Руководитель направления performance-маркетинга

Привет!

Это HRlink — первая в России платформа кадрового электронного документооборота. Более 5 лет мы помогаем компаниям автоматизировать HR-процессы, и делаем работу команд быстрее и удобнее.

У нас есть несколько продуктов:

• платформа КЭДО HRlink;

• сервис приема кандидатов Start Link;

• система взаимодействия HRlink Pro.

Вместе они делают путь сотрудника в компании цифровым и прозрачным, и избавляют бизнес от рутины. Мы продолжаем создавать решения, соединяющие людей и компании.

Мы расширяем команду и ищем Руководитель направления performance-маркетинга

Задачи, которые уже ждут тебя:

• Разрабатывать и контролировать медиаплан по всем продуктам и каналам.
• Строить систему привлечения B2B-клиентов в Corp и Enterprise-сегментах и искать новые точки роста.
• Организовывать постоянное тестирование гипотез: новые каналы, аудитории, офферы и механики.
• Самостоятельно вести гипотезы от идеи до лидов и продаж.
• Управлять и развивать performance-команду: трафик-менеджер, маркетолог и SEO-специалист.
• Анализировать путь клиента от первого клика до сделки, оценивать качество трафика и находить точки роста.
• Аудировать и оптимизировать кампании в Яндекс.Директ, VK, Telegram и других источниках.
• Планировать бюджеты и объемы лидов, оперативно реагировать на отставание от плана.
• Выстраивать взаимодействие с пресейлом, продажами и продуктовым маркетингом.
• Контролировать качество CRM-данных и процессы работы с клиентской базой.

Мы ждём от тебя:

• Опыт руководства performance-маркетингом в B2B SaaS. Опыт в HR Tech будет плюсом.
• Опыт работы со сложным продуктом и длинным циклом сделки.
• Экспертность в Яндекс.Директ, VK, Telegram Ads и Яндекс.Метрике.
• Сильный аналитический и data-driven подход: Excel / Google Sheets, BI, умение работать со сквозной воронкой.
• Опыт работы с CRM; Bitrix24 будет плюсом.
• Умение находить и проверять гипотезы, видеть причинно-следственные связи и переводить данные в конкретные бизнес-решения.
• Структурность и внимание к деталям: от корректной аналитики до качества CRM-данных.
• Ответственность за бюджет и результат, а не только за отдельные рекламные каналы.
• Интерес к новым инструментам, AI и изменениям performance-рынка.

Мы предлагаем:

• Прозрачную систему мотивации, оформление по ТК с первого дня;

• Комфортное рабочее место: ты можешь работать в нашем офисе с фруктами, кофе и играми в пешей доступности от метро Приморская либо в гибридном/удаленном формате;

• Всестороннее развитие: мы организуем для сотрудников интересные мероприятия онлайн и офлайн;

• Корпоративную программу ДМС после испытательного срока;

• Гибкую внутреннюю валюту, которую можно тратить на спорт, обучение или расширение ДМС;

• Возможность работать с востребованным и современным продуктом российской разработки и влиять на его развитие;

• Команду, которая готова делиться экспертизой, поддержкой и позитивом

• Возможность предлагать идеи, которые будут услышаны;

• Отсутствие бюрократии и бесполезных действий — мы за быстрое принятие решений.

Если тебя заинтересовало наше предложение, и твой опыт соответствует требованиям - направляй свое резюме на рассмотрение! :)