iSpring

iSpring – продуктовая IT-компания, разработчик решений для корпоративного онлайн-обучения. Нашими продуктами пользуются более 61 000 клиентов в 172 странах мира: Google, AT&T, Amazon, Яндекс и другие. 500+ сотрудников работают в офисах в Йошкар-Оле, Санкт-Петербурге, Владивостоке, Казани, Нижнем Новгороде, Краснодаре и удаленно по всему миру. Сейчас мы усиливаем команду и ищем рекрутера, который будет нанимать специалистов в бизнес-функции: продажи, маркетинг, клиентский сервис и развитие клиентов. Для нас важно не только закрывать вакансии, но и находить людей, которые совпадают с нами по ценностям и усиливают команду. Мы предлагаем: Все инструменты для работы: Хантфлоу, hh, база знаний, инструменты для поиска и аналитики (при необходимости подключим дополнительные) Выстроенную систему подбора Поддержку на старте и наставничество Перспективу роста в различные направления Оклад + бонус за каждого сотрудника, успешно прошедшего испытательный срок (размер зависит от уровня позиции) Участие в проектах и инициативах вне подбора — вклад и инициативность отмечаем отдельно Вызовы, которые тебя ждут: Подбор специалистов, где важны не только навыки, но и уровень мышления, зрелость и культурное совпадение Оценка ценностной совместимости кандидатов — для нас это напрямую влияет на долгосрочность работы сотрудников Работа с разными типами ролей: от операционных до управленчески Чем предстоит заниматься: Подбирать сотрудников в направления: продажи B2B (в т.ч. международные) маркетинг (performance, контент, продуктовый маркетинг) клиентский сервис и развитие клиентов (СSM, Support) Работать с откликами и вести активный поиск (в том числе холодный) Использовать различные каналы поиска: Проводить первичные интервью и сопровождать кандидатов по воронке подбора Участвовать в адаптации сотрудников Предлагать и внедрять улучшения в процессы найма Мы подойдём друг другу, если: У тебя есть опыт подбора от 2 лет (продажи, маркетинг, клиентский сервис или смежные роли) Ты умеешь оценивать не только опыт, но и личностное и культурное соответствие Работаешь в удобном часовом поясе (до +4 от мск) Живешь в РФ (оформление по ТК) Есть высшее образование Готов к командировкам (конференции, поездки в Йошкар-Олу) Работать в iSpring — это вызов. Здесь высокая планка, быстрый темп и много ответственности. Но именно поэтому здесь быстро растут и получают сильный опыт. Если тебе откликается такой формат — будем рады познакомиться.

iSpring – продуктовая ИТ-компания с мировым именем. Наши решения используют Google, AT&T, Amazon, Яндекс, Мегафон, Ipak, SQB, Texnomart и ещё 61 000 клиентов в 172 странах. Мы развиваем рынок СНГ и набираем команду в Республике Узбекистан. Мы ищем талантливого начинающего бэкенд разработчика, который поможет нам с развитием внутренних сервисов компании. Мы являемся адептами чистого кода и чистой архитектуры. Наши инженеры имеют качественную подготовку по computer science - уделяем этому особое внимание. Каждый член нашей команды влияет на развитие продуктов, которые делают жизнь наших клиентов лучше. Наш стек Go, PHP, MySQL, RabbitMQ, k8s. Чем предстоит заниматься Проектировать и разрабатывать новый функционал. Участвовать в код-ревью и поддерживать высокое качество кода. Что мы ждём от кандидата Высшее техническое образование (Программная инженерия, Computer Science и подобные). Хорошее знание языка Go Крепкая техническая база - ООП, ООД, БД, Операционные Системы. Гражданство Республики Узбекистан Будет плюсом Опыт работы в команде Опыт работы с системами CI/CD, GitLab Опыт написания тестов Мы предлагаем: Белая зарплата, оформление по ТК Возможность обучаться и профессионально расти и развиваться внутренние и внешние курсы, конференции Участие в митапах и активностях для разработчиков для обмена опытом Возможность работать удаленно Этапы отбора: знакомство с HR/скрининг техническое интервью профтест интервью с руководителем направления В сопроводительном, пожалуйста, прикрепи ссылку на Github, если возможно. Это повысит шансы на то, что мы свяжемся с тобой быстрей.

iSpring - аккредитованная ИТ-компания, лидер российского рынка EdTech. Наши основные продукты: iSpring LMS - платформа для корпоративного онлайн-обучения и iSpring Suite - конструктор онлайн-курсов. Наши решения используют более 61 000 клиентов по всему миру, в России это Яндекс, OZON, lamoda, 2ГИС, ДОДО Пицца, Альфа-Капитал и многие другие компании. Формат работы: удалённый / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Казань, Краснодар, Санкт-Петербург, Нижний Новгород) Чем предстоит заниматься: Вести полный цикл сделки от тёплого входящего лида до заключения договора: выходить на ЛПР, проводить квалификацию и переговоры, погружаться в бизнес клиента и подбирать подходящее решение iSpring; Выполнять план продаж и приносить выручку за счёт новых сделок с крупными B2B-клиентами; Управлять своей воронкой продаж в CRM: определять следующие шаги по каждой сделке, прогнозировать результат и двигать клиентов к покупке; Выступать в качестве эксперта на вебинарах и профильных мероприятиях, в том числе выездных. Мы ожидаем, что Вы: Имеете опыт B2B-продаж от 3 лет; Умеете глубоко разбираться в бизнесе клиента, выявлять его задачи и предлагать подходящее решение; Нацелены на результат: активно двигаете сделки вперёд, настойчивы и не теряете темп после отказов; Энергичны в коммуникации, легко устанавливаете контакт и умеете вовлекать клиента в диалог. Будет плюсом: Опыт продаж Ed-Tech продуктов; Опыт продаж ИТ-продуктов. Мы предлагаем: Работу в крупной международной компании; Продукт, который приятно продавать: крупные клиенты, высокий уровень доверия к бренду; Прозрачный доход: фиксированный оклад + премия без потолка от вашего результата; "Белая зарплата", оформление по ТК РФ с первого дня, все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании; Перформанс-ревью каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода; ДМС со стоматологией после испытательного срока; Наставничество, системный онбординг и обучение. Внутренние и внешние тренинги после испытательного срока; График 5/2, 9:00 до 18:00 по МСК; Вся техника, необходимая для работы, предоставляется. Этапы подбора: Встреча с HR, профтестирование, интервью с руководителем отдела, финальное интервью с руководителем контура продаж, оффер. Важно знать про нашу среду: у нас высокий темп, много изменений и серьёзный фокус на результат. Здесь комфортно тем, кто любит развитие через практику, умеет работать в условиях неопределённости и хочет видеть влияние своей работы на бизнес. Если вам близок такой подход — будем рады познакомиться. Откликайтесь!

iSpring - аккредитованная ИТ-компания, лидер российского рынка EdTech. Наши основные продукты: iSpring LMS - платформа для корпоративного онлайн-обучения и iSpring Suite - конструктор онлайн-курсов. Наши решения используют более 61 000 клиентов по всему миру, в России это Яндекс, OZON, lamoda, 2ГИС, ДОДО Пицца, Альфа-Капитал и многие другие компании. Формат работы: удалённый / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Казань, Краснодар, Санкт-Петербург, Нижний Новгород) Чем предстоит заниматься: Вести полный цикл сделки от тёплого входящего лида до заключения договора: выходить на ЛПР, проводить квалификацию и переговоры, погружаться в бизнес клиента и подбирать подходящее решение iSpring. Выполнять план продаж и приносить выручку за счёт новых сделок с крупными B2B-клиентами. Управлять своей воронкой продаж в CRM: определять следующие шаги по каждой сделке, прогнозировать результат и двигать клиентов к покупке. Выступать в качестве эксперта на вебинарах и профильных мероприятиях, в том числе выездных. Мы ожидаем, что Вы: Имеете опыт B2B-продаж от 3 лет. Умеете глубоко разбираться в бизнесе клиента, выявлять его задачи и предлагать подходящее решение. Нацелены на результат: активно двигаете сделки вперёд, настойчивы и не теряете темп после отказов. Энергичны в коммуникации, легко устанавливаете контакт и умеете вовлекать клиента в диалог. Будет плюсом: Опыт продаж Ed-Tech продуктов. Опыт продаж ИТ-продуктов. Мы предлагаем: Работу в крупной международной компании. Продукт, который приятно продавать: крупные клиенты, высокий уровень доверия к бренду. Прозрачный доход: фиксированный оклад + премия без потолка от вашего результата. "Белая зарплата", оформление по ТК РФ с первого дня, все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании. Перформанс-ревью каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Наставничество, системный онбординг и обучение. Внутренние и внешние тренинги после испытательного срока. График 5/2, 9:00 до 18:00 по МСК. Вся техника, необходимая для работы, предоставляется. Этапы подбора: Встреча с HR, профтестирование, интервью с руководителем отдела, финальное интервью с руководителем контура продаж, оффер. Важно знать про нашу среду: у нас высокий темп, много изменений и серьёзный фокус на результат. Здесь комфортно тем, кто любит развитие через практику, умеет работать в условиях неопределённости и хочет видеть влияние своей работы на бизнес. Если вам близок такой подход — будем рады познакомиться. Откликайтесь!

iSpring — российская ИТ-компания с глобальным масштабом продаж. Среди наших клиентов: Google, Sony, Microsoft, Tesla, Starbucks, Boeing, Аэрофлот, Лукойл, Яндекс, Сбербанк, а также ведущие зарубежные и российские университеты: Stanford, Oxford, Harvard, МГУ, МФТИ, СПбГУ. Наши флагманские продукты: iSpring Suite - конструктор для создания онлайн курсов; iSpring LMS - платформа для управления онлайн обучением. Мы в поиске менеджера по работе с партнерами, который обеспечит выполнение плана продаж через партнёрский канал в регионе MEA (Ближний Восток и Африка). Чем предстоит заниматься: Коммуницировать с партнерами с целью выполнения плана продаж продуктов iSpring посредством звонков, видео-встреч; Обучать и мотивировать партнеров, стимулировать продажи решений iSpring, помогать и обеспечивать необходимыми материалами, подключаться к сложным сделкам; Разрабатывать и реализовывать предложения по привлечению новых партнеров, которые будут продавать продукты iSpring; Заключать договоры с новыми партнёрами; Прорабатывать с партнерами проекты внедрения онлайн обучения; Выступать на вебинарах и конференциях, в том числе - оффлайн; Прогнозировать закрытие сделок и выполнение плана, участвовать в пайплайн ревью; Вести сделки в CRM системе, взаимодействовать с ассистентами, которые помогут оформить все необходимые документы. Мы ожидаем от нашего будущего коллеги: Успешный опыт работы менеджером по работе с партнёрами, менеджера по B2B продажам от 1 года; Владение русским и английским языками. Знание арабского языка будет преимуществом; Опыт работы с регионом MEA, понимание специфики рынка; Желание хорошо зарабатывать и развиваться в направлении партнёрских продаж. Мы предлагаем: Справедливую, «белую» заработную плату без верхнего потолка; Оформление в соответствии с ТК РФ с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий; График работы 5/2, с 09:00 по МСК; Международные командировки; Работу в команде лидера рынка с сильным продуктом, возможность принимать решения и реализовывать смелые гипотезы; Поддержку руководителя, быстрый цикл согласований; Насыщенную iSpring-жизнь: обучения; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия; мотивационные награждения. Работать в iSpring сложно, но это прекрасная возможность для развития. Здесь часто делают то, что раньше никто не делал. Здесь люди быстро растут — вместе с бизнесом, потому что мы создаём для этого все условия. Несмотря на то, что iSpring работает на глобальном рынке, ядро команды находится в России. Мы живём в России, любим Россию и не собираемся уезжать. Этапы подбора: Встреча с рекрутером, профтестирование, интервью с руководителем, получение предложения о работе. Жмите «Откликнуться» — обсудим задачи и возможности в команде iSpring!

Привет! Мы — iSpring, глобальная продуктовая ит-компания из Йошкар-Олы. Создаём продукты для корпоративного обучения и разработки образовательного контента: iSpring LMS, iSpring Suite и новые AI-powered решения. Сейчас мы ищем продуктового аналитика, который поможет продуктовым командам лучше понимать пользователей, находить точки роста и принимать решения на основе данных. Нам нужен не аналитик «по запросу», который просто строит дашборды и считает метрики. Мы ищем человека, к которому можно прийти с вопросом и вместе пройти путь: продуктовый вопрос → гипотеза → данные → анализ → вывод → продуктовое решение. Чем предстоит заниматься Исследовать поведение пользователей: воронки, когорты, сегменты, activation, engagement, retention, churn. Искать точки роста: находить проблемы и закономерности в данных и превращать их в продуктовые гипотезы. Работать вместе с Product Managers: помогать формулировать гипотезы и определять метрики успеха ещё до разработки. Проверять гипотезы: проектировать и анализировать A/B-тесты, а когда эксперимент не нужен — выбирать другой подход к исследованию. Оценивать запуски: понимать, изменилось ли поведение пользователей и создаёт ли новая функция реальную ценность. Развивать продуктовую аналитику: проектировать события и свойства, следить за качеством данных, развивать метрики и дашборды. Например, предстоит отвечать на вопросы: Какие действия пользователя в первые дни сильнее всего влияют на retention? Какие AI-функции пользователи просто пробуют, а какие становятся частью регулярного workflow? Что отличает клиентов, которые продлевают подписку, от тех, кто уходит? Где в пользовательском пути находится следующая точка роста продукта? Что для нас важно 3+ года опыта в продуктовой или data-аналитике; уверенный SQL и Python; хорошее понимание продуктовых метрик и SaaS-модели; опыт работы с воронками, когортами и сегментацией; знание статистики и опыт анализа экспериментов; опыт работы с BI и/или системами продуктовой аналитики; опыт проектирования продуктовой телеметрии, способность самостоятельно пройти путь от вопроса к данным, выводам и рекомендациям; умение понятно объяснять результаты и аргументировать свою позицию. Будет плюсом: B2B SaaS, subscription-продукты, Amplitude/PostHog. Предлагаем Работу в аккредитованной IT-компании. Официальное оформление по ТК РФ. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Современный офис, спортзал и корпоративные мероприятия. Поддержку профессионального развития: обучение, конференции, сертификации. Почему эта роль может быть интересна Можно реально влиять на продукт. Аналитик работает в связке с продактами и участвует в принятии продуктовых решений, а не просто обслуживает поток аналитических запросов. Много пространства для исследований. Несколько продуктов, международная аудитория и возможность анализировать весь customer journey: Activation → Engagement → Retention → Monetization → Renewal. Много новых задач вокруг AI. Мы активно внедряем AI и хотим научиться измерять не количество нажатий на AI-кнопку, а реальную ценность: получил ли пользователь хороший результат, сэкономил ли время, вернулся ли к сценарию и влияет ли это на retention. Можно расти в аналитического партнёра продукта. Брать ответственность за отдельные направления — Activation, Retention, Monetization или AI Adoption — и помогать команде определять не только что происходит с продуктом, но и куда двигаться дальше. Если заинтересовала вакансия, откликайся.

iSpring - российская ИТ-компания с сильным присутствием на глобальном рынке. Мы разрабатываем и продаём LMS платформу для управления обучением в компаниях. Наши основные продукты - iSpring Suite и iSpring LMS в мировом топе решений для корпоративного онлайн обучения. Мы лидер российского рынка, при этом половина выручки компании приходит от продаж Северной Америки и Европы. Сегодня решения iSpring используют более 61 000 клиентов по всему миру, включая IKEA, Philips, adidas, Microsoft, SIEMENS, HONDA, МЕТРО, OZON, lamoda, 2ГИС, ДОДО Пицца, Альфа-Капитал и многие другие компании. Кого мы ищем: Ищем дизайнера с хорошей визуальной базой, вниманием к деталям и пониманием задач бизнеса. Нам важно не просто сделать красиво. Дизайн должен помогать донести ценность продукта, расставить правильные акценты и сделать коммуникацию понятной для клиента. Чем предстоит заниматься: Разрабатывать вовлекающий дизайн для лендингов, страниц сайта и блога, email и других коммуникаций с клиентами. Через дизайн понятно рассказывать о продуктах iSpring, их возможностях и ценности для клиента. Создавать и адаптировать дизайн для разных рынков с учётом особенностей территории и аудитории. Работать в рамках дизайн-кода iSpring и поддерживать единый визуальный стиль коммуникаций. Вместе с маркетингом и редакторами находить сильные визуальные решения и повышать качество контента. Мы ожидаем, что вы: Имеете опыт в веб-дизайне от 2 лет, в портфолио можете показать реализованные лендинги, страницы сайтов и другие веб-проекты. Имеете опыт работы дизайнером в продуктовой компании. Свободно работаете в Figma: используете компоненты, стили и Auto Layout, умеете собирать адаптивные макеты и поддерживать порядок в файлах. Чувствуете композицию, типографику и визуальную иерархию, умеете через дизайн понятно передавать суть и ценность продукта. Умеете погружаться в задачу: задавать вопросы заказчику, разбираться в продукте, аудитории и контексте. Самостоятельны, внимательны к деталям, конструктивно работаете с обратной связью и ориентированы на сильный результат. Мы предлагаем: Сильный продукт, международные клиенты, высокий уровень доверия к бренду. "Белая зарплата", оформление по ТК РФ с первого дня, все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании. График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00. Возможность работать удалённо или из наших офисов в Йошкар-Оле, Санкт-Петербурге, Казани, Владивостоке, Краснодаре, Нижнем Новгороде. Пересмотр грейда и дохода 2 раза в год по результатам работы. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Перформанс-ревью каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода. Наставничество, системный онбординг. Внутренние и внешние тренинги после испытательного срока. Вся техника, необходимая для работы, предоставляется. Среди клиентов iSpring - Tesla, Cisco, Unilever, Bayer, Philips, Microsoft, Toyota, Nike, «Яндекс», «Сбербанк» и «Аэрофлот». Если вам интересно создавать сильный дизайн для ИТ-продуктов, которыми пользуются компании по всему миру, будем рады познакомиться.

iSpring - российская ИТ-компания, работающая на российском и глобальном рынках с 2001 года и являющаяся одним из лидеров в области образовательных технологий. Мы разрабатываем и развиваем платформу для корпоративного обучения - iSpring LMS и конструктор для создания курсов - iSpring Suite. Среди наших клиентов: Аэрофлот, Лукойл, Яндекс, Сбербанк, а также ведущие российские университеты: МГУ, МФТИ, СПбГУ. Если русский язык для тебя родной. Если ты хочешь профессионально развиваться и иметь возможность карьерного роста. Если ты можешь разобраться в сложном программном продукте. Тебе интересно искать и находить решения для нетривиальных задач. И тебе нравится помогать людям. Тогда, тебе точно к нам! Место работы: Ташкент. Первые 3 месяца тебя ждёт: Наставник, который поможет адаптироваться и пройти обучение. Обучение по продукту (2 недели). Обучение работе с клиентами в e-mail, в чате, по телефону. Чем предстоит заниматься: Помогать клиентам по телефону, e-mail, в чате, на онлайн-встречах. Обучать клиентов программным продуктам. Проводить вебинары, выступать на конференциях. Участвовать в разработке и развитии продуктов компании. Будет плюсом: Знание узбекского языка. Мы предлагаем: Участие в создании российского продукта мирового уровня, полезного людям и востребованного на российском и глобальном рынке. Внутреннее и внешнее обучение. Опытный наставник поможет адаптироваться во время испытательного срока. Всему научим! Насыщенную iSpring-жизнь: лекции, мастер-классы, тренинги; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия; мотивационные награждения. Официальное оформление с первого дня в аккредитованной IT-компании. Пересмотр грейда и ЗП 2 раза в год. Занятость 5/2, 40 часовая рабочая неделя. Вся оргтехника, необходимая для работы, есть на рабочем месте. Перспективы: Возможность профессионального и карьерного роста, как горизонтального, так и вертикального по твоему выбору. Работа в техподдержке является хорошей стартовой площадкой для перехода в продажи, маркетинг, тестирование, развитие продукта. Команда: Команда техподдержки России и СНГ сосредоточена в офисе г. Йошкар-Ола. Нет строгой иерархии. Все открыты для общения. Форма одежды свободная. В офисе ходим в тапочках! Этапы подбора: Встреча с HR, тестовое задание, интервью с тимлидом, профтестирование, финальное интервью, получение оффера.

Академия iSpring — пространство, где знания превращаются в практические навыки. Мы создаём образовательные решения для корпоративных клиентов: помогаем компаниям развивать компетенции сотрудников и связывать обучение с реальными бизнес-задачами. Сейчас мы ищем менеджера проектов по разработке электронных курсов, который будет вести кастомные образовательные проекты от первого запроса клиента до запуска готового курса. Это роль на стыке проектного управления, клиентского менеджмента, разработки электронных курсов и пресейла. Вам предстоит не только управлять реализацией проектов, но и участвовать в их подготовке: разбираться в задачах клиента, предлагать подходящее решение, рассчитывать стоимость и готовить коммерческое предложение вместе с командой продаж. Чем предстоит заниматься Вести проекты от идеи до результата Проводить брифинг клиентов: выяснять бизнес- и учебные задачи, потребности и ожидания от проекта. Формировать цели, план и задачи проекта, определять приоритеты и контролировать прохождение всех этапов. Следить за сроками, качеством и результатом, своевременно выявлять риски и решать возникающие вопросы. Вести проектную документацию и поддерживать актуальные статусы для всех участников. Координировать несколько задач и проектов одновременно и обеспечивать их движение в соответствии с договорённостями. Работать с клиентами Быть основным контактным лицом клиента в рамках проекта. Помогать клиенту сформулировать задачу и переводить её в понятные требования к образовательному продукту. Собирать и структурировать обратную связь, согласовывать изменения и помогать клиенту принимать решения. Выстраивать долгосрочные отношения с заказчиками и находить возможности для развития сотрудничества. Работать в связке с командой продаж Участвовать в подготовке предложений для потенциальных клиентов: погружаться в задачу, уточнять требования и определять оптимальный формат решения. Рассчитывать стоимость разработки кастомных электронных курсов с учётом объёма и состава работ. Готовить коммерческие предложения: формировать содержание, этапы, сроки и стоимость проекта. Консультировать менеджеров по продажам по возможностям и особенностям разработки электронных курсов. Участвовать в брифинге потенциальных клиентов и помогать переводить их запрос в понятную проектную задачу. Совместно с продажами анализировать потребности клиентов и искать возможности для развития долгосрочного сотрудничества. Передавать проект в разработку после согласования условий и обеспечивать качественную коммуникацию между продажами, клиентом и командой проекта. Координировать команду разработки Ставить задачи разработчикам электронных курсов, контролировать сроки и принимать результаты. Передавать команде обратную связь и требования клиента, помогать находить оптимальные решения по проекту. Формировать критерии поиска и находить экспертов для разработки учебных материалов. Брифовать и координировать работу экспертов, контролировать выполнение задач и принимать результаты. Обеспечивать взаимодействие между клиентом, продажами, разработчиками и экспертами на всех этапах проекта. Что поможет успешно справляться с задачами Опыт управления проектами: вы самостоятельно вели проекты, координировали нескольких участников и отвечали за результат. Опыт работы с клиентами: умеете задавать правильные вопросы, выявлять потребности, договариваться и работать с обратной связью. Опыт взаимодействия с командой продаж, подготовки коммерческих предложений или участия в пресейле. Опыт кросс-функционального взаимодействия и координации команды. Умение работать с несколькими задачами одновременно, расставлять приоритеты и держать сроки. Умение самостоятельно принимать решения и брать ответственность за результат. Способность понятно формулировать задачи, давать конструктивную обратную связь и договариваться с разными людьми. Будет большим плюсом Опыт в L&D, eLearning, EdTech или корпоративном обучении. Опыт в HR, особенно в обучении и развитии персонала. Опыт разработки электронных курсов или понимание принципов eLearning. Опыт работы с экспертами и авторами образовательного контента. Интерес к AI-инструментам и современным технологиям в обучении. Владение иностранным языком на уровне B2 и выше. Вы проходили обучение в Академии iSpring и знакомы с нашими продуктами и подходом к обучению. Почему эта роль может быть интересна Вы будете влиять на проект с самого начала. Не просто получать готовую задачу в работу, а вместе с продажами и клиентом разбираться в потребности, предлагать решение, рассчитывать проект и формировать коммерческое предложение. Вы будете видеть результат своей работы. Не просто управлять задачами в трекере, а создавать образовательные продукты, которыми реальные сотрудники компаний будут пользоваться в своей работе. Будет много самостоятельности и ответственности. Мы рассчитываем на менеджера, который умеет сам организовать процесс, расставить приоритеты, договориться с участниками и довести проект до результата. Будет разнообразие задач и людей. Клиенты, продажи, разработчики, эксперты, авторы — вам предстоит соединять интересы разных участников и превращать их в работающий образовательный продукт. Можно развиваться в сфере корпоративного онлайн обучения. Вы будете глубже погружаться в разработку электронного обучения, современные образовательные технологии и AI-инструменты. Если вам близко такое описание Если вам нравится вести проекты, много общаться с людьми, разбираться в задачах бизнеса, считать проекты, готовить решения для клиентов и превращать их в качественный результат, будем рады познакомиться. Присоединяйтесь к Академии iSpring — будем вместе создавать обучение, которое действительно работает.

iSpring — российская продуктовая IT-компания с сильным международным бизнесом. Мы создаём решения для корпоративного онлайн-обучения: iSpring LMS и iSpring Suite используют более 61 000 компаний по всему миру, от IKEA, adidas и Microsoft до OZON, Додо Пиццы и 2ГИС. Мы ищем Product Designer, который умеет не просто рисовать красивые интерфейсы, а разбираться в пользовательских задачах, проектировать сложные сценарии и принимать продуктовые решения на основе исследований и данных. Чем предстоит заниматься Проводить пользовательские исследования: интервью, анализировать сценарии использования продукта, выявлять реальные проблемы пользователей. Проектировать пользовательские сценарии, CJM, User Flow, информационную архитектуру и логику взаимодействия. Продумывать сложные интерфейсы корпоративных продуктов. Создавать wireframes, интерактивные прототипы и UI-макеты. Проверять решения через UX-тестирование, анализ обратной связи и продуктовых метрик. Развивать дизайн-систему и совместно с разработчиками контролировать качество реализации интерфейсов. Участвовать в продуктовых обсуждениях, совместно принимать решения с UX-архитектором, разработчиками и продакт-менеджерами. Кого мы ищем Мы ищем продуктового дизайнера полного цикла, который умеет пройти весь путь: исследование → анализ → проектирование → проверка гипотез → интерфейс → результат в продукте. Будет здорово, если у тебя есть: опыт работы Product Designer / UX Designer от 3 лет; опыт проектирования сложных B2B- или SaaS-продуктов; опыт проведения пользовательских исследований и глубинных интервью; умение качественно спроектировать интерфейс и логику продукта с использованием ux-законов, правил usability и принципов визуального восприятия; опыт проверки гипотез через исследования, тестирование и продуктовые метрики; уверенное владение Figma, умение создавать чистые, выразительные и понятные ui-макеты; опыт работы с компонентами и дизайн-системой.​​​​​​​ Что мы предлагаем Возможность проектировать сложный международный продукт, а не отдельные экраны. Реальное влияние на развитие продукта и пользовательского опыта. Профессиональный рост через сложные задачи, исследования и обмен опытом внутри команды. Работу в аккредитованной IT-компании. Официальное оформление по ТК РФ. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Гибридный или удаленный формат работы. Что важно для нас Мы внимательно изучаем портфолио, прикрепи его в сопроводительном письме. Нам важно увидеть не только красивые интерфейсы, но и то, как ты мыслишь как продуктовый дизайнер: Какую проблему ты решал? Какие исследования проводил? Какое влияние это оказало на пользователей или продукт? Если тебе интересно не просто рисовать интерфейсы, а понимать пользователей, проектировать сложные продукты и видеть результат своих решений в реальной жизни — будем рады познакомиться!)

iSpring - российская ИТ-компания с сильным присутствием на глобальном рынке. Мы разрабатываем и продаем платформу для создания онлайн-курсов и управления обучением в корпоративном сегменте (LMS). Наши основные продукты - iSpring Suite и iSpring LMS занимают лидирующие позиции в своих сегментах и входят в престижные мировые рейтинги. Сейчас мы ищем эксперта по обучению и развитию (L&D) в коммерческий блок. Нам нужен человек, который поможет усиливать продажи, клиентский сервис и развитие клиентов через системное обучение, работающий онбординг и развитие управленческих и коммерческих навыков. Это роль для сильного практического L&D-специалиста, который готов не только проектировать систему, но и самостоятельно запускать изменения руками. Формат работы: удаленный / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Краснодар, Казань, Санкт-Петербург). Кого мы ищем: Ищем L&D-специалиста с опытом работы с коммерческими командами: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис, развитие клиентов. Нам важен человек, который умеет глубоко погружаться в бизнес-контекст, понимает специфику коммерческих ролей и может выстраивать обучение под реальные задачи бизнеса: рост конверсии, сокращение времени выхода новичков на результат, развитие руководителей и усиление коммерческой экспертизы. Чем предстоит заниматься Пересобирать и развивать систему онбординга для коммерческих команд: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис Самостоятельно проектировать и запускать обучающие решения под задачи бизнеса: тренинги, ролевые треки, базы знаний, практики развития Работать с руководителями коммерческих направлений и выявлять реальные потребности в развитии команд Анализировать эффективность обучения через бизнес-метрики: конверсия, выручка, скорость адаптации, качество коммуникации Развивать внутреннюю экспертизу: помогать сотрудникам передавать знания и упаковывать лучшие практики в обучающие материалы Участвовать в развитии управленческих навыков руководителей коммерческого блока. В первые 3 месяца важно будет: Приехать в командировку в центральный офис для погружения в команды и процессы Проанализировать текущую систему обучения коммерческого блока и найти точки роста Предложить и запустить улучшения в онбординге и развитии сотрудников - пересобрать траекторию онбординга Сформировать базовые инструменты развития коммерческих компетенций. Мы ожидаем, что вы имеете опыт В роли Менеджера/эксперта по обучению и развитию/L&D от 2х лет Выстраивания обучения для коммерческих команд Построения или пересборки онбординга и адаптационных программ Самостоятельного запуска обучающих решений и развития внутренних обучающих систем Работы с бизнес-метриками и оценки эффективности обучения Взаимодействия с руководителями и выявления потребностей бизнеса. Будет плюсом: Опыт работы в продуктовой ИТ-компании Понимание специфики B2B-продаж и клиентского сервиса Опыт работы в продажах (менеджером отдела продаж, руководителем отдела продаж). Мы предлагаем: Возможность напрямую влиять на развитие коммерческого блока и бизнес-результаты компании Свободу предлагать решения и запускать изменения Работу в продуктовой ИТ-компании с глобальным рынком и сильной экспертизой в EdTech Белую зарплату, оформление по ТК РФ с первого дня и все преимущества аккредитованной ИТ-компании График 5/2, 9:00 - 18:00 ДМС со стоматологией после испытательного срока Пересмотр грейда каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода Корпоративные мероприятия, обучение и внутренние тренинги Всю необходимую технику для работы. Важно знать про нашу среду: У нас высокий темп, много изменений и серьёзный фокус на результат. Здесь комфортно тем, кто любит развитие через практику, умеет работать в условиях неопределённости и хочет видеть влияние своей работы на бизнес. Этапы подбора: Встреча с рекрутером, профтестирование, финальное интервью с директором по персоналу, встреча с коммерческой командой, оффер. Если вам близок продуктовый подход в обучении и вы хотите влиять на развитие компании через людей - откликайтесь, будем рады познакомиться!

iSpring - ИТ-компания из Йошкар-Олы. Продукты iSpring решают задачи обучения и развития команды, их покупают в 172 странах. Ключевые рынки Россия, США, Европа. Клиенты получают платформу и конструктор курсов, которые помогают быстро автоматизировать адаптацию, повышение квалификации и оценку команды. Ищем сильного англоязычного автора, который может глаголом жечь сердца людей. Нам нужен крутой текст, который по уровню соответствует продукту. Задачи: Необходимо разрабатывать вовлекающую коммуникацию и разворачивать в лендингах, статьях, email, постах и других формах коммуникаций; Адаптировать контент под задачи клиентов на разных территориях, в которые нужно будет глубоко вникать; Держать стиль, tone of voice, редполитику; Активно участвовать в жизни команды, развивать молодых специалистов, дорабатывать процесс обеспечения качества контента. Что хотим: Умение образно, содержательно писать с пониманием стиля и тональности коммуникации, хорошо раскрывать суть и ценность продукта; Ориентироваться в маркетинге на уровне понимания сути бренда, позиционирования, УТП, ton of voice; Уверенное владение языком уровня С1+, профильный опыт от 3 лет создания коммуникации для B2B клиентов; Понимание бизнеса в целом, способность быстро ориентироваться в предметной области, чтобы содержательно рассказывать о кейсах, функционале, проблемах клиента и их решениях; Умение проводить интервью, быть на стороне клиента, вникать в его проблемы и интересы; Вовлеченность в задачи, позитив, вдумчивость, порядочность, готовность много работать и хорошо зарабатывать. Условия работы: Трудоустройство по ТК РФ, график 5/2, белая зарплата без потолка: 200 000 оклад, премия привязанная к росту бизнеса; Современные комфортные офисы в Йошкар-Оле, Санкт-Петербурге, Казани, Владивостоке, Краснодаре, Сыктывкаре, также возможна удалённая работа; Взаимодействие с клиентами по всему миру из крупных и средних компаний; Оценка, пересмотр зарплат и грейдов 2 раза в год, ежемесячная обратная связь от руководителя, конкретные цели на испытательный срок (3 месяца). Корпоративные бонусы, мероприятия, ДМС, обучение, конференции в России и за рубежом. В офисе в Йошкар-Оле библиотека, 2 спортзала, переговорки, столовая, песни под гитару на крыше; Действительно дружная и сильная команда, высокая концентрация умных людей, много позитивного движа: походы, вечеринки, спортивные соревнования, корпоративы и сплавы. 61 000 клиентов iSpring по всему миру, таких как Tesla, Cisco, Unilever, Bayer, Philips, Microsoft, Toyota, Nike, «Яндекс», «Сбербанк», «Аэрофлот» решают с нами задачи обучения и развития команды. Если вам интересно создавать для них крутые, содержательные, вовлекающие коммуникации будем рады знакомству.

iSpring - крупнейший российский разработчик решений для корпоративного обучения, работающий кроме России еще в 154 странах мира. iSpring создает конструктор iSpring Suite и LMS iSpring Learn. Используя эти продукты компании могут разработать электронный обучающий курс. Также мы предоставляем образовательный контент и услуги по обучению и внедрению под маркой «Академия iSpring». Сейчас мы в поиске Юриста в нашу команду . Чем предстоит заниматься: Осуществлять составление и правовую экспертизу договоров, связанных с продажей продуктов компании: лицензионных договоров, договоров на оказание услуг, договоров на выполнение работ; Осуществлять ревью NDA с клиентами, ревью различных анкет, опросников, заверений от клиентов; Участвовать в переговорах с клиентами; Осуществлять контроль за изменениями законодательства; Прогнозировать правовые, налоговые и прочие риски; Вести документооборот; Вести деловую переписку. Вы нам подходите, если: Имеете высшее юридическое образование; Имеете релевантный опыт работы; Обладаете навыками деловой переписки; Умеете работать с большими объемами информации в условиях неопределенности; Требовательны к результату. Условия работы: Работаем с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00; Оформление в штат строго по ТК РФ, белая зарплата, оплачиваемые отпуска, командировки, больничные; У нас есть своя столовая, спортивный и тренажерный зал, библиотека; Испытательный срок - 3 месяца, в ходе которого обучаем всем необходимым для успешной работы знаниям и навыкам. В течение испытательного срока будут помогать специалист по адаптации и наставник. Откликайтесь, расскажем о вакансии подробнее!

iSpring - российская ИТ-компания, работающая на российском и глобальном рынках с 2001 года и являющаяся одним из лидеров в области образовательных технологий. Мы разрабатываем и развиваем платформу для корпоративного обучения - iSpring LMS и конструктор для создания курсов - iSpring Suite. Среди наших клиентов: Аэрофлот, Лукойл, Яндекс, Сбербанк, а также ведущие российские университеты: МГУ, МФТИ, СПбГУ. Если ты хочешь профессионально развиваться и иметь возможность карьерного роста. Если ты можешь разобраться в сложном программном продукте. Тебе интересно искать и находить решения для нетривиальных задач. И тебе нравится помогать людям. Тогда, тебе точно к нам! Место работы : г. Томск Режим работы: с 9:00 до 18:00 по МСК Первые 3 месяца тебя ждёт: Наставник, который поможет адаптироваться и пройти обучение. Обучение по продукту (2 недели). Обучение работе с клиентами в e-mail, в чате, по телефону. Чем предстоит заниматься: Помогать клиентам по телефону, e-mail, в чате, на онлайн-встречах. Обучать клиентов программным продуктам. Проводить вебинары, выступать на конференциях. Участвовать в разработке и развитии продуктов компании. Мы предлагаем: Участие в создании российского продукта мирового уровня, полезного людям и востребованного на российском и глобальном рынке. Внутреннее и внешнее обучение. Опытный наставник поможет адаптироваться во время испытательного срока. Всему научим! Насыщенную iSpring-жизнь: лекции, мастер-классы, тренинги; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия; мотивационные награждения. Оформление по ТК РФ с первого дня в аккредитованной IT-компании. Пересмотр грейда и ЗП 2 раза в год. Занятость 5/2, 40 часовая рабочая неделя. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Вся оргтехника, необходимая для работы, есть на рабочем месте Перспективы: Возможность профессионального и карьерного роста, как горизонтального, так и вертикального по твоему выбору. Работа в техподдержке является хорошей стартовой площадкой для перехода в продажи, маркетинг, тестирование, развитие продукта. Команда: Команда техподдержки России и СНГ сосредоточена в офисе г. Йошкар-Ола. Нет строгой иерархии. Все открыты для общения. Форма одежды свободная. В офисе ходим в тапочках! Этапы подбора: Встреча с HR, тестовое задание, интервью с тимлидом, профтестирование, финальное интервью, получение оффера.

iSpring - российская ИТ-компания с сильным присутствием на глобальном рынке. Мы разрабатываем и продаем платформу для создания онлайн-курсов и управления обучением в корпоративном сегменте (LMS). Наши основные продукты - iSpring Suite и iSpring LMS занимают лидирующие позиции в своих сегментах и входят в престижные мировые рейтинги. Сейчас мы ищем эксперта по обучению и развитию (LD) в коммерческий блок. Нам нужен человек, который поможет усиливать продажи, клиентский сервис и развитие клиентов через системное обучение, работающий онбординг и развитие управленческих и коммерческих навыков. Это роль для сильного практического LD-специалиста, который готов не только проектировать систему, но и самостоятельно запускать изменения руками. Формат работы: удаленный / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Краснодар, Казань, Санкт-Петербург). Кого мы ищем: Ищем LD-специалиста с опытом работы с коммерческими командами: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис, развитие клиентов. Нам важен человек, который умеет глубоко погружаться в бизнес-контекст, понимает специфику коммерческих ролей и может выстраивать обучение под реальные задачи бизнеса: рост конверсии, сокращение времени выхода новичков на результат, развитие руководителей и усиление коммерческой экспертизы. Чем предстоит заниматься Пересобирать и развивать систему онбординга для коммерческих команд: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис Самостоятельно проектировать и запускать обучающие решения под задачи бизнеса: тренинги, ролевые треки, базы знаний, практики развития Работать с руководителями коммерческих направлений и выявлять реальные потребности в развитии команд Анализировать эффективность обучения через бизнес-метрики: конверсия, выручка, скорость адаптации, качество коммуникации Развивать внутреннюю экспертизу: помогать сотрудникам передавать знания и упаковывать лучшие практики в обучающие материалы Участвовать в развитии управленческих навыков руководителей коммерческого блока. В первые 3 месяца важно будет: Приехать в командировку в центральный офис для погружения в команды и процессы Проанализировать текущую систему обучения коммерческого блока и найти точки роста Предложить и запустить улучшения в онбординге и развитии сотрудников - пересобрать траекторию онбординга Сформировать базовые инструменты развития коммерческих компетенций. Мы ожидаем, что вы имеете опыт Выстраивания обучения для коммерческих команд Построения или пересборки онбординга и адаптационных программ Самостоятельного запуска обучающих решений и развития внутренних обучающих систем Работы с бизнес-метриками и оценки эффективности обучения Взаимодействия с руководителями и выявления потребностей бизнеса. Будет плюсом: Опыт работы в продуктовой ИТ-компании Понимание специфики B2B-продаж и клиентского сервиса Опыт работы в продажах (менеджером отдела продаж, руководителем отдела продаж). Мы предлагаем: Возможность напрямую влиять на развитие коммерческого блока и бизнес-результаты компании Свободу предлагать решения и запускать изменения Работу в продуктовой ИТ-компании с глобальным рынком и сильной экспертизой в EdTech Белую зарплату, оформление по ТК РФ с первого дня и все преимущества аккредитованной ИТ-компании График 5/2, 9:00 - 18:00 ДМС со стоматологией после испытательного срока Пересмотр грейда каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода Корпоративные мероприятия, обучение и внутренние тренинги Всю необходимую технику для работы. Важно знать про нашу среду: У нас высокий темп, много изменений и серьёзный фокус на результат. Здесь комфортно тем, кто любит развитие через практику, умеет работать в условиях неопределённости и хочет видеть влияние своей работы на бизнес. Этапы подбора: Встреча с рекрутером, профтестирование, финальное интервью с директором по персоналу, встреча с коммерческой командой, оффер. Если вам близок продуктовый подход в обучении и вы хотите влиять на развитие компании через людей - откликайтесь, будем рады познакомиться!

iSpring - российская ИТ-компания с сильным присутствием на глобальном рынке. Мы разрабатываем и продаём платформу для создания онлайн-курсов и управления обучением в корпоративном сегменте (LMS). Наши основные продукты - iSpring Suite и iSpring LMS занимают лидирующие позиции в своих сегментах и входят в престижные мировые рейтинги. Сейчас мы ищем Эксперта по обучению и развитию ( LD) с продуктовым подходом , который поможет выстроить развитие сотрудников на уровне всей компании. У нас много разных ролей, команд и функций, поэтому важно разбираться в контексте, работать с задачами бизнеса и предлагать подходящие форматы обучения под конкретные цели. Формат работы: удаленный / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Краснодар, Казань, Санкт-Петербург). Чем предстоит заниматься: Работать с руководителями команд, выявлять необходимость в развитии навыков сотрудников и определять приоритеты обучения Проектировать и запускать обучающие решения под бизнес-задачи: курсы, программы, воркшопы, базы знаний Развивать систему онбординга: создавать и поддерживать ролевые треки, сокращать время выхода новичков на результат Работать с метриками: оценивать, как обучение влияет на результаты команд (выручка, качество, эффективность) Развивать внутреннюю экспертизу: помогать сотрудникам делиться знаниями и упаковывать их в обучающие материалы. В первые 3 месяца будет необходимо: Приехать в командировку в центральный офис (от 1го месяца) Проанализировать текущую систему обучения в компании: форматы, процессы, инициативы, потребности разных команд Сформировать и запустить ключевые проекты: управленческий резерв, матрицу компетенций, справочник упражнений для развития компетенций. Мы ожидаем, что вы имеете опыт: Выстраивания обучения в компаниях с разными функциями (разработка, продукт, продажи, поддержка и др.) Проведения анализа потребностей в обучении (интервью с руководителями, сбор и анализ данных, формирование приоритетов) Запуска и развития обучающих решений для различных команд: пилоты, сбор обратной связи, доработка и масштабирование Реализации обучающих инициатив с измеримым результатом для бизнеса (метрики, изменения в работе команд) и оценки эффективности обучения (анализ, подготовка выводов). Мы предлагаем: Возможность выстроить систему обучения в российской продуктовой ИТ-компании с глобальным рынком и экспертизой в EdTech Прямое влияние на развитие сотрудников и бизнес-результаты компании “Белую” зарплату, оформление по ТК РФ с первого дня, все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании График 5/2, 9:00 - 18:00 ДМС со стоматологией после испытательного срока Пересмотр грейда каждые 6 месяцев: оценка результатов, влияющая на профессиональный рост и уровень дохода Поддержку со стороны бизнеса и доступ к внутренней экспертизе: возможность работать с разными командами и масштабировать обучающие решения Насыщенную iSpring-жизнь: лекции, мастер-классы, тренинги, корпоративы: Новый год, Масленица, День космонавтики, День всех проектов, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия, мотивационные награждения Всю необходимую технику для работы. Работать в iSpring сложно, но это прекрасная возможность для развития. Здесь часто делают то, что раньше никто не делал. Здесь созданы условия для развития, поэтому люди быстро растут вместе с бизнесом. iSpring работает на глобальном рынке, но ядро команды находится в России. Мы живем в России, любим Россию и не собираемся уезжать. Этапы подбора: Встреча с рекрутером, профтестирование, финальное интервью с директором по персоналу, получение оффера (предложения о работе). Если вам близок продуктовый подход в обучении и вы хотите влиять на развитие компании через людей - откликайтесь, будем рады познакомиться!

iSpring - крупнейший российский разработчик решений для корпоративного обучения, работающий кроме России еще в 154 странах мира. iSpring создает конструктор iSpring Suite и LMS iSpring Learn. Используя эти продукты компании могут разработать электронный обучающий курс. Также мы предоставляем образовательный контент и услуги по обучению и внедрению под маркой «Академия iSpring». Сейчас мы в поиске Юриста в нашу команду . Чем предстоит заниматься: Осуществлять составление и правовую экспертизу договоров, связанных с продажей продуктов компании: лицензионных договоров, договоров на оказание услуг, договоров на выполнение работ; Осуществлять ревью NDA с клиентами, ревью различных анкет, опросников, заверений от клиентов; Участвовать в переговорах с клиентами; Осуществлять контроль за изменениями законодательства; Прогнозировать правовые, налоговые и прочие риски; Вести документооборот; Вести деловую переписку. Вы нам подходите, если: Имеете высшее юридическое образование; Имеете релевантный опыт работы; Обладаете навыками деловой переписки; Умеете работать с большими объемами информации в условиях неопределенности; Требовательны к результату. Условия работы: Работаем с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00; Оформление в штат строго по ТК РФ, белая зарплата, оплачиваемые отпуска, командировки, больничные; У нас есть своя столовая, спортивный и тренажерный зал, библиотека; Испытательный срок - 3 месяца, в ходе которого обучаем всем необходимым для успешной работы знаниям и навыкам. В течение испытательного срока будут помогать специалист по адаптации и наставник. Откликайтесь, расскажем о вакансии подробнее!