Рекрутер

Статус-К
Республика Татарстан Опубликовано 9 июля 2026
Зарплата не указана
Полная занятость3–6 летHr-Менеджер
Зарплата не указана

Описание

Кадровое агентство в поисках активного и результативного Рекрутера на удаленный формат работы.

Сдельная оплата, за каждого трудоустроенного кандидата.

На массовый подбор и рабочие специализации!

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор персонала - разбор откликов, холодный поиск кандидатов.
  • Проведение первичных интервью.
  • Запись кандидатов на собеседования с ЛПР, контроль прихода кандидата, отправка обратной связи по итогам собеседований.
  • Ведение воронки своих кандидатов.
  • Формирование и поддержка базы кандидатов.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт в подборе персонала от 3 лет - обязателен.
  • Навык проведения интервью с кандидатом.
  • Понимание как работает воронка подбора (работа будет в СRM Битрикс).
  • Готовность звонить по кандидатам в холодную.
  • Тихое место для работы, стабильный интернет, ноутбук или ПК, телефон.
  • Навык оценки кандидатов по компетенциям.
  • Нацеленность на результат, а не процесс.
  • Энергичность и позитивный настрой.
  • Самостоятельность в работе, ответственный подход, высокий уровень самоорганизации.
  • Умение доводить кандидатов до выхода на работу.

Мы предлагаем:

  • Удаленный формат работы.
  • Оформление по ГПХ, сдельная оплата - 7000, 9 000, 12 000 рублей за человека (в зависимости от должности).
  • Возможность перейти в штат компании после 2 месяцев результативной работы.
  • Огромная база кандидатов, все ресурсы на поиск (авито, НН), квоты и публикации с нас.
  • Обеспечим вам необходимую нагрузку по количеству вакансий в работе.
  • Лояльное, помогающее руководство, наставник-профессионал в рекрутинге.
  • График работы - по режиму 5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18 - по МСК времени.
Описание

Кадровое агентство в поисках активного и результативного Рекрутера на удаленный формат работы.

Сдельная оплата, за каждого трудоустроенного кандидата.

На массовый подбор и рабочие специализации!

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор персонала - разбор откликов, холодный поиск кандидатов.
  • Проведение первичных интервью.
  • Запись кандидатов на собеседования с ЛПР, контроль прихода кандидата, отправка обратной связи по итогам собеседований.
  • Ведение воронки своих кандидатов.
  • Формирование и поддержка базы кандидатов.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт в подборе персонала от 3 лет - обязателен.
  • Навык проведения интервью с кандидатом.
  • Понимание как работает воронка подбора (работа будет в СRM Битрикс).
  • Готовность звонить по кандидатам в холодную.
  • Тихое место для работы, стабильный интернет, ноутбук или ПК, телефон.
  • Навык оценки кандидатов по компетенциям.
  • Нацеленность на результат, а не процесс.
  • Энергичность и позитивный настрой.
  • Самостоятельность в работе, ответственный подход, высокий уровень самоорганизации.
  • Умение доводить кандидатов до выхода на работу.

Мы предлагаем:

  • Удаленный формат работы.
  • Оформление по ГПХ, сдельная оплата - 7000, 9 000, 12 000 рублей за человека (в зависимости от должности).
  • Возможность перейти в штат компании после 2 месяцев результативной работы.
  • Огромная база кандидатов, все ресурсы на поиск (авито, НН), квоты и публикации с нас.
  • Обеспечим вам необходимую нагрузку по количеству вакансий в работе.
  • Лояльное, помогающее руководство, наставник-профессионал в рекрутинге.
  • График работы - по режиму 5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18 - по МСК времени.

Похожие вакансии

Руководитель проектов
ГК Орбита
300000 – 379000 руб.
Полная занятостьОпыт более 6 лет
Рекрутер/HR-менеджер
Автозапасы
50000 – 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Автор-редактор
IT SCOUT(match)
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Middle Frontend-разработчик
Playerok
от 200000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Руководитель группы кадрового учета
Бридж Групп
от 100000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
.NET-разработчик (Middle+ / Senior)
CRT
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет