РТС-тендер

Ищем креативного и управленческого лидера для работы с B2B-Center, РТС-тендер и другими брендами группы. В зоне ответственности — смысловая и визуальная упаковка брендов и продуктов: позиционирование, ключевые сообщения, дизайн и маркетинговые материалы, управление рекламными кампаниями и каналами продвижения. Руководитель напрямую подчиняется CMO и управляет существующей командой креатива, дизайна, продвижения и проектного управления. Работа строится в тесном сотрудничестве с продуктовым маркетингом, PR и коммуникациями, продуктом, продажами и другими командами. Задачи: Реализовать ребрендинг B2B-Center на основе утвержденных позиционирования и дизайн-концепции: развить и адаптировать их к аудиториям, продуктам и каналам, обеспечить внедрение в ключевые точки контакта. Развивать бренды группы с учетом задач каждого бизнеса: задавать смысловое и визуальное направление, уточнять позиционирование, УТП, ценности, тон коммуникации; обеспечивать их последовательное внедрение. Руководить креативом и маркетинговыми материалами: переводить особенности сложных продуктов в понятные сообщения и концепции, задавать планку качества и контролировать результат — от презентаций и продуктовых страниц до рекламных креативов и видео. Управлять дизайном: развивать айдентику и визуальный язык брендов, адаптировать дизайн-концепции к продуктам, аудиториям и каналам. Ставить задачи дизайнерам, давать содержательную обратную связь и обеспечивать визуальную целостность материалов. Развивать гайдлайны и шаблоны для команды и подрядчиков. Управлять рекламными кампаниями и digital-продвижением через профильных специалистов: от идеи и выбора каналов до запуска и оценки результатов. Инициировать и запускать новые для компании рекламные проекты: от наружной рекламы до нестандартных размещений и спецпроектов. Руководить командой и подрядчиками: определять приоритеты, распределять нагрузку, развивать сотрудников, контролировать сроки и качество работы. Планировать бюджет направления и оценивать его эффективность: контролировать расходы и согласованные KPI, совместно с продуктовым маркетингом и продажами оценивать вклад бренда и кампаний в восприятие компаний, лидогенерацию и продвижение клиентов по воронке. Выстраивать работу со смежными командами: согласовывать планы с продуктовым маркетингом, PR, продуктом и продажами; Представлять и защищать концепции и результаты перед топ-менеджментом, обосновывать решения данными, кейсами и рыночными бенчмарками. Что мы ожидаем: От пяти лет в брендинге и маркетинговых коммуникациях, включая не менее трёх лет в B2B, Tech, SaaS или других сложных продуктах. Понимание длинного цикла сделки и работы с несколькими участниками принятия решения. Опыт руководства бренд-функцией или маркетинговыми коммуникациями. Реализованные кейсы полного цикла — от позиционирования и бренд-платформы до внедрения в материалы и точки контакта. Сильная креативная экспертиза: умение формулировать УТП и сообщения, переводить их в концепции и оценивать качество дизайна и текстов, давать содержательную обратную связь. Опыт управления рекламными кампаниями и digital-каналами через профильных специалистов — с ответственностью за запуск и результат. Понимание метрик B2B-бренда и маркетинговой воронки, умение оценивать вклад коммуникаций в коммерческие показатели. Опыт прямого управления сотрудниками, работы с подрядчиками и бюджетом. Умение выстраивать взаимодействие со смежными командами и аргументировать решения перед топ-менеджментом. Практический опыт использования ИИ-инструментов для исследований, разработки концепций, текстов и визуальных материалов — с критической оценкой и проверкой результата. Будет плюсом: Опыт работы с ИИ-продуктами или технологическими платформами. Опыт реализации ребрендинга в B2B. Что мы предлагаем: Роль с прямым влиянием на бизнес: возможность формировать восприятие брендов на рынке и связывать брендовые и коммуникационные решения с коммерческими результатами. Ресурсы: сформированную команду, бюджет направления и поддержку топ-менеджмента. Возможность влиять на бренд-стратегию, креатив, выбор каналов продвижения и организацию процессов при минимуме бюрократии. Конкурентную полностью официальную заработную плату — условия обсуждаются индивидуально с финальным кандидатом. Работу в Москве или удаленно, полную занятость и оформление по трудовому договору. Настроенный процесс онбординга с поддержкой куратора. Бесплатные профессиональные курсы и тренинги, а также корпоративную библиотеку. ДМС со стоматологией и страховой полис для зарубежных поездок.

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. Сейчас мы в поиске коллеги, Senior .NET разработчика, в наш проект НСИ, в рамках B2B-Center :) Чем предстоит заниматься: Разработка и непрерывная эволюция высоконагруженных SPA-приложений на React / Next.js, обслуживающих миллионы пользовательских сессий в сутки; Проектирование модульной, горизонтально масштабируемой фронтенд-архитектуры, готовой к кратному росту нагрузки без переписывания; Глубокая оптимизация производительности (SSR, lazy loading, code splitting) за миллисекунды; Глубокая интеграция с C# backend API промышленного уровня, доработка backend и схем БД, обслуживающих терабайты транзакционных данных; Проектирование и разработка отказоустойчивых webapi микросервисов enterprise-класса; Мониторинг и оптимизация производительности распределённой микросервисной инфраструктуры: балансировка нагрузки, планирование capacity, обеспечение отказоустойчивости и высоким SLA; Работа с массивами данных в Excel-форматах промышленного масштаба: программное чтение, генерация аналитических отчётов и визуализаций для принятия решений на уровне топ-менеджмента; Участие в код-ревью и архитектурных советах, определяющих техническую судьбу платформы; Равновесный вклад в новые high-impact проекты и в эволюционный рефакторинг legacy-систем, несущих критическую бизнес-логику. Что мы ожидаем: Опыт ASP.NET Core (Razor Pages) и C# backend-разработки промышленного уровня, желательно в Visual Studio; Работа с высоконагруженными очередями обработки данных в RabbitMQ (консольные DI-сервисы), способными выдерживать миллионы сообщений в сутки; Экспертная работа с PostgreSQL, MongoDB, Elasticsearch: проектирование и реализация CRUD-логики для систем с терабайтами данных; Работа с векторными представлениями данных в Qdrant и Elasticsearch в задачах semantic retrieval промышленного масштаба; Глубокое понимание архитектуры поисковых движков, полнотекстовый и семантический поиск по гетерогенным хранилищам данных; Практический опыт работы с локальными и облачными LLM (сильный ИИ) через API/SDK: промпт-инжиниринг, управление контекстом, построение production-grade RAG-пайплайнов; Уверенная работа в Python-окружении для LLM-ориентированных задач enterprise-уровня; Опыт применения и обучения классического ML для задач классификации и обработки больших массивов данных; Глубокое понимание REST, авторизации (JWT, cookies), сетевых технологий и веб-серверов; способность развернуть Linux-сервер с нуля под критичные production-сервисы; Ведение технической документации на базе Swagger/Scalar как единого источника истины; Опыт Docker и CI/CD через docker compose и TFS в условиях непрерывной поставки без даунтайма. Будет плюсом знания Front: Коммерческий опыт Frontend-разработки в условиях реальной боевой нагрузки (production, не pet-проекты); Экспертное владение JavaScript / TypeScript на уровне архитектора, а не пользователя; Продвинутый опыт с React в системах промышленного масштаба; Опыт Next.js (SSR и SPA) для приложений с миллионами уникальных посетителей; Глубокое понимание архитектуры распределённых SPA и клиент-серверного взаимодействия под нагрузкой; Безупречная вёрстка по Figma-макетам, HTML5/CSS3; Понимание тонкостей адаптивной и кроссбраузерной вёрстки в мультиплатформенной enterprise-среде.

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству закупочных процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, ищем коллегу Senior Frontend-разработчика :) Чем предстоит заниматься: Разработка клиентской части автоматизации закупок для крупных клиентов; Участие в разработке контрактов совместно с backend разработчиками; Написание тестов на свой функционал; Активное участие в командных мероприятиях: стендапы, ретро, грумминги, планирование и оценка задач. Что мы ожидаем: Уверенные знания JavaScript (общий поток, ООП, API, SOLID), основные алгоритмы, современный стандарт ES6+, области применения и архитектурные паттерны; Опыт работы с Vue.js/Nuxt.js; Опыт работы с Vuex/Pinia и построении store приложения; Опыт оптимизации на клиенте сложных Web-приложений; Понимание взаимодействия между client и server, передачи и хранения данных, RESTFul, WebSockets; Отличные знания HTML5 и CSS3 (чистый код, семантическая верстка, flexbox, grid); Умение пользоваться Git'ом. Знать чем merge отличается от rebase и когда что уместно использовать. Уметь в stash и blame; Умение читать и разбираться в чужом коде. Кодовая база у нас довольно внушительных размеров; Уметь работать с docker, хотя бы на базовом уровне пользователя; Будет плюсом знания DDD, MVP (Model-View-Presenter), MVVMP. Что мы предлагаем: Конкурентная ЗП (100% белая) с плановой регулярной индексацией; Удаленка. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Гибкий график работы (в рамках пересечения с командой); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию).

Сейчас мы в поисках специалиста технической поддержки 3-й линии, который будет работать с обращениями по продуктам компании, взаимодействовать с техническими командами и помогать в решении инцидентов. Обязанности: — осуществление поддержки продуктов компании 3-я линия; — работа с Confluence и JIRA; — создание и ведение тикетов по обнаруженным проблемам; — эскалация обнаруженных проблем, отслеживание сроков решения инцидентов; — коммуникация с разработчиками, тестировщиками и аналитиками; — запуск скриптов; — работа с БД: SQL-запросы на выгрузку данных. Требования: — опыт работы в технической поддержке от года; — знание SQL на уровне написания запросов простой и средней сложности; — знание XML, JSON; — базовое знание PHP, GIT, HTML, CSS будет преимуществом.

Уже 15 лет мы помогаем заказчикам и поставщикам найти друг друга, а также разрабатываем системы управления закупками и продажами. Мы не останавливаемся на достигнутом, развиваем новые продукты и направления. Чем предстоит заниматься: Разрешением сложных инцидентов на уровне 3-ей линии техподдержки; Сбором информации об ошибках; Постановкой задач на доработку разработчикам; Анализом и подготовкой технических требований по доработкам приложения; Приемкой и проверкой доработок; Взаимодействием со смежными отделами (коммерческая дирекция юридический департамент, колл-центр). Что для этого нужно: Знание SQL (умение писать курсоры, джобы, хранимые процедуры); Опыт написания программ/скриптов для автоматизации повседневных задач; Умение анализировать логи (Kibana); Желателен опыт работы с брокерами очередей RabbitMQ или другими аналогами (понимание принципов работы); Знание XML; JSON; Умение работать в команде и режиме многозадачности. Будет плюсом: Опыт управления группой 2-3 человека, наставничество.

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству закупочных процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, ищем коллегу Специалиста 3-й линии поддержки :) Чем предстоит заниматься: Обработка запросов пользователей, поступающих на 3-ю линию технической поддержки; Контроль соблюдения параметров SLA по запросам, поступающим на 3-ю линию технической поддержки; Анализ и поиск решения технических инцидентов; Создание и ведение тикетов по обнаруженным проблемам; Эскалация инцидентов в команду разработки, отслеживание сроков их решения; Коммуникация с разработчиками, тестировщиками и аналитиками; Работа с Confluence и JIRA; Работа с SQL-запросами для анализа и корректировки данных; Запуск скриптов; Подготовка отчетности по запросу руководства. Что мы ожидаем: Опыт работы в технической поддержке от 3 лет; Знание SQL на уровне написания запросов простой и средней сложности; Понимание REST API, JSON, XML; Опыт анализа логов и диагностика инцидентов; Опыт работы с Jira, Confluence или аналогами; Базовое знание PHP, GIT, HTML, CSS будет преимуществом: Навыки аналитики, отчетности и оптимизации процессов.

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству закупочных процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, ищем коллегу Senior Frontend-разработчика :) Чем предстоит заниматься: Разработка клиентской части автоматизации закупок для крупных клиентов; Участие в разработке контрактов совместно с backend разработчиками; Написание тестов на свой функционал; Активное участие в командных мероприятиях: стендапы, ретро, грумминги, планирование и оценка задач. Что мы ожидаем: Уверенные знания JavaScript (общий поток, ООП, API, SOLID), основные алгоритмы, современный стандарт ES6+, области применения и архитектурные паттерны; Опыт работы с Vue.js/Nuxt.js; Опыт работы с Vuex/Pinia и построении store приложения; Опыт оптимизации на клиенте сложных Web-приложений; Понимание взаимодействия между client и server, передачи и хранения данных, RESTFul, WebSockets; Отличные знания HTML5 и CSS3 (чистый код, семантическая верстка, flexbox, grid); Умение пользоваться Git'ом. Знать чем merge отличается от rebase и когда что уместно использовать. Уметь в stash и blame; Умение читать и разбираться в чужом коде. Кодовая база у нас довольно внушительных размеров; Уметь работать с docker, хотя бы на базовом уровне пользователя; Будет плюсом знания DDD, MVP (Model-View-Presenter), MVVMP. Что мы предлагаем: Конкурентная ЗП (100% белая) с плановой регулярной индексацией; Удаленка. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Гибкий график работы (в рамках пересечения с командой); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию).

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству закупочных процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, ищем коллегу Middle QA Engineer в команду SRM :) Чем предстоит заниматься: Проведение функционального, интеграционного, регрессионного, исследовательского и E2E-тестирования; Тестирование API (REST/SOAP) в инструментах типа Postman, Swagger, валидация запросов/ответов (JSON/XML); Анализ и ревью требований и технической документации; Проектирование тестовых моделей и ведение тестовой документации (тест-планы, чек-листы, тест-кейсы); Документирование дефектов в JIRA/аналогах, локализация, ретест и контроль исправлений; Написание SQL-запросов для проверки данных; Работа с командной строкой (для выполнения вспомогательных операций и проверок), инструментами для скриншотов и записи экрана; Анализ результатов тестирования (ручного и автоматизированного), подготовка отчетов для команды и руководителя; Участие в оценке трудозатрат на тестирование; Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и архитекторами для уточнения требований и контроля качества; Участие в подготовке ПМИ и ПСИ; Взаимодействие с отделом автоматизации для передачи сценариев и оптимизации ручного тестирования с учетом принципов CI/CD; Базовое владение Git для работы с документацией и сценариями (при необходимости). Что мы ожидаем: Опыт тестирования от двух лет; Знание и понимание методологий тестирования и разработки ПО; Понимание принципов тест-дизайна; Осознанное использование техник тест-дизайна в повседневной работе; Умение видеть сценарии для автоматизации; Опыт написания тест-кейсов и чек-листов; Умение работать с xml ,css, html, http; Опыт работы с Postman; Опыт работы с Jira; Высокий уровень ответственности как за индивидуальные, так и групповые результаты работы. Что мы предлагаем: Оформление по ТК РФ, достойная и 100% белая зарплата; Удаленный формат. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию).

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству закупочных процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, ищем опытного PHP-разработчика в команду каталога. Наши инструменты: Стек: PHP 8.3 (переходим на 8.4), MySQL 5.7 (переходим на 8), Memcache, Redis, RabbitMQ, Vue, Kafka, Sphinx. Задачи ведем в Jira, документацию пишем в Confluence. Код держим, ревьюим и разворачиваем на окружения в GitLab, окружение в Docker (разворачивается одной командой). Чем предстоит заниматься: Разрабатывать серверную часть автоматизации закупок для крупных клиентов; Настраивать межмодульное взаимодействие в рамках сценариев закупок; Писать тесты на свой функционал; Настраивать продуктовые метрики функционала; Активно участвовать в командных мероприятиях: стендапы, ретро, грумминги, планирование и оценка задач. Что для этого требуется: Опыт в коммерческой разработке на PHP от 5 лет с применением нативного PHP или любого фреймворка; Умение пользоваться Git'ом. Знать чем merge отличается от rebase и когда что уместно использовать. Уметь в stash и blame; Умение читать и разбираться в чужом коде. Кодовая база у нас довольно внушительных размеров; Уметь работать с Xdebug; Уметь работать с docker, хотя бы на базовом уровне пользователя; Знать как писать SQL запросы, причем чтоб они при этом были еще и быстрыми. Что мы даем взамен: Конкурентная ЗП (100% белая) с плановой регулярной индексацией; Удаленка. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Гибкий график работы (в рамках пересечения с командой); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию). Про команду: Команда полного цикла разработки: начиная от аналитики до тестирования. Все специалисты внутри, что позволяет быстро получить ответ на любой твой вопрос. Работаем по спринтам с 2-х недельным циклом. Хорошо оптимизированный процесс CI/CD. На процессы в команде можно и нужно влиять. Внутри команды происходит кросс ревью. Шарим экспертизу и ускоряем ревью. О компании: Мы крупнейшая в России цифровая платформа для управления корпоративными закупками и продажами, созданная в 2002 году. Первый в стране облачный сервис для эффективного управления торгово-закупочной деятельностью. Входим в ТОП-20 крупнейших российских IT-компаний и ТОП-10 поставщиков IT-услуг (RAEX).

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС, которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, сейчас команду по работе с электронной торговой площадкой ищем опытного PHP разработчика :) Чем предстоит заниматься: Разрабатывать серверную часть торговой площадки для крупных клиентов; Поддерживать и создавать новую логику в зависимости от бизнес процессов крупнейших компаний РФ; Настраивать межмодульное взаимодействие в рамках сценариев закупок; Планировать и декомпозировать новые фичи и внедрять их в проект; Писать тесты на свой функционал; Настраивать продуктовые метрики функционала; Активно участвовать в командных мероприятиях: стендапы, ретро, грумминги, планирование и оценка задач. Наши инструменты Стек: PHP 8.3 (переходим на 8.4), MySQL 5.7 (переходим на 8), Memcache, Redis, RabbitMQ, Vue, Kafka, Sphinx. Задачи ведем в Jira, документацию пишем в Confluence. Код держим, ревьюим и разворачиваем на окружения в GitLab, окружение в Docker (разворачивается одной командой). Что для этого требуется: Опыт в коммерческой разработке на PHP от 5 лет с применением нативного PHP или любого фреймворка; Умение пользоваться Git'ом. Знать чем merge отличается от rebase и когда что уместно использовать. Уметь в stash и blame; Умение читать и разбираться в чужом коде. Кодовая база у нас довольно внушительных размеров; Уметь работать с Xdebug и Postman; Понимать для чего и как пишутся тесты на PHPUnit; Уметь работать с docker, хотя бы на базовом уровне пользователя; Знать как писать SQL запросы, причем чтоб они при этом были еще и быстрыми. Что мы даем взамен: Конкурентная ЗП (100% белая) с плановой регулярной индексацией; Удаленка. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Гибкий график работы (в рамках пересечения с командой); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию). Про команду Команда полного цикла разработки: начиная от аналитики до тестирования. Все специалисты внутри команды, что позволяет быстро получить ответ на любой твой вопрос. Работаем по спринтам с 2-х недельным циклом. Хорошо оптимизированный процесс CI/CD. На процессы в команде можно и нужно влиять. Внутри команды происходит кросс ревью. Шарим экспертизу и ускоряем ревью. О компании Мы крупнейшая в России цифровая платформа для управления корпоративными закупками и продажами, созданная в 2002 году. Первый в стране облачный сервис для эффективного управления торгово-закупочной деятельностью. Мы не только хорошо работаем, но и хорошо отдыхаем: отмечаем Новый год, дни рождения компаний группы; участвуем в спортивных мероприятиях, конкурсах и квизах.

Чем предстоит заниматься: Проведение функционального, интеграционного , регрессионного и e2e тестирования; Работа с API (Rest, SOAP), проверка HTTP-запросов; Проведение полного цикла ревью требований; Создание тест-планов и тестовых моделей; Написание и поддержка в актуальном состоянии тестовой документации; Заведение / ретест дефектов; Участие в оценке времени на тестирование; Локализация и документирование дефектов; Анализ результатов пройденных тестов (как ручных, так и автоматизированных); Взаимодействие с отделом автоматизированного тестирования для снижения объема ручного тестирования; Взаимодействие с другими отделами (разработка, аналитика, архкоманда, дизайнеры) Контроль исполнения ошибок. Что мы ожидаем: Опыт тестирования от 2-х лет; Знание и понимание методологий тестирования и разработки ПО; Понимание принципов тест-дизайна; Осознанное использование техник тест-дизайна в повседневной работе; Умение видеть сценарии для автоматизации; Опыт написания тест-кейсов и чек-листов; Умение работать с xml, css, html, http; Опыт работы с Postman; Опыт работы с Jira; Высокий уровень ответственности как за индивидуальные, так и групповые результаты работы. Что мы предлагаем: Удаленный график работы; Возможность посещения уютного офиса: с массажным креслом, кухней, удобным рабочим местом и классной командой; ДМС со стоматологией; Яркие корпоративные мероприятия; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию); Работа в аккредитованной IT-компании; Настроенный процесс онбординга с наставником.

Сейчас мы в поисках специалиста технической поддержки 3-й линии, который будет работать с обращениями по продуктам компании, взаимодействовать с техническими командами и помогать в решении инцидентов. Обязанности: — осуществление поддержки продуктов компании 3-я линия; — работа с Confluence и JIRA; — создание и ведение тикетов по обнаруженным проблемам; — эскалация обнаруженных проблем, отслеживание сроков решения инцидентов; — коммуникация с разработчиками, тестировщиками и аналитиками; — запуск скриптов; — работа с БД: SQL-запросы на выгрузку данных. Требования: — опыт работы в технической поддержке от года; — знание SQL на уровне написания запросов простой и средней сложности; — знание XML, JSON; — базовое знание PHP, GIT, HTML, CSS будет преимуществом.

Чем предстоит заниматься: Осуществление круглосуточного мониторинга событий в системах Prometheus/VictoriaMetrics, Zabbix; Создание инцидентов в таск-трекинговой системе и эскалация на ответственных специалистов; Взаимодействие со смежными командами по вопросам развития и оптимизации мониторинга: создание и корректировка алертов, добавление новых метрик и правил детекции инцидентов; Анализ логов и метрик для первичной диагностики причин инцидентов; Актуализация документации по правилам мониторинга и процедурам реагирования; Работа с Grafana: cоздание и доработка дашбордов, анализ метрик для выявления потенциальных проблем, визуализация данных для различных групп пользователей. Что мы ожидаем: Опыт работы с системами мониторинга: Prometheus/VictoriaMetrics, Zabbix; Навыки создания и настройки дашбордов в Grafana; Понимание принципов построения алертинга и настройки Alertmanager (или аналогов); Опыт работы в таск-трекинговых системах (Jira, Service Desk или аналогах); Опыт взаимодействия с другими IT-подразделениями при решении инцидентов: эскалация проблем, координация действий между командами, обеспечение своевременного реагирования на алерты; Понимание основных принципов мониторинга: метрики и их типы, алертинг и триггеры, процессы эскалации.

Чем предстоит заниматься: Проведение функционального, интеграционного , регрессионного и e2e тестирования; Работа с API (Rest, SOAP), проверка HTTP-запросов; Проведение полного цикла ревью требований; Создание тест-планов и тестовых моделей; Написание и поддержка в актуальном состоянии тестовой документации; Заведение / ретест дефектов; Участие в оценке времени на тестирование; Локализация и документирование дефектов; Анализ результатов пройденных тестов (как ручных, так и автоматизированных); Взаимодействие с отделом автоматизированного тестирования для снижения объема ручного тестирования; Взаимодействие с другими отделами (разработка, аналитика, архкоманда, дизайнеры) Контроль исполнения ошибок. Что мы ожидаем: Опыт тестирования от 2-х лет; Знание и понимание методологий тестирования и разработки ПО; Понимание принципов тест-дизайна; Осознанное использование техник тест-дизайна в повседневной работе; Умение видеть сценарии для автоматизации; Опыт написания тест-кейсов и чек-листов; Умение работать с xml, css, html, http; Опыт работы с Postman; Опыт работы с Jira; Высокий уровень ответственности как за индивидуальные, так и групповые результаты работы. Что мы предлагаем: Удаленный график работы; Возможность посещения уютного офиса: с массажным креслом, кухней, удобным рабочим местом и классной командой; ДМС со стоматологией; Яркие корпоративные мероприятия; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию); Работа в аккредитованной IT-компании; Настроенный процесс онбординга с наставником.

Мы крупнейшая российская цифровая платформа для закупок и продаж B2B-РТС , которая объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. B2B-Center — технологический партнер российского бизнеса, лидер рынка b2b коммерции по количеству процедур. Более 20 лет формирует рынок и вводит лучшие практики для оптимизации торгового процесса и управления закупками для компаний любого объема и уровня цифровой зрелости. В рамках компании B2B-Center, сейчас команду по работе с электронной торговой площадкой ищем опытного PHP разработчика :) Чем предстоит заниматься: Разрабатывать серверную часть торговой площадки для крупных клиентов; Поддерживать и создавать новую логику в зависимости от бизнес процессов крупнейших компаний РФ; Настраивать межмодульное взаимодействие в рамках сценариев закупок; Планировать и декомпозировать новые фичи и внедрять их в проект; Писать тесты на свой функционал; Настраивать продуктовые метрики функционала; Активно участвовать в командных мероприятиях: стендапы, ретро, грумминги, планирование и оценка задач. Наши инструменты Стек: PHP 8.3 (переходим на 8.4), MySQL 5.7 (переходим на 8), Memcache, Redis, RabbitMQ, Vue, Kafka, Sphinx. Задачи ведем в Jira, документацию пишем в Confluence. Код держим, ревьюим и разворачиваем на окружения в GitLab, окружение в Docker (разворачивается одной командой). Что для этого требуется: Опыт в коммерческой разработке на PHP от 5 лет с применением нативного PHP или любого фреймворка; Умение пользоваться Git'ом. Знать чем merge отличается от rebase и когда что уместно использовать. Уметь в stash и blame; Умение читать и разбираться в чужом коде. Кодовая база у нас довольно внушительных размеров; Уметь работать с Xdebug и Postman; Понимать для чего и как пишутся тесты на PHPUnit; Уметь работать с docker, хотя бы на базовом уровне пользователя; Знать как писать SQL запросы, причем чтоб они при этом были еще и быстрыми. Что мы даем взамен: Конкурентная ЗП (100% белая) с плановой регулярной индексацией; Удаленка. В Москве, Брянске и Минске есть возможность посещения офиса (по желанию); Гибкий график работы (в рамках пересечения с командой); Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Настроенный процесс онбординга с куратором; Обучение: бесплатные курсы и тренинги на проф. тематику, своя библиотека; ДМС со стоматологией и полисом для зарубежных поездок; Работа в аккредитованной IT-компании; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию). Про команду Команда полного цикла разработки: начиная от аналитики до тестирования. Все специалисты внутри команды, что позволяет быстро получить ответ на любой твой вопрос. Работаем по спринтам с 2-х недельным циклом. Хорошо оптимизированный процесс CI/CD. На процессы в команде можно и нужно влиять. Внутри команды происходит кросс ревью. Шарим экспертизу и ускоряем ревью. О компании Мы крупнейшая в России цифровая платформа для управления корпоративными закупками и продажами, созданная в 2002 году. Первый в стране облачный сервис для эффективного управления торгово-закупочной деятельностью. Мы не только хорошо работаем, но и хорошо отдыхаем: отмечаем Новый год, дни рождения компаний группы; участвуем в спортивных мероприятиях, конкурсах и квизах.

B2B-РТС – российская платформа b2b и b2g торговли, объединяет площадки B2B-Center, РТС-тендер и OTC. Входим в ТОП-20 крупнейших российских IT-компаний и ТОП-10 поставщиков ITуслуг (RAEX). Платформой разработано более 40 решений, с помощью которых клиенты сокращают издержки, автоматизируют торгово-закупочные процессы, получают дополнительную выгоду с помощью сервиcов. Чем предстоит заниматься: Проведение функционального, интеграционного, регрессионного, исследовательского и E2E-тестирования; Тестирование API (REST/SOAP) в инструментах типа Postman, Swagger, валидация запросов/ответов (JSON/XML); Анализ и ревью требований и технической документации; Проектирование тестовых моделей и ведение тестовой документации (тест-планы, чек-листы, тест-кейсы); Документирование дефектов в JIRA/аналогах, локализация, ретест и контроль исправлений; Написание SQL-запросов для проверки данных; Работа с командной строкой (для выполнения вспомогательных операций и проверок), инструментами для скриншотов и записи экрана; Анализ результатов тестирования (ручного и автоматизированного), подготовка отчетов для команды и руководителя; Участие в оценке трудозатрат на тестирование; Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и архитекторами для уточнения требований и контроля качества; Участие в подготовке ПМИ и ПСИ; Взаимодействие с отделом автоматизации для передачи сценариев и оптимизации ручного тестирования с учетом принципов CI/CD; Базовое владение Git для работы с документацией и сценариями (при необходимости). Что мы ожидаем: Опыт тестирования от 2-х лет; Знание и понимание методологий тестирования и разработки ПО; Понимание принципов тест-дизайна; Осознанное использование техник тест-дизайна в повседневной работе; Умение видеть сценарии для автоматизации; Опыт написания тест-кейсов и чек-листов; Умение работать с xml, css, html, http; Опыт работы с Postman; Опыт работы с Jira; Высокий уровень ответственности как за индивидуальные, так и групповые результаты работы. Что мы предлагаем: Удаленный график работы; Возможность посещения уютного офиса: с массажным креслом, кухней, удобным рабочим местом и классной командой; Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов; Техника для выполнения рабочих задач (по желанию); Работа в аккредитованной IT-компании; Настроенный процесс онбординга с наставником.