Центр Интеграции Приложений

О компании: МойАгент (входим в ГК Авиа Центр) — разработчик TravelTech B2B решения с 10-летней историей и 5000+ клиентами по всему миру. Наш продукт - online сервис для бронирования авиабилетов, ж/д перевозок, отелей и страховых услуг с полным циклом обслуживания и сложной API-инфраструктурой. Мы ищем опытного инженера в стрим «Авиа», который усилит команду и станет драйвером в решении новых задач. Чем предстоит заниматься: Разработка и поддержка сервиса авиабилетов Проектирование и развитие REST API и интеграции с другими сервисами Работа со схемой данных и запросами PostgreSQL Развитие асинхронного взаимодействие сервисов через RabbitMQ Участие в code review, тестировании и выпуске изменений Анализ и исправление багов, возникающих при работе сервиса. Задачи на старте: Разобраться в бизнес-логике сервиса авиабилетов и структуре других backend-сервисов Настроить окружение и пройти существующий процесс разработки, проверки и выпуска изменений Выпустить первые небольшие изменения при поддержке команды. Наши ожидания от кандидата: От 3 лет коммерческой разработки на PHP 8.* с Laravel/Lumen Разработка REST API и работа с PostgreSQL, включая проектирование реляционной модели и написание запросов Docker, Linux/WSL и Git; работа через merge/pull request и участие в code review Написание и поддержка автоматических тестов Практическое применение SOLID, Dependency Injection, DRY и KISS Понимание LLM-моделей, опыт работы с AI-агентами и написания кода с их помощью; знание SDD Понимание распределённых и микросервисных архитектур, опыт работы с RabbitMQ или Kafka, знание принципов асинхронной обработки, повторных попыток, идемпотентности и согласованности данных Умение выбирать технические решения под задачу и объяснять их ограничения. Будет плюсом: Опыт работы с Doctrine Опыт использования Redis, включая кластерные конфигурации Опыт разработки и диагностики высоконагруженных сервисов Практическое применение DDD и шаблонов проектирования (Strategy, Adapter, Decorator, Data Mapper). Условия Стабильный и прозрачный доход: заработная плата состоит из оклада и квартальной премии (до 25% от оклада) Формат работы и график: удаленка из РФ, гибрид или офис в Москве (м. Беговая), Санкт-Петербурге (м. Маяковская). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск Ноутбук в первый рабочий день: предоставляем всем сотрудникам при необходимости Зрелая техническая команда, современные инструменты и технологии, сложные инженерные задачи Продуктовая разработка: реальные пользователи и измеримые результаты Исключительный фокус на результат, гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии.

О компании: МойАгент (входим в ГК Авиа Центр) — разработчик TravelTech B2B решения с 10-летней историей и 5000+ клиентами по всему миру. Наш продукт - online сервис для бронирования авиабилетов, ж/д перевозок, отелей и страховых услуг с полным циклом обслуживания. Ищем тестировщика для усиления команды. Команда и процессы: 36 человек (разработка, аналитика, QA, из них 5 тестировщиков). Работаем по Scrum/Kanban, спринты 2 недели, без переработок. Задачи поступают от тимлида разработки. Уделяем внимание онбордингу — помогаем быстро влиться и прокачать экспертизу. Чем предстоит заниматься: Ручное тестирование веб-приложений (UI — 50%, API — 50%). Функциональное, нефункциональное, smoke-тестирование, регресс по существующим тест-планам. Написание и поддержка тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, отчеты о тестировании. Оформление багов в Redmine. Наши ожидания от кандидата (обязательные навыки): Опыт ручного тестирования веб-приложений от 1 года. Знание теории тестирования (понятия, цели, виды тестирования). Понимание работы веб-приложений: клиент-серверная архитектура, REST API, HTTP (запросы/ответы), JSON, XML, CSS. Уверенное владение Postman, консолью браузера, базовыми командами Git. Базовое понимание SQL (запросы SELECT, WHERE, JOIN). Понимание принципов кэширования (кэш браузера, серверный кэш на Redis/Memcached). Будет плюсом: Базовое понимание MongoDB или других NoSQL БД. Понимание основ LLM и опыт работы с AI-агентами (инструментарий, интеграция). Навыки работы в Redmine. Личностные качества: Вовлеченность в рабочий процесс, стремление делать работу качественно. Умение ясно и структурированно излагать мысли устно и письменно. Карьерные амбиции, желание развиваться (в Manual QA, автоматизации, разработке или менеджменте). Условия работы: Своевременная заработная плата (оклад + квартальная премия по результатам работы). Формат работы и график: удаленка, гибрид или офис в Москве (м. Беговая), Санкт-Петербурге (м. Маяковская). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск. Поддерживаем развитие в любом направлении — ручное тестирование, автоматизация, разработка, управление командами. Поддержка и обучение: поможем быстро влиться благодаря опытным наставникам и актуальной базе знаний. Гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии. Этапы: скрининг с hr – тестовое задание - техническое интервью - оффер

Центр Интеграции Приложений — аккредитованная IT-компания, являемся техническим подразделением крупнейшего Travel Холдинга в РФ. Штат холдинга - 900+ человек, tech.команда - 300+ человек. Наши продуктовые бренды: Aviakassa, Colibri, МойАгент, Отели.Онлайн. О продукте: Отели.Онлайн - высоконагруженное B2B-решение (API), крупный консолидатор отельного контента от российских и международных поставщиков. Команда продукта: teamlead, 5 backend-разработчиков, 2 manual QA, 1 auto QA, аналитик. Продукт 10 лет развивался как API-решение без клиентской части. Сейчас находится в фазе масштабирования: активное подключение новых API-партнёров требует предоставления им удобных интерфейсов для управления заказами, получения отчётов и аналитики. Фронтенд-разработка запускается с нуля. Мы ищем сильного разработчика, который возьмёт на себя всю фронтенд-часть: от проектирования архитектуры до релиза MVP и дальнейшего масштабирования. Чем предстоит заниматься: Проектировать архитектуру фронтенда с нуля: структура проекта, роутинг, выбор и настройка state management, API-слой, система авторизации и ролей для партнёров. Разрабатывать ключевые модули B2B/постсейл интерфейса: личный кабинет партнёра; управление бронированиями (просмотр, редактирование, детали); печать документов; отчётность и аналитика; настройки контрактов и тарифов; управление пользователями партнёра (роли, доступы). Интегрировать фронтенд с backend API (REST): обработка ошибок, состояний загрузки, кэширование. Взаимодействовать с backend-командой по контрактам API (участие в проектировании эндпоинтов с точки зрения UX). Участвовать в сборе и анализе требований от бизнеса и партнёров. Первоочередные задачи: Спроектировать архитектуру «с чистого листа» (выбор стека, настройка проекта). Разработать MVP: базовая авторизация партнёров, просмотр и управление бронированиями (совместно с продуктом определить и защитить scope MVP). Настроить базовую инфраструктуру разработки (репозиторий, CI, окружения dev/stage/prod). Ожидаемые результаты через полгода: Работающий MVP в продуктивной среде, используемый реальными B2B-партнёрами. Выстроенная и задокументированная архитектура, готовая к масштабированию. Налаженный стабильный процесс релизов (CI/CD) без ручных костылей. Полная самостоятельность в принятии технических решений. Наши ожидания от кандидата: Коммерческий опыт разработки на React от 3 лет. Глубокое знание state-management решений (Redux / MobX / Zustand и т.п.). Уверенное владение TypeScript. Опыт самостоятельного построения проекта (архитектура, настройка сборки). Опыт работы с REST API, понимание клиент-серверного взаимодействия. Понимание принципов аутентификации и авторизации на фронтенде (JWT, роли, защита роутов). Будет плюсом: Опыт разработки административных панелей / CRM. Работа с инструментами визуализации данных и отчётности. Навыки написания тестов (Jest, React Testing Library, Cypress). Опыт настройки CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI и др.). Умение использовать AI-инструменты для повышения продуктивности. Что мы предлагаем: Стабильный и прозрачный доход: заработная плата состоит из оклада и ежеквартальной премии (до 25% от оклада). Формат работы и график: удаленка, гибрид или офис в Москве (м. Беговая), Санкт-Петербурге (м. Маяковская). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск; Ноутбук в первый рабочий день: предоставляем всем сотрудникам при необходимости Зрелая техническая команда, современные инструменты и технологии, сложные инженерные задачи Продуктовая разработка: реальные пользователи и измеримые результаты Роль и свобода: сами выбираете стек, архитектуру и инструменты. Без бюрократии и согласований. Полная ответственность за качество и результат

Центр Интеграции Приложений — аккредитованная IT-компания, являемся техническим подразделением крупнейшего Travel Холдинга в РФ. Штат холдинга - 900+ человек, tech.команда - 300+ человек. Наши продуктовые бренды: Aviakassa, Colibri, МойАгент, Отели.Онлайн. О продукте: Отели.Онлайн - высоконагруженное B2B-решение (API), крупный консолидатор отельного контента от российских и международных поставщиков. Команда продукта: teamlead, 5 backend-разработчиков, 2 manual QA, 1 auto QA, аналитик. Продукт активно масштабируется: растёт число партнёрских интеграций, увеличивается нагрузка, усложняются бизнес-сценарии. Мы ищем опытного инженера, который усилит команду и станет драйвером в решении новых задач. Чем предстоит заниматься: глубокая модернизация проекта, повышение производительности и надежности проектирование и разработка моделей данных и сервисов, поддержка обширной кодовой базы выработка архитектурных и технических решений (например, работа над системой мультивалютности/мультиязычности) интеграция с крупнейшими международными отельными агрегаторами проведение кросс-ревью кода, покрытие кода UNIT & Functional тестами участие в написании технической документации. Нам нужен инженер, который: понимает бизнес-контекст своих задач, умеет задавать вопросы о нагрузке, сценариях использования и т.д. проектирует сервисы, обосновывает свои решения при инцидентах не ограничивается быстрым фиксом — добавляет тесты, мониторинг и алерты, чтобы проблема не повторилась. доводит задачу до стабильного работающего решения, проверяет влияние на бизнес. Наши ожидания от кандидата: опыт коммерческой разработки от 3х лет на платформах .NET уверенные знание T-SQL (написание хранимых процедур/функций), опыт разработки структуры баз данных, понимание принципов работы MS SQL Server опыт с LINQ | REST, SOAP, WCF, ASMX, WebAPI | RabbitMQ, MSMQ уверенный навык применения современных практик разработки: SOLID, ООП, паттерны проектирования (порождающие, структурные). Умение выбирать между идеальным и прагматичным решением успешный опыт применения LLM для оптимизации процессов разработки. проактивная инженерная позиция: выявляете узкие места, предлагаете улучшения, аргументируете их влиянием на производительность, надёжность. Условия работы: стабильный и прозрачный доход: заработная плата состоит из оклада и квартальной премии (до 25% от оклада). формат работы и график: удаленка, гибрид или офис в Москве (м. Беговая), Санкт-Петербурге (м. Маяковская). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск; ноутбук в первый рабочий день: предоставляем всем сотрудникам при необходимости зрелая техническая команда, современные инструменты и технологии, сложные инженерные задачи продуктовая разработка: реальные пользователи и измеримые результаты исключительный фокус на результат, гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии.

О компании: МойАгент (входим в ГК Авиа Центр) — разработчик TravelTech B2B решения с 10-летней историей и 5000+ клиентами по всему миру. Наш продукт - online сервис для бронирования авиабилетов, ж/д перевозок, отелей и страховых услуг с полным циклом обслуживания. Ищем Product owner в команду «Наземные сервисы» (ЖД, Отели, страховки, трансферы, аэрокспресс). Предстоящие задачи: определять Product Goal и превращать стратегию в измеримые результаты; владеть roadmap и бэклогом: приоритизировать, управлять компромиссами и синхронизировать стейкхолдеров; выявлять проблемы пользователей, формулировать и проверять гипотезы на основе данных и исследований; вести инициативы от идеи до запуска с кросс-функциональной командой; обеспечивать команде контекст: цели, требования, критерии приёмки и метрики успеха; оценивать влияние релизов на метрики и принимать решения о развитии или завершении инициатив; руководить продуктовыми аналитиками, обеспечивать качество данных и выводов. Ожидаемые результаты через 6 месяцев: сформировано понимание клиентских сегментов, сценариев и проблем; определены Product Goal, приоритеты и измеримые результаты, согласованные со стратегией бизнеса; Product Backlog очищен и упорядочен: каждая инициатива имеет обоснование ценности, ожидаемый результат и критерии успеха; Roadmap отражает продуктовые цели, а не запросы подразделений; запущен системный Discovery: гипотезы проверяются на данных и исследованиях до разработки; определены ключевые метрики, организован регулярный мониторинг; по фактическому результату инициатив принимаются решения о развитии, корректировке или завершении; команда и стейкхолдеры одинаково понимают цели, приоритеты и критерии успеха. Наши пожелания к кандидату: Опыт в продуктовом менеджменте (b2b услуги), включая: приоритизацию задач и управление roadmap, формализацию требований (user stories, acceptance criteria), работу с метриками и data-driven подход к принятию решений; Навыки коммуникации с командой разработки и стейкхолдерами; Опыт работы в кросс-функциональных командах (Scrum/Kanban); Базовое понимание API и архитектуры digital-продуктов; Будет плюсом: Базовый SQL и умение работать с BI-инструментами (Power BI, Tableau и др.); Опыт запуска MVP и вывода продукта на рынок; Английский язык (уровень B2+ для международных коммуникаций); Понимание основ UX/UI и умение работать в Figma. Мы предлагаем: конкурентные финансовые условия: мы ценим ваш опыт и готовы обсуждать условия дохода по итогам личной встречи; удобный формат работы и гибкий график: удаленка, гибрид или офис в Москве (м. Беговая). Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск; возможность влиять на масштабирование бизнеса, работать с сильной командой и реализовывать амбициозные ИТ-решения; экспертную команду и короткие циклы принятия решений; гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии. Этапы: скрининг с hr – собеседование с CPO – тестовое задание – оффер

Центр Интеграции Приложений — аккредитованная IT-компания, являемся техническим подразделением крупнейшего Travel Холдинга в РФ. Штат холдинга - 800+ человек, tech.команда - 300+ человек. Наши продуктовые бренды: Aviakassa, Colibri, МойАгент, Отели.Онлайн. В связи с увеличением объема задач ищем опытного программиста в команду продукта Отели.Онлайн. О продукте: высоконагруженное B2B-решение (API), крупный консолидатор отельного контента от российских и международных поставщиков. Технологический стек: Backend: .NET Framework 4.8 (основные сервисы), ASP.NET, .NET 8.0 (новые сервисы). Сервисы работают на технологиях: REST, SOAP, WCF, ASMX, WebAPI. Очереди: RabbitMQ, MSMQ. Прочее: Redis, MongoDB, MS SQL (T-SQL) CI/CD: TeamCity/Powershell, переходим в Gitlab CI/CD + Docker, Redmine (для задач). Задачи, которые предстоит решать: глубокая модернизация проекта, повышение производительности и надежности проектирование и разработка моделей данных и сервисов, поддержка обширной кодовой базы выработка архитектурных и технических решений (например, работа над системой мультивалютности/мультиязычности) интеграция с крупнейшими международными отельными агрегаторами проведение кросс-ревью кода, покрытие кода UNIT Functional тестами участие в написании технической документации Наши ожидания от кандидата: опыт коммерческой разработки от 3х лет на платформах .NET уверенные знание T-SQL (написание хранимых процедур/функций), опыт разработки структуры баз данных, понимание принципов работы MS SQL Server опыт с LINQ | REST, SOAP, WCF, ASMX, WebAPI | RabbitMQ, MSMQ уверенный навык применения современных практик разработки: SOLID, ООП, паттерны проектирования (порождающие, структурные) успешный опыт применения LLM для оптимизации процессов разработки будет вашим преимуществом. проактивная инженерная позиция: выявляете узкие места, предлагаете улучшения, аргументируете их влиянием на производительность, надёжность. Что мы предлагаем: стабильный и прозрачный доход: заработная плата состоит из оклада и ежеквартальной премии (до 25% от оклада). Внедрена система пересмотра оклада по результатам Performance review. удобный формат работы и гибкий график: удаленно или в нашем ит-офисе в г. Севастополь. Начало рабочего дня в 9:00 или в 10:00 мск. ноутбук в первый рабочий день: предоставляем всем сотрудникам при необходимости зрелая техническая команда, современные инструменты и технологии, сложные инженерные задачи продуктовая разработка: реальные пользователи и измеримые результаты гибкий менеджмент и отсутствие бюрократии, фокус на результат.