (MS Office); • Образование высшее.
Описание
Условия: • Заработная плата 45 000 оклад + kpi сделка за каждого оформленного кандидата; • Место работы: удаленно ; • График работы: 5/2 ненормированный режим; • Часы работы с 09:00 до 18:00 возможен ненормированный режим; • Оформление по самозанятости, карьерный рост; • Корпоративная связь; • Позитивный и увлеченный своим делом коллектив. Обязанности: • Подбор линейного персонала - ежедневные звонки кандидатам (комплектовщики, уборщики, техники, упаковщики, грузчики и т.п.); • Проведение телефонных интервью с кандидатами; • Ведение переписки с кандидатами; • Отправка кандидата на проверку СБ; • Курирование процесса выхода кандидата на объект; • Ведение установленной ежедневной отчетности; • Работа в корпоративном сервисе компании; • Зона закрытия вакансий: регионы РФ. Требования: • Опыт работы в подборе от 1-ого года; • Гибкий подход к проведению интервью с кандидатом; • Навык продажи вакансии и успешный опыт работы с возражениями; • Ответственность, умение работать в режиме многозадачности, желание работать на результат; • Уверенный пользователь ПК (MS Office); • Образование высшее.

Похожие вакансии

Менеджер по развитию ключевых клиентов / Customer Success Manager
Data Light
150000 – 200000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Инфлюенсер/контент креатор/блогер/UGC креатор
Hikee
25000 – 100000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Специалист отдела контроля качества
Наумкин Никита Сергеевич
от 40000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется
Middle+/Senior Android Developer (ИИ-департамент)
СберЗдоровье
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по обработке заявок
ЕЦТ
до 70000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется
Координатор производства детских AI-книг
SunRoom - браслеты из натуральных камней
50000 – 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года