Senior HR BP

Х5
Москва •Опубликовано 17 сентября 2026
Зарплата не указана
Полная занятость3–6 летHr-Менеджер
Зарплата не указана

Описание

Мы являемся динамичной и инновационной компанией, которая стремится к успеху и лидерству в своей отрасли. Приглашаем присоединиться к нашей команде:

Клиентского менеджера сервиса "Управление персоналом" / Senior HR BP

Основные задачи:

  • Выстраивание и развитие отношений с руководителями бизнеса (C-level), обеспечение баланса интересов бизнеса и сервисной функции.
  • Разработка и реализация двусторонних SLA: фиксация обязательств сервиса и бизнеса, контроль исполнения и пересмотр договорённостей при изменении контекста.
  • Анализ обратной связи от бизнеса, работа с инцидентами и формирование предложений по улучшению клиентского опыта.
  • Самостоятельная работа с данными: проверка гипотез, выявление проблемных зон и подготовка предложений на основе аналитики.
  • Ведение переговоров, умение аргументированно отстаивать позицию, говорить «нет» с предложением альтернативных решений.
  • Поиск решений в ситуациях конфликта интересов, устойчивость под давлением и способность добиваться результата.
  • Разработка информационного контента и организация обучения партнёров и сервисной функции при внедрении изменений.
  • Участие в развитии и оптимизации сервисных процессов с учётом потребностей бизнеса и экономической эффективности.

Наши пожелания к кандидату:

  • Опыт работы в ритейле в крупной компании.
  • Опыт управления клиентскими отношениями B2B, сервисными функциями или HR-проектами.
  • Знание КДП и принципов работы сервисных подразделений.
  • Опыт работы в SAP HR.
  • Продвинутый уровень PowerPoint и Visio.
  • Умение эффективно работать с ИИ-инструментами.
  • Сильные навыки переговоров, аналитическое мышление и ориентация на результат.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление с белой ЗП, годовая премия по результатам работы;
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
  • Формат работы: гибридный.
  • Офис находится в БЦ Оазис, м. Добрынинская.
  • Возможность обучаться и сертифицироваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, отраслевые конференции, программа развития управленческих навыков (Лидеры Сколково, Цифровая академия), онлайн и офлайн мастер-классы , платформы онлайн-образования;
  • Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: программы корпоративного волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
  • Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
  • Забота о благополучии сотрудников: ЗОЖ-марафоны, корпоративный футбол;
  • Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», «Много лосося», «5post», «Перекресток Впрок»);
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров).
Описание

Мы являемся динамичной и инновационной компанией, которая стремится к успеху и лидерству в своей отрасли. Приглашаем присоединиться к нашей команде:

Клиентского менеджера сервиса "Управление персоналом" / Senior HR BP

Основные задачи:

  • Выстраивание и развитие отношений с руководителями бизнеса (C-level), обеспечение баланса интересов бизнеса и сервисной функции.
  • Разработка и реализация двусторонних SLA: фиксация обязательств сервиса и бизнеса, контроль исполнения и пересмотр договорённостей при изменении контекста.
  • Анализ обратной связи от бизнеса, работа с инцидентами и формирование предложений по улучшению клиентского опыта.
  • Самостоятельная работа с данными: проверка гипотез, выявление проблемных зон и подготовка предложений на основе аналитики.
  • Ведение переговоров, умение аргументированно отстаивать позицию, говорить «нет» с предложением альтернативных решений.
  • Поиск решений в ситуациях конфликта интересов, устойчивость под давлением и способность добиваться результата.
  • Разработка информационного контента и организация обучения партнёров и сервисной функции при внедрении изменений.
  • Участие в развитии и оптимизации сервисных процессов с учётом потребностей бизнеса и экономической эффективности.

Наши пожелания к кандидату:

  • Опыт работы в ритейле в крупной компании.
  • Опыт управления клиентскими отношениями B2B, сервисными функциями или HR-проектами.
  • Знание КДП и принципов работы сервисных подразделений.
  • Опыт работы в SAP HR.
  • Продвинутый уровень PowerPoint и Visio.
  • Умение эффективно работать с ИИ-инструментами.
  • Сильные навыки переговоров, аналитическое мышление и ориентация на результат.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление с белой ЗП, годовая премия по результатам работы;
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
  • Формат работы: гибридный.
  • Офис находится в БЦ Оазис, м. Добрынинская.
  • Возможность обучаться и сертифицироваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, отраслевые конференции, программа развития управленческих навыков (Лидеры Сколково, Цифровая академия), онлайн и офлайн мастер-классы , платформы онлайн-образования;
  • Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: программы корпоративного волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
  • Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
  • Забота о благополучии сотрудников: ЗОЖ-марафоны, корпоративный футбол;
  • Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», «Много лосося», «5post», «Перекресток Впрок»);
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров).

Похожие вакансии

Менеджер по продажам в онлайн-школу
Егорова Дарья Ивановна
от 130000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Product manager
ФЕНСИ ТЕК ГРУП
до 300000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Influence Marketing Manager на посевы/Менеджер по работе с блогерами в TG/ВК/MAX
Home Digital School
от 60000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Системный администратор
ГАУ Архангельской области Центр детского отдыха Северный Артек
от 16000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по обработке заявок
ЕЦТ
до 70000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется
Оператор колл-центра
Токарев Александр Николаевич
130000 – 150000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года