Рекрутер

Компания EYFEL ищет рекрутера на проектную работу для массового подбора сотрудников в розничную сеть. Формат работы: Полностью удалённая работа; График: 5/2, с 09:00 до 18:00; Проектная занятость; Возможен дальнейший переход в штат с официальным оформлением. Задачи: Поиск и привлечение кандидатов на массовые позиции в рознице; Работа с откликами и базами кандидатов; Проведение первичных интервью; Презентация вакансии и условий работы; Сопровождение кандидата до выхода; Ведение отчётности по кандидатам и статусам. Что мы предоставляем: Все ресурсы для поиска кандидатов; Готовые вакансии и материалы для презентации компании; Поддержку со стороны HR-команды; Понятную систему оплаты за результат. Условия оплаты: Оклад — 20 000 ₽ ; Премия — 8 000 ₽ за каждого приведённого сотрудника, который отработал 2 недели; Выплаты обсуждаются на собеседовании. Наши ожидания: Обязателен опыт в массовом подборе или подборе персонала в ритейле; Понимание этапов подбора: поиск, интервью, доведение кандидата до выхода; Умение работать с большим количеством кандидатов; Ответственность, системность и ориентация на результат; Готовность работать в активном темпе. Будет преимуществом: Опыт подбора продавцов-консультантов, кассиров, администраторов, сотрудников торговых точек; Опыт работы с hh.ru, Авито, социальными сетями и мессенджерами. О компании: EYFEL — розничная сеть в сфере парфюмерии. Мы активно развиваемся и ищем в команду рекрутера, который умеет быстро и качественно закрывать массовые вакансии. Откликайтесь, если у вас есть опыт в массовом подборе и вы готовы работать на результат.