Руководитель отдела продаж

Мы - динамично развивающийся EdTech-стартап, который помогает IT-специалистам в карьерном росте и поиске работы. Сейчас продажами занимается сам основатель, и мы ищем руководителя отдела продаж, который полностью заберет на себя операционное управление продажами и построит отдел продаж с нуля.

Обязанности:

• Найм менеджеров по продажам, проведение ежедневных планерок и тренировок для команды;
• Регулярное прослушивание звонков, анализ переписок в мессенджерах и предоставление обратной связи команде;
• Контроль ведения системы и анализ воронки для поиска узких мест;
• Разработка и оперативная корректировка скриптов, регламентов и техник дожима клиентов;
• Самостоятельное закрытие сделок в первые 3 месяца минимум для глубокого погружения в продукт и боли клиентов.

Требования:

• Опыт от 2–3 лет в должности РОПа в сферах EdTech, HR-Tech или онлайн-образовании.
• «Человек-цифра»: вы оперируете показателями и результатами, а не процессами.
• Навыки управления: подтвержденный опыт построения системы, написания скриптов и обучения менеджеров по продажам.

Условия:

• Полностью удаленный формат работы.
• График: Полная занятость, 5/2 с 09:00 до 18:00 по Мск.
• Доход: Совокупно от 100 000 до 250 000 руб. и выше (фиксированный оклад 100 000 руб. + % от общего плана отдела без потолка).

С нетерпением ждем вашего отклика!