Детский мир

Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Мы в поисках Разработчика 1С Чем предстоит заниматься: Реализация отчетов, обработок, печатных форм; Доработка существующих механизмов; Разработка новых функциональных блоков с нуля; Написание проектной и технической документации по выполняемым задачам; Обработка типовых инцидентов; Участие в оценке задач на разработку; Проведение внутреннего тестирования перед передачей задачи на тестирование пользователя. Что ожидаем от вас: Знание системы 1С:УТ, 1С:Розница; Навыки разработки на платформе 1С 8.3; Готовность быстро обучаться и расти; Высшее техническое образование; Будет плюсом: Знание конфигурации 1С:БП, 1С:ЗУП; Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы/ удаленный); Вакансия открыта для кандидатов, проживающих в РФ, удалённый формат работы из других стран не рассматривается; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Проведение функционального, регрессионного и интеграционного тестирования мобильного приложения (Android, IOS) Поиск, локализация, документация, оценка и отслеживание найденных дефектов Написание тест-кейсов, тест-планов, тестовой документации Активное взаимодействие/коммуникация с командами (разработка, дизайн, тестирование, бизнес) Что мы ожидаем от вас: Опыт работы в мобильном тестировании от 1 года и выше Опыт написания тест-кейсов, составления чек-листов Опыт работы с test-management системами, Jira Знание методологии разработки и тестирования мобильных приложений Опыт работы со снифферами (Charles, Fiddler) Понимание технологий и принципов работы мобильных приложений (Android), клиент-серверной архитектуры (HTTP, REST), знание структур данных JSON, XML Гибкость в коммуникациях Дополнительным плюсом будет: Знание систем управления версиями (Git, GitLab) Навыки автоматизации также будут плюсом Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный/ удаленный формат работы); Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью бренда с историей!

В связи с активным развитием "Детский мир" приглашает в свою команду специалиста по подбору персонала. Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее! Обязанности: Поиск и подбор персонала с использованием различных инструментов и каналов (массовый подбор). Проведение интервью и оценка кандидатов. Взаимодействие с нанимающими менеджерами. Ведение базы кандидатов - Skillaz. Мониторинг рынка труда. Требования: Опыт работы рекрутером/ресечером от 6 месяцев (готовы рассмотреть и кандидатов без опыта с желанием развиваться в HR). Знание современных инструментов поиска персонала. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение эффективно работать в команде. Активная жизненная позиция и стремление к профессиональному развитию. Условия: Удаленный график работы 5\2 с 09:30 до 18:15 по МСК Белая заработная плата, премии по результатам работы. Возможности для карьерного роста и развития в компании. Профессиональная и дружественная рабочая атмосфера. Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Кого ищем: В «Детском Мире» уже работает ИИ-платформа: LLM-гейтвей с квотами, RAG по Confluence и Jira, агентные сценарии, Admin UI. Архитектура и стандарты формируются сейчас — легаси нет. Ищем backend-инженера ядра платформы который будет развивать гейтвей, интеграции и сервисы для команд всей компании. Чем предстоит заниматься: Развивать LLM-гейтвей: роутинг между собственным инференсом (vLLM) и внешними моделями (OpenRouter), fallback, feature flags, квоты по командам и доменам. Реализовывать Data Governance: права доступа к документам (RBAC/ABAC), детекция и маскировка персональных данных на входе и выходе. Строить интеграции: корпоративный SSO, OAuth для Atlassian, MCP-коннекторы (почта, календарь, корп. портал), Telegram-бот. Развивать сервисы тиража: подписки сотрудников, квоты на пользователя, API для бизнес-проектов. Проектировать хранение: PostgreSQL, Redis, векторный поиск (Marqo), Minio. Отвечать за качество: тесты, CI/CD в GitLab, наблюдаемость, SLO сервисов. Что ожидаем от вас: Уверенное знание Python: ООП, типизация, asyncio; Опыт разработки сервисов на FastAPI (или Flask / Django с готовностью перейти на FastAPI); Опыт проектирования архитектуры сервисов: модульность, API-контракты, версионирование, обработка ошибок; Опыт работы с REST API, желательно — gRPC; Знание SQL и PostgreSQL: индексы, транзакции, оптимизация запросов; Понимание принципов работы NoSQL-решений и Redis, умение выбирать подходящие инструменты под задачу; Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka / RabbitMQ), асинхронными интеграциями и идемпотентностью; Опыт написания unit- и интеграционных тестов, использования моков для внешних API; Понимание SLO, нагрузочных характеристик и метрик производительности сервисов; Опыт контейнеризации приложений (Docker) и работы с CI/CD. Будет плюсом: Опыт интеграции с LLM API: стриминг, управление токенами, лимиты, fallback-механизмы; Опыт работы с API Gateway и решениями для API Management: маршрутизация, квоты, аудит; Опыт работы с Kubernetes; Опыт настройки наблюдаемости сервисов: Prometheus, Grafana, трейсинг; Опыт кросс-функционального взаимодействия с ИТ-командами при реализации интеграционных решений. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы/ удаленный); Вакансия открыта для кандидатов, проживающих в РФ, удалённый формат работы из других стран не рассматривается; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

Детмир Тех делает IT-продукты и развивает визуальный язык для брендов Детского мира, Зоозавра и сети Ещё. Мы работаем над приложениями и сайтами, оформляем магазины, делаем мерч и создаем графику. Сейчас мы ищем старшего графического дизайнера, который поможет развивать обновленный стиль Детского мира. Нам нужен человек, способный не только качественно работать внутри готовой системы, но и создавать самостоятельные визуальные концепции, а так же защищать свои решения перед бизнесом и доводить их до реализации. Чем предстоит заниматься Развивать обновленную айдентику Детского мира. Работать с разными форматами: графикой для цифровых продуктов, коммуникационными материалами, оформлением магазинов, мерчем и формой сотрудников. Разрабатывать гайды оформления материалов бренда. Поддерживать высокий визуальный уровень работ: в композиции, типографике, цвете, работе с изображением и деталями. Презентовать решения команде и заказчикам, объяснять свой выбор и аргументированно работать с обратной связью. Использовать ии-инструменты для поиска идей, создания и обработки изображений и ускорения работы. Что мы ждём от кандидата Сильное портфолио с проектами в области айдентики, брендинга или визуальных коммуникаций. Опыт работы над айдентикой для больших брендов. Уверенное владение Figma и нейросетями. Опыт работы в крупных компаниях или студиях. Умение работать с референсами, понимание рынка и конкурентов. Самостоятельность: способность уточнить задачу, организовать свою работу, взаимодействовать с заказчиками и довести проект до результата. Понимание своего вклада в командные проекты и готовность подробно рассказать о нём. Что мы предлагаем Работу над главным детским брендом в РФ с общей аудиторией в десятки миллионов человек в год. Гибридный формат работы или удалённую работу. Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании. Зарплату на уровне рынка и годовую премию.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Проведение тестирования SAP ERP / EWM / Интеграции с внешними системами Разработка методологии тестирования Написание тест-кейсов, тест-планов, тестовой документации на основе текущих бизнес процессов Поиск, локализация, документация, оценка и отслеживание найденных дефектов Активное взаимодействие/коммуникация с многими командами (разработка, консультанты SAP, тестирование) Что ожидаем от вас: Опыт работы в тестировании SAP ERP / EWM / Интеграции с внешними системами от 3 лет Опыт написания тест-планов, тест-кейсов Опыт работы c системой отслеживания ошибок Jira Гибкость в коммуникациях Активная жизненная позиция Будет плюсом: Опыт работы с TestIT / HP ALM Опыт работы с кассами и направлением финансы Опыт проведения нагрузочного тестирования Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы); Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью бренда с историей!

Детмир Тех — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Ищем QA-специалиста в продуктовую команду Мобильного приложения сотрудника — внутреннее приложение магазинов: сборка интернет-заказов, инвентаризация, переоценка, ценники, бонусные и подарочные карты, интеграции с SAP. Это не «протыкать кнопки в конце спринта». QA подключается на груминге, пишет критерии приёмки до разработки и отвечает за готовность фичи к мобильному релизу, который после публикации в сторы нельзя просто откатить. Чем предстоит заниматься: Участвовать в проработке и груминге: делать критерии приёмки проверяемыми, заранее собирать регрессионные риски, а не ловить их накануне релиза. Тестировать фичи на Android, iOS, Kotlin Multiplatform (Compose Multiplatform) и backend API по заранее подготовленному плану проверки и критериям приёмки. Тестировать интеграции с SAP: контракты, форматы данных, стенды, сценарии, которые нельзя воспроизвести только моками (заказы, маркировка, поставки, контрольное сканирование). Проверять сценарии на реальном железе: Bluetooth-принтеры ценников/этикеток, сканеры штрихкодов. Вести тест-кейсы в Allure TestOps, заводить дефекты в Jira, верифицировать их исправление. Проводить smoke и регрессионное тестирование перед релизом, выполнять роль релиз-менеджера. Понимать что релиз мобильного приложения = запуск спутника в космос, откатить не получится. Работать с прокси (Charles / mitmproxy), тестовыми сборками из TestFlight и внутренними Android-сборками, Unleash-флагами. Развивать автоматизацию там, где она реально снимает нагрузку с ручного тестирования: UI-тесты, API-проверки, сценарии на симуляторе. Что ожидаем: Коммерческий опыт тестирования от 1 года Опыт тестирования мобильных приложения (Android и iOS). Опыт тестирования production-систем с регулярными релизами в сторы. Умение писать проверяемые тест-кейсы и критерии приёмки. Опыт работы с REST API: Postman/Charles/аналог, статус-коды, контракты, расхождения клиент ↔ backend. Понимание feature flags, стендов, тестовых пользователей и данных. Опыт работы в Jira + Confluence. Умение воспроизводить баг так, чтобы разработчик не гадал: шаги, сборка, платформа, флаг, логи, ожидаемое/фактическое. Русский язык для ежедневной работы с командой, бизнесом и SAP-консультантами. Будет плюсом: Allure TestOps / Test IT / аналогичный TMS. Автотесты: Ultron/Kaspresso/Espresso, XCUITest, API-автотесты. Опыт тестирования Kotlin Multiplatform / Compose Multiplatform. Интеграции с ERP/SAP, ритейл, склад, касса, ТСД. Firebase Crashlytics, разбор крэшей, APM. Unleash или другой сервис управления фича-флагами. Базовое чтение Kotlin/Swift/JSON-контрактов. Стек и контур: Приложения: Android (Kotlin/Compose) и iOS (Swift/UIKit+SwiftUI), плюс растущий слой Kotlin Multiplatform. Backend: Kotlin / Spring, PostgreSQL, Kafka. Интеграции: SAP, Unleash, Firebase, Bluetooth-печать, камера/сканер. Инструменты: Jira, Confluence, GitLab, Allure TestOps, Charles/mitmproxy, TestFlight. Процесс: Kanban, QA на груминге, DoR/DoD, дефекты отдельными задачами, мобильный релиз нельзя откатитить. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; Удаленный формат работы График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Ищем iOS-разработчика в продуктовую команду мобильного приложения сотрудника — внутреннего приложения для магазинов. Приложение используется сотрудниками для сборки интернет-заказов, инвентаризации, переоценки, работы с ценниками, бонусными и подарочными картами, а также интеграции с SAP и торговым оборудованием. Сейчас мы активно развиваем приложение и мигрируем на Kotlin Multiplatform + Compose Multiplatform. Поэтому ищем инженера с сильной базой в нативной iOS-разработке, которому интересно работать на стыке Swift + Kotlin и участвовать в развитии современного мультиплатформенного продукта. Чем предстоит заниматься: Разработка и развитие приложения: Развивать нативную iOS-часть приложения на Swift. Интегрировать экраны на Compose Multiplatform в iOS-приложение: навигация, lifecycle, передача данных и взаимодействие с платформенными API. Поддерживать взаимодействие Swift и Kotlin через SKIE: модели, асинхронные операции, подписки, отмена задач, обработка ошибок и управление lifecycle объектов. Обеспечивать стабильную работу общих экранов на iOS: клавиатура, safe area, жесты, навигация, accessibility, производительность и потребление памяти. Диагностировать и устранять проблемы в смешанном Swift + Kotlin стеке, включая KMP-краши и production-инциденты. Оптимизировать время сборки и размер приложения. Качество и тестирование: Писать и поддерживать Unit-, UI- и snapshot-тесты. Использовать XCTest и in-project mocks для E2E. Участвовать в построении iOS UI-тестирования для KMP/Compose Multiplatform. Тестирование — часть ежедневной разработки, а не отдельный этап после написания кода. Архитектура и инфраструктура: Работать с модульной архитектурой и SPM. Поддерживать DI на Swinject, навигацию на XCoordinator, сеть на Moya + RxSwift, локальное хранилище на Realm. Развивать и поддерживать CI/CD. Участвовать в релизах и помогать релиз-менеджеру. Проводить code review, делать небольшие MR, оценивать задачи и участвовать в технической диагностике. Интеграции с оборудованием: Участвовать в разработке модулей для работы с оборудованием: сканеры, Bluetooth-принтеры, лазерные barcode-сканеры. Развитие инженерных практик: Участвовать в формировании AI SDLC и внедрении AI-инструментов в процессы разработки. Что ожидаем от вас: Коммерческая iOS-разработка на Swift от 3 лет, участие в production-приложении с реальными пользователями и регулярными релизами. Уверенный UIKit; SwiftUI — на уровне рабочих экранов. MVVM / Coordinator / модульная архитектура. Опыт большого многомодульного проекта. Сеть, авторизация, ошибки, офлайн/кэш, локальное хранилище. Swift Concurrency и/или RxSwift; понимание, когда что уместно. Unit-тесты, понимание UI/snapshot-тестов, CI (Xcode Cloud / Fastlane / GitLab CI). Готовность писать и читать Kotlin в общих модулях: не экспертный уровень в первый день, но не «я только Swift». Опыт или сильное желание работать с KMP / Compose Multiplatform / Kotlin/Native. Git, code review, умение самостоятельно прояснить требования и оценить задачу. Будет плюсом: Уже работали с KMP в проде: XCFramework, SKIE, cocoapods/SPM-обвязка, expect/actual. Compose Multiplatform UI, камера/сканер, Bluetooth, печать. Crashlytics на смешанном Swift+Kotlin стеке. SPM в большом монорепо, SwiftLint, snapshot-тесты. Понимание процессов розничной торговли, терминалов сбора данных (ТСД), работа с внутренними приложениями для сотрудников розничной торговли/складов Наш стек: Натив iOS: Swift, UIKit + SnapKit, точечный SwiftUI, MVVM, XCoordinator, Swinject, Moya, RxSwift, Realm, SPM (~90 пакетов), min iOS 15. Натив Android: Kotlin, Jetpack Compose, Hilt + KSP, Retrofit, Room, Coroutines/Flow, Gradle version catalogs, ~23 core + ~25 feature модулей, Unleash, Firebase, minSdk 24, target 35, compile 36 KMP: Kotlin Multiplatform, Compose Multiplatform, sharedFeature-модули, SKIE, XCFramework, Unleash-флаги native vs KMP. Вокруг: GitLab CI, Fastlane, Firebase, Unleash, Jira IPN / MPT. Домен: розничной торговля, магазинные операции, сборка заказов, взаимодействие с SAP. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Вы будете работать не просто с нативным iOS-приложением, а с большим production-продуктом на этапе технологической трансформации: участвовать в миграции на Kotlin Multiplatform и Compose Multiplatform, влиять на архитектуру, качество и инженерные практики. Это возможность сочетать сильную экспертизу в iOS с развитием в сторону KMP, multiplatform-разработки и AI-инструментов в SDLC. Присоединяйтесь к нам и станьте частью бренда с историей!

Детмир Тех — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Ищем Android-разработчика в продуктовую команду мобильного приложения сотрудника — внутреннее приложение магазинов: сборка интернет-заказов, инвентаризация, переоценка, ценники, бонусные и подарочные карты, интеграции с SAP. Это не чисто нативная вакансия, приложение активно мигрирует на Kotlin Multiplatform + Compose Multiplatform. Нам требуется инженер, который уверенно знает нативный Android и хочет жить на границе Kotlin/Native ↔ Swift. Желание активно помогать в разработке и миграции iOS приложения в кроссплафторменном стиле. Чем предстоит заниматься: Развивать нативную часть Android. Писать и доводить общий код на Kotlin Multiplaform + Compose Multiplatform, expect/actual для сканера, принтера, сети, сессии. Миграция нативных экранов на KMP через плавное подключение и фича-флаги, не ломая legacy-путь. Разбирать KMP-краши на Android/iOS (Crashlytics, NSExceptionKt / crashkios), безопасную инициализацию KMP при старте, уход и работа приложения в фоне. Писать unit- и UI-тесты. Помочь команде выстроить контур автоматических тетов для KMP. Написание тестов это обязательная часть вашей ежедневной работы над кодом, а не отдельно запланированное время. Соблюдать модульные границы (фичи не зависят друг от друга) и границы слоёв абстрацкции. Участвовать поддержке и разработке модулей для работы с железом: сканер, Bluetooth-принтер, лазерный barcode сканер. Делать маленькие MR, ревью, оценки, диагностику production-инцидентов. Помогать релиз-менеджеру с релизами. Помогать развивать CI/CD пайплайны. Участовать в формировании AI SDLC. Что ожидаем: Коммерческая Android-разработка на Kotlin от 2 лет, участие в production-приложении с реальными пользователями и регулярными релизами. Уверенный Jetpack Compose, Coroutines / Flow. Clean Architecture / MVVM, многомодульный Gradle, Hilt (или аналог DI). Retrofit/OkHttp, обработка ошибок, Room или другое локальное хранилище. Unit-тесты, понимание instrumented/UI-тестов, Gradle, CI. Практический опыт KMP или Compose Multiplatform — либо сильный Kotlin и явное желание уйти в shared-код как в основную зону. Умение читать iOS-стык (Swift API сгенерированный из Kotlin, флаги, навигация) — не писать Swift каждый день, но не бояться границы платформ. Git, code review, самостоятельная декомпозиция и оценка. Будет плюсом: KMP в проде: expect/actual, SKIE, XCFramework, shared UI на CMP. Compose Multiplatform, навигация, ресурсы, iOS-host интеграция. Bluetooth, CameraX, ML Kit barcode, печать ZPL. Material 3, дизайн-система, миграция с XML/M2. Unleash, Firebase, Crashlytics, APM. Понимание процессов розничной торговли, терминалов сбора данных (ТСД), работа с внутренними приложениями для сотрудников розничной торговли/складов Наш стек: Натив Android: Kotlin, Jetpack Compose, Hilt + KSP, Retrofit, Room, Coroutines/Flow, Gradle version catalogs, ~23 core + ~25 feature модулей, Unleash, Firebase, minSdk 24, target 36 Натив iOS: Swift, UIKit + SnapKit, точечный SwiftUI, MVVM, XCoordinator, Swinject, Moya, RxSwift, Realm, SPM (~90 пакетов), min iOS 15. KMP: Kotlin Multiplatform, Compose Multiplatform, единый репозиторий и CI/CD pipeline. Окружение: GitLab CI, Ultron Compose, Allure, Jira. Домен: магазинные операции, сборка заказов, SAP через staffapp-backend. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; Удаленный формат работы График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет. Обязанности: прогнозирование товарооборотов для будущих открытий, реконструкций/переездов магазинов; обновление регулярной отчетности (Отчет по выполнению планов по выручке, сбор информации по действующим магазинам, выгрузка факта после закрытия месяца); подготовка презентационных материалов в Power Point; подготовка ad-hoc отчетности; ведение протоколов встреч. Требования: продвинутые навыки Excel: Power BI, сложные формулы, ВПР; работа в SAP, Google doc; опыт выступления на конференциях/рабочих встречах (online/offline); желателен опыт работы в retail или понимание показателей магазина (трафик, средний чек, выручка и тд); умение аргументировать и отстаивать свою позицию; навыки деловой переписки. Условия: официальное трудоустройство по трудовому договору; совокупный доход: оклад + годовой бонус; график работы: 5/2 с 09:30 до 18:15; гибридный график работы после испытательного срока; полис ДМС; внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании; возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.

«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет. Задачи: полный цикла подбора: разработка стратегий поиска, коммуникация с заказчиками, поиск резюме из различных источников, проведение интервью и оценка кандидатов; ведение базы данных кандидатов - Skillaz; мониторинг и анализ рынка труда; выстраивание партнёрских взаимоотношений с заказчикам; участие в проектах Департамента HR. Требования: опыт работы в подборе персонала от года; умение использовать различные ресурсы для поиска персонала; отличные коммуникативные и организационные навыки; желание развиваться в HR-cфере. Условия: официальное трудоустройство по трудовому договору; совокупный доход: оклад + квартальный бонус; график работы: 5/2 с 09:30 до 18:15; полис ДМС; внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании; возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Проведение тестирования SAP ERP / EWM / Интеграции с внешними системами Разработка методологии тестирования Написание тест-кейсов, тест-планов, тестовой документации на основе текущих бизнес процессов Поиск, локализация, документация, оценка и отслеживание найденных дефектов Активное взаимодействие/коммуникация с многими командами (разработка, консультанты SAP, тестирование) Что ожидаем от вас: Опыт работы в тестировании SAP ERP / EWM / Интеграции с внешними системами от 3 лет Опыт написания тест-планов, тест-кейсов Опыт работы c системой отслеживания ошибок Jira Гибкость в коммуникациях Активная жизненная позиция Будет плюсом: Опыт работы с TestIT / HP ALM Опыт работы с кассами и направлением финансы Опыт проведения нагрузочного тестирования Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы); Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью бренда с историей!

«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет. В связи с расширением в нашу команду мы ищем Менеджера-ревизора. Обязанности: осуществлять проведение плановых и внеплановых инвентаризаций товарно-материальных ценностей, основных и денежных средств; осуществлять контроль подготовки подразделений к проведению инвентаризаций; подготовка отчётов о результатах инвентаризации; участие в мероприятиях по устранению выявленных расхождений. Требования: опыт работы в розничной торговле будет преимуществом; знание принципов проведения инвентаризаций; опыт работы в программе SAP будет преимуществом; умение работать с большим объёмом информации. Условия: официальное трудоустройство по ТК РФ; гибкий график работы преимущественно в вечернее время; стабильная заработная плата + годовая премия; полис ДМС; внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании; возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.

Обязанности: Подбор кандидатов и проведение телефонных интервью (холодный и теплый поиск, массовые позиции); Ведение отчетности и статистики по подбору персонала; Полный цикл подбора персонала; Участие в HR проектах; Работа в программе Skillaz. Требования: Опыт работы в массовом подборе персонала; Коммуникабельность и грамотная речь; Ответственность и организованность; Готовность к обучению и постоянному развитию. Мы предлагаем: Хороший доход, полностью белая заработная плата (оклад + премия по KPI), дополнительные бонусы к зарплате; Официальное трудоустройство (гос. гарантии); УДАЛЕННЫЙ график работы 5/2 с 09:00 до 18:00 по МСК; Карьерный рост и обучение в компании; Полис ДМС страхования; Премиум доступ к программе скидок BestBenefits.

В связи с активным развитием "Детский мир" приглашает в свою команду специалиста по подбору персонала. Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее! Обязанности: Поиск и подбор персонала с использованием различных инструментов и каналов (массовый подбор). Проведение интервью и оценка кандидатов. Взаимодействие с нанимающими менеджерами. Ведение базы кандидатов - Skillaz. Мониторинг рынка труда. Требования: Опыт работы рекрутером/ресечером от 6 месяцев (готовы рассмотреть и кандидатов без опыта с желанием развиваться в HR). Знание современных инструментов поиска персонала. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение эффективно работать в команде. Активная жизненная позиция и стремление к профессиональному развитию. Условия: Удаленный график работы 5\2 с 09:30 до 18:15. Белая заработная плата, премии по результатам работы. Возможности для карьерного роста и развития в компании. Профессиональная и дружественная рабочая атмосфера. Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Тестировать разрабатываемые программные продукты на факт соответствия предъявляемым требованиям; Воспроизводить ошибки, возникшие у заказчика; Описывать ошибки в bug tracking-системе; Взаимодействовать с командой разработки. Что ожидаем от вас: Коммерческий опыт на позиции тестировщика от 1 года; Практический опыт работы с одним или несколькими баг-трекерами; Опыт тестирования бэкенд; Базовые знания SQL; Владение инструментами ручного тестирования (devtools, postman, dbeaver); Базовые основы Git, Docker; Понимание принципов Rest API взаимодействия клиент-серверной архитектуры; Понимание принципов и уровней ведения лога приложения; Будет плюсом: Опыт или знания об автоматизированном тестировании, нагрузочном тестировании приветствуются. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ на срочный договор в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. В компании есть сильная команда, настроенные процессы и доброжелательные коллеги! Команда мобильного направления это: Принципы гибкой разработки. Быстрое принятие решений. Постоянная работа с менеджерами продукта, UX дизайнерами и фидбеком покупателей. Минимум формализма. Чем предстоит заниматься: Разрабатывать Android-приложение для сотрудников на Kotlin. Делать новые продуктовые сценарии для операционных процессов сотрудников. Создавать UI на Jetpack Compose. Интегрироваться с backend API и внутренними сервисами. Работать с локальным хранением, кэшированием и офлайн-сценариями. Улучшать архитектуру, стабильность и производительность приложения. Участвовать в интеграции со сканерами, камерой, Bluetooth-устройствами и принтерами. Работать с push-уведомлениями, аналитикой и feature flags. Участвовать в code review, технических обсуждениях и декомпозиции задач. Что ожидаем от вас: Опыт коммерческой Android-разработки от 2,5 лет. Уверенное знание Kotlin, Coroutines, Flow/StateFlow. Практический опыт разработки на Jetpack Compose. Понимание MVVM и принципов Clean Architecture. Опыт работы с Hilt/Dagger для DI. Умение работать с REST API, Retrofit, OkHttp. Опыт использования локального хранения данных: Room, DataStore. Уверенная работа с Gradle и многомодульной структурой проекта. Будет плюсом Опыт с приложениями для склада, доставки, ритейла, HoReCa, управления персоналом. Опыт работы со сканерами, CameraX, ML Kit. Опыт интеграции с Bluetooth-устройствами и принтерами. Опыт с push-уведомлениями, аналитикой и feature flags. Опыт написание E2E тестов. Опыт работы с KMP проектом. Наш стек: Kotlin, Coroutines, Flow/StateFlow. Jetpack Compose. MVVM, Clean Architecture. Hilt/Dagger. REST API, Retrofit, OkHttp. Room, DataStore. Gradle, многомодульная структура проекта. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию. Совокупный доход: оклад + годовой бонус. График работы: 5/2. Техника для работы. Полис ДМС. Программа Best Benefits. Внутреннее обучение. Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

Работа на складе Детского мира — это честный заработок, лучшие условия и современные решения! Мы предлагаем: трудоустройство по ГПХ; удаленный график работы 5/2 с 8/9:00 до 17/18:00, выходные суббота и воскресенье; с возможностью перейти на договор ТК РФ; Оклад + премии за каждого принятого сотрудника Чем предстоит заниматься: Подбор и поиск складского персонала на различных работных сайтах; Занесение информации по кандидатам в базу Skillaz; Обзвон кандидатов, предложение вакансий; Телефонное интервьюирование, приглашение на собеседование, помощь кандидату при трудоустройстве. Это работа для вас, потому что: Опытный пользователь ПК; Хорошая дикция; Общительны и умеете работать в условиях многозадачности; Имеете опыт в сфере подбора складского персонала. Мы рады приветствовать в своей команде энергичных людей, готовых обучаться, расти и развиваться вместе с компанией.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Нашему будущему коллеге предстоит работать над проектом: OMNI-дашборды - системой визуализации отчетности для покрытия потребности в аналитических инструментах для высшего и среднего менеджмента Компании. Работать над развитием Корпоративного Хранилища Данных (Hadoop), которое является основным источником данных для этого проекта. Цель проекта – реализовать уникальную систему по работе с клиентскими данными ПАО "Детский мир" на основе используемых компонентов и стэка технологий и программного обеспечения компании. По итогам проекта в компании появится единый источник непротиворечивой и консистентной информации для принятия управленческих решений. Мы ищем эксперта с высокой ролью ответственности на проекте, умеющего самостоятельно и в команде принимать решение по архитектуре и реализации. Чем предстоит заниматься: Написание дагов в Airflow Проектирование, разработка и поддержка витрин данных Обычно это Sql или DataFrame API Разработка алгоритмов выгрузки, обработки, хранения данных (ETL) из разных систем, интеграция с внешними системами sql подобные системы а так же csv, xml, json, API Разработка правил и процедур контроля качества данных Поддержка переливки витрин в ClickHouse Создание Дашбордов в SuperSet Поддержка цепочки поставки витрин Что ожидаем от вас: Создавать Spark ETL pipeline для загрузки данных в HDFS и преобразования данных на HDFS Обсуждать с аналитиками алгоритмы преобразования данных, переводить SQL от аналитиков в Spark API Участвовать в code review Проектировать и создавать архитектуру проекта и адаптировать ее под новые требования Понимать процессы CI/CD, мониторинга, взаимодействовать с командой DevOps Будет плюсом: Опыт работы с Kubernetes, Helm Опыт работы с GitLab CI/CD Наш стек: Hadoop 3 версии, размером 3 Петабайта Apache Spark и Apache Airflow ClickHouse SuperSet Docker, Kubernetes, VictoriaMetrics GitLab для CI/CD Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Срочный ТД (декретная ставка); Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы/ удаленный); Вакансия открыта для кандидатов, проживающих в РФ, удалённый формат работы из других стран не рассматривается; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее . Зоозавр — это вторая по величине и самая быстрорастущая сеть зоотоваров в России. Небольшой командой делаем интернет-магазин, который упрощает заботу о домашних любимцах для сотен тысяч пользователей в месяц. Вместе с благотворительным фондом помогаем 91 приюту для животных. Сейчас мы ищем уверенного продуктового дизайнера, чтобы вместе с лидом развивать приложение и сайт Зоозавра. Чем предстоит заниматься Продумывать логику работы продукта. Проектировать интерфейсы (IOS, Android, Web). Проводить дизайн-ревью. Проектировать посадочные страницы для собственных торговых марок. Влиять на стиль продукта. Работать в команде с лидом, продактом, аналитиком, разработкой и бизнесом. Что мы ждём от кандидата Сильные реализованные продуктовые проекты в портфолио. Опыт работы в крупных IT-компаниях на аналогичной позиции от 3 лет. Опыт работы с дизайн-системой. Самостоятельность, умение вести проекты с бизнесом. Опыт работы в екоме будет плюсом. Условия Возможность напрямую влиять на развитие продукта. Официальное оформление в аккредитованной IT-компании. Гибридный график или удаленка. Зарплата в рынке и годовой бонус. В случае удачного отклика тебя ждут Звонок с hr-менеджером для знакомства и первичного обсуждения вакансии. White-boarding с лидом продукта. Встреча-знакомство с дизайн-директором.

Обязанности: Подбор кандидатов и проведение телефонных интервью (холодный и теплый поиск, масс и точечные позиции); Ведение отчетности и статистики по подбору персонала; Полный цикл подбора персонала; Участие в HR проектах; Работа в программе Skillaz. Требования: Опыт работы в массовом подборе персонала; Коммуникабельность и грамотная речь; Ответственность и организованность; Готовность к обучению и постоянному развитию. Мы предлагаем: Хороший доход, полностью белая заработная плата (оклад + премия по KPI), дополнительные бонусы к зарплате; Официальное трудоустройство (гос. гарантии); УДАЛЕННЫЙ график работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Карьерный рост и обучение в компании; Полис ДМС страхования; Премиум доступ к программе скидок BestBenefits.

Обязанности: Подбор кандидатов и проведение телефонных интервью (холодный и теплый поиск, масс и точечные позиции); Ведение отчетности и статистики по подбору персонала; Полный цикл подбора персонала; Участие в HR проектах; Работа в программе Skillaz. Требования: Опыт работы в массовом подборе персонала; Коммуникабельность и грамотная речь; Ответственность и организованность; Готовность к обучению и постоянному развитию. Мы предлагаем: Хороший доход, полностью белая заработная плата (оклад + премия по KPI), дополнительные бонусы к зарплате; Официальное трудоустройство (гос. гарантии); УДАЛЕННЫЙ график работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Карьерный рост и обучение в компании; Полюс ДМС страхования; Премиум доступ к программе скидок BestBenefits.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Разработка и поддержка автотестов (UI + API); Развитие тестового фреймворка; Настройка и поддержка CI и тестовой инфраструктуры (Jenkins); Обеспечение стабильности и скорости тестирования (2000+ тестов, минимальный flaky rate); Применение современных подходов: тестовая пирамида, мокирование, white-box тестирование; Участие в развитии процессов автоматизации и переходе к Continuous Deployment. Что ожидаем от вас: Уверенное знание Java (от версии 8); Опыт разработки автоматизированных UI (Selenide/Selenium) и API тестов; Базовое понимание HTTP-протокола; Умение писать SQL-запросы; Навыки работы с терминалом на базовом уровне (ssh, работа с логами и конфигами); Желание и умение делать работу качественно. Будет плюсом: Опыт работы с Kubernetes на уровне пользователя; Опыт написания Jenkins pipeline; Опыт работы с Kafka и WireMock. Наш стек: Java 25, Selenide, Rest Assured, JDBC, WireMock, BrowserUp Proxy, Allure. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (удаленный формат работы); Полис ДМС; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.

Задачи: Взаимодействие с нанимающим менеджером для разработки профиля кандидата и вакансии. Поиск и подбор персонала с использованием различных инструментов и каналов. Проведение первичных телефонных интервью. Организация собеседований релевантных кандидатов с нанимающим менеджером. Разработка и ведение стратегии подбора персонала по открытым позициям. Построение аналитики по основным HR-метрикам. Требования: Аналогичный опыт работы от 1 года. Знание современных инструментов подбора персонала. Развитые навыки определения профессиональных знаний, умений и компетенций кандидата. Инициативность, умение взаимодействовать с нанимающим менеджером. Опыт в проведении анализа по основным HR-метрикам. Условия: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ. Белая заработная плата, премии по результатам работы. Возможность работать удалённо. Расширенный полис ДМС. Бонусы от компаний-партнеров: скидки на доставку, еду, технику, обучение, путешествия и многое другое. Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Мы расширяем команду SAP ERP и ищем сильного консультанта уровня Senior в направлении развития ГИС ЭДО Чем предстоит заниматься Сбор и анализ потребностей бизнеса, формирование решений по доработке SAP ERP Проработка архитектуры и концепции решений по направлениям MM/SD Постановка задач, подготовка функциональных спецификаций Настройка системы (кастомайзинг) при необходимости Участие в интеграциях с внутренними и внешними системами Проведение функционального и интеграционного тестирования Поддержка сложных инцидентов (3 линия, ~20% времени) Сопровождение решений до успешного запуска Что ожидаем от вас: Опыт работы консультантом SAP MM/SD от 4–6 лет Глубокое знание SAP MM/SD, понимание стандартного функционала и настроек Знание бизнес-процессов: закупки (ТМЦ, услуги, ОС, СПП) логистика и цепочки поставок розничные продажи и операции на магазинах e-commerce Понимание интеграции с модулями SAP: FI/CO, SD, EWM Опыт работы с интеграциями: IDoc, RFC, bgRFC, ABAP Proxy Знание ABAP на уровне чтения кода и работы с отладчиком Понимание ролей и полномочий в SAP Опыт работы с ЭДО/EDI, ГИС системами (ЧЗ, Меркурий) — как преимущество Понимание принципов ЭЦП — как плюс Будет плюсом Опыт проектов полного цикла (внедрение/rollout) Опыт в retail / e-commerce Знание кросс-докинга и складской логистики Личные качества Умение работать с бизнес-заказчиком и слышать его Способность аргументировать и защищать решения Самостоятельность и ответственность Командная работа в сложных проектах Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы); Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Мы в Детмир-тех менеджера продукта, который присоединится к команде стрима «Поиск и изучение». В этой роли вам предстоит работать с листингами, фильтрами и страницей товара — в целом отвечать за то, чтобы пользователям было удобно находить нужные товары, а информация о них была релевантной и помогала принимать решение о покупке. Вы будете развивать цифровые продукты «Детского мира», «Зоозавра» и «Ещё» (новая сеть дискаунтеров). Это крупные сервисы: например, мобильное приложение «Детского мира» скачали более 30 миллионов раз, его WAU составляет 6 миллионов пользователей, а во время распродаж оформляется до 20 заказов в секунду. Что ожидаем от вас: Опыт продуктового менеджмента от 3 лет; Опыт работы с мобильными приложениями; Опыт в e-commerce или похожих продуктах. Чем предстоит заниматься: Описывать продуктовые требования и сопровождать дизайн и разработку; Участвовать в исследованиях пользователей совместно с командой UX-research; Проводить пилоты и тестирования; Анализировать и презентовать результаты экспериментов; Общаться с разными департаментами в компании. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (гибридный формат работы); Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Разработка и поддержка автотестов (UI + API); Развитие тестового фреймворка; Настройка и поддержка CI и тестовой инфраструктуры (Jenkins); Обеспечение стабильности и скорости тестирования (2000+ тестов, минимальный flaky rate); Применение современных подходов: тестовая пирамида, мокирование, white-box тестирование; Участие в развитии процессов автоматизации и переходе к Continuous Deployment. Что ожидаем от вас: Уверенное знание Java (от версии 8); Опыт разработки автоматизированных UI (Selenide/Selenium) и API тестов; Базовое понимание HTTP-протокола; Умение писать SQL-запросы; Навыки работы с терминалом на базовом уровне (ssh, работа с логами и конфигами); Желание и умение делать работу качественно. Будет плюсом: Опыт работы с Kubernetes на уровне пользователя; Опыт написания Jenkins pipeline; Опыт работы с Kafka и WireMock. Наш стек: Java 25, Selenide, Rest Assured, JDBC, WireMock, BrowserUp Proxy, Allure. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2 (удаленный формат работы); Полис ДМС; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Детмир Тех предлагает обучение в одной из лучших SAP школ, по специальной, разработанной для внутреннего обучения SAP стажеров, программе с теорией и практикой Развитие технических навыков – отладка (debug) в ABAP, просмотр таблиц, программ, построение SQL запросов Написание функциональных спецификаций с поддержкой опытных коллег уже на этапе стажировки Погружение в стандарт логистических модулей SAP SD, MM, интеграция с EWM Погружение во внутренние Z-решения ДМ (ЭДО, Маркировка, 3PL, и т.п.) Получение ценных для рынка SAP знаний о реализации бизнес-процессов Обучение и работа в технически сильной команде консультантов, предполагающая как самостоятельную работу, так и помощь наставника После стажировки возможность выбора направления развития – SAP Консультант или SAP Тестировщик Чем предстоит заниматься: Поддержка пользователей по заявкам на линии 2.5* при помощи высокопрофессиональной команды консультантов (анализ проблемы, отладка программ по необходимости, коммуникация с пользователями и контрагентами) Творческий подход при анализе пользовательских инцидентов для устранения причины инцидента (создание задач на доработку функционала, написание инструкций и т.п.) Написание функциональных спецификаций под контролем наставника (20 % времени) Проведение ручных тестирований и автотестов при поддержке коллег Документация результатов работы (отчетность, схематическое описание SAP процессов в формате BPMN и т.п.) Изучение реализации в SAP бизнес-процессов Детского Мира и стандартных SAP ERP/EWM курсов *линия поддержки 2.5 в ДМ относится к третьей линии, при этом 90-95% типичных заявок решается 1-2 линией Что ожидаем от вас: Высшее образование (в т.ч. на старших курсах), предпочтительно техническое Уверенный пользователь MS Office: Word, PowerPoint, Excel; Google docs Понимание синтаксиса SQL Навыки самостоятельной работы с технической документацией Грамотная письменная и устная речь, умение презентовать и аргументировать свою позицию, вежливость Чтение технической литературы на английском языке Желание расти и развиваться, высокая мотивация профессионального развития в области SAP Ответственность, нацеленность на результат, проактивность, внимание к деталям, коммуникабельность, развитые аналитические способности Будет плюсом: Опыт работы в области поддержки пользователей или сфере ИТ в целом Базовые знания логистических и складских процессов, а также управления материальными потоками, и бухгалтерского учета Базовые знания одного или нескольких модулей SAP Опыт программирования на любом языке и наличие собственных разработок вне плана учебной программы ВУЗа Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Срочный ТД График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. В компании есть сильная команда, настроенные процессы и доброжелательные коллеги! Команда мобильного направления это: Принципы гибкой разработки. Быстрое принятие решений. Постоянная работа с менеджерами продукта, UX дизайнерами и фидбеком покупателей. Минимум формализма. Чем предстоит заниматься: Разрабатывать Android-приложение для сотрудников на Kotlin. Делать новые продуктовые сценарии для операционных процессов сотрудников. Создавать UI на Jetpack Compose. Интегрироваться с backend API и внутренними сервисами. Работать с локальным хранением, кэшированием и офлайн-сценариями. Улучшать архитектуру, стабильность и производительность приложения. Участвовать в интеграции со сканерами, камерой, Bluetooth-устройствами и принтерами. Работать с push-уведомлениями, аналитикой и feature flags. Участвовать в code review, технических обсуждениях и декомпозиции задач. Что ожидаем от вас: Опыт коммерческой Android-разработки от 2,5 лет. Уверенное знание Kotlin, Coroutines, Flow/StateFlow. Практический опыт разработки на Jetpack Compose. Понимание MVVM и принципов Clean Architecture. Опыт работы с Hilt/Dagger для DI. Умение работать с REST API, Retrofit, OkHttp. Опыт использования локального хранения данных: Room, DataStore. Уверенная работа с Gradle и многомодульной структурой проекта. Будет плюсом Опыт с приложениями для склада, доставки, ритейла, HoReCa, управления персоналом. Опыт работы со сканерами, CameraX, ML Kit. Опыт интеграции с Bluetooth-устройствами и принтерами. Опыт с push-уведомлениями, аналитикой и feature flags. Опыт написание E2E тестов. Опыт работы с KMP проектом. Наш стек: Kotlin, Coroutines, Flow/StateFlow. Jetpack Compose. MVVM, Clean Architecture. Hilt/Dagger. REST API, Retrofit, OkHttp. Room, DataStore. Gradle, многомодульная структура проекта. Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию. СРОЧНЫЙ трудовой договор. Совокупный доход: оклад + годовой бонус. График работы: 5/2. Техника для работы. Полис ДМС. Программа Best Benefits. Внутреннее обучение. Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. В команду Продуктовой аналитики ищем Аналитика- инженера Чем предстоит заниматься : Разработка ETL-процессов, их поддержка, оптимизация и актуализация Управление слоем витрин данных (gold-layer), включая разработку и сопровождение масштабируемых, надежных и высокопроизводительных моделей данных Разработка и поддержка BI-отчетности Сбор требований, документирование и каталогизация в проектах стриминга данных и АБ-платформы Внедрение и использование DataOps Что ожидаем от вас: Имеешь практический опыт использования Python для создания и сопровождения пайплайнов данных Уверенно владеешь SQL , включая эффективную оптимизацию запросов Понимаешь принципы проектирования и моделирования баз данных Знаешь, как работать BI-системами (Superset/Metabase/Tableau) и инструментами Data Catalog (например, OpenMetadata, DataHub) Имеешь опыт автоматизации процессов обработки данных и мониторинга их качества Имеешь высокие коммуникативные навыки и умеешь эффективно взаимодействовать с разными командами Был опыт работы с большими объёмами данных и есть навыки проектирования витрин данных. Наш стек: Хранилище: Clickhouse, Hadoop / Spark, Clickhouse, Google Big Query Кликстрим: Snowplow, Firebase, Google Analytics Оркестрация и моделинг: Airflow, DBT Каталог данных: DataHub Визуализация и BI: Superset, Tableau, ShinyApps АБ-платформа: Sigma Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; У нас небольшая команда и именно это позволяет нам лучше концентрироваться на важных проблемах и быстро проверять их решения; Хорошее техническое оснащение, никаких проблем с доступами на удаленной работе; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!

«Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее. Чем предстоит заниматься: Обработка или маршрутизация обращений от сотрудников компании и операторов колл-центра Заведение задач в баг-трекинговой системе на команду разработки по результатам систематизации и анализа обращения Составление SQL-отчетов Работа со следующими системами: ITSM система Simple One, баг-трекинговая система Jira и другие внутренние системы администрирования Что ожидаем от вас: Высшее, желательно, техническое образование Знание SQL на уровне написания запросов (JOIN, аггрегирующие функции) MS Excel Базовые знания linux будут плюсом Умение работать в режиме многозадачности Желание развиваться в сторону тестирования или разработки будет плюсом ​​​​​​​Мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию; Совокупный доход: оклад + годовой бонус; График работы: 5/2; Техника для работы; Полис ДМС; Программа Best Benefits; Внутреннее обучение; Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории бренда с историей!